Судебные решения, арбитраж
Разделы:
Трудовая книжка; Документирование трудовых отношений
Обстоятельства: Истец ссылается на то, что ему отказано в назначении досрочной трудовой пенсии из-за отсутствия требуемого трудового стажа.
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
Судья: Муссакаев Х.И.
Судебная коллегия по гражданским делам Московского городского суда в составе председательствующего Масленниковой Л.В.,
и судей Семченко А.В., Мызниковой Н.В.,
при секретаре К.,
рассмотрев в открытом судебном заседании по докладу судьи Семченко А.В.,
гражданское дело по апелляционной жалобе Государственного учреждения - Главного управления Пенсионного фонда Российской Федерации N 8 по городу Москве и Московской области на решение Симоновского районного суда города Москвы от 27 мая 2014 года, которым постановлено:
"Иск удовлетворить частично.
Признать незаконным отказ Государственного учреждения - Главного управления Пенсионного фонда N 8 по городу Москве и Московской области по не включению в специальный стаж С.А.В. периоды работ с 30.11.1977 г. по 05.01.1985 г., в страховой стаж периодов с 01.01.1998 г. по 21.12.1998 г.
Обязать Государственное учреждение - Главное управление Пенсионного фонда N 8 по городу Москве и Московской области включить в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости, периоды работы С.А.В. с 30.11.1977 г. по 05.01.1985 г.
Обязать Государственное учреждение - Главное управление Пенсионного фонда N 8 по городу Москве и Московской области включить в страховой стаж С.А.В. с 01.01.1998 г. по 21.12.1998 г.
Обязать Государственное учреждение - Главное управление Пенсионного фонда N 8 по городу Москве и Московской области назначить С.А.В. досрочную трудовую пенсию по старости с 13.09.2012 г.",
установила:
С.А.В. обратился в суд с иском к ГУ - ГУ ПФР N 8 по г. Москве и Московской области об обязании назначить досрочную трудовую пенсию. В обоснование иска ссылался на то, что он обратился с требованием о назначении ему досрочной трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда, в назначении пенсии ему было отказано из-за отсутствия требуемого специального трудового стажа.
Суд постановил приведенное выше решение, об отмене которого просит ответчик по доводам апелляционной жалобы.
Судебная коллегия, выслушав представителя ответчика М.А.В., представителя истца С.А.А., проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, приходит к следующему.
Согласно статье 330 ГПК РФ основаниями для отмены или изменения решения суда в апелляционном порядке являются: неправильное определение обстоятельств, имеющих значение для дела; недоказанность установленных судом первой инстанции обстоятельств, имеющих значение для дела; несоответствие выводов суда первой инстанции, изложенных в решении суда, обстоятельствам дела; нарушение или неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.
В соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ" от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
В случае если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Подпунктом "б" п. 1 Постановления Правительства РФ от 18.07.2002 N 537 предусмотрено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10.
При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 г. работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта.
Названными Списками в разделе "Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов" предусмотрены каменщики, постоянно работающие в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад, монтажники по монтажу стальных и железобетонных конструкций, изолировщики, производители работ.
В соответствии с п. 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 N 555, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется - трудовая книжка).
При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Согласно п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Судом установлено и следует из материалов дела, что решением комиссии ГУ - ГУ ПФР N 8 по г. Москве и Московской области N 70 от 12 декабря 2012 года С.А.В. отказано в назначении досрочной трудовой пенсии из-за отсутствия требуемого трудового стажа.
При этом ответчиком не были зачтены в специальный трудовой стаж периоды работы с 30.11.1977 по 05.01.1985 в должности монтажника в СУ N 31 МГПСО Главмосстроя, поскольку должность не предусмотрена Списком N 2.
С 10.12.1991 по 08.11.1995 в должности монтажника стальных и железобетонных конструкций в ТОО фирме "Квинт", поскольку документально не подтверждена постоянная занятость на соответствующих видах работ.
С 15.11.1995 по 01.09.1997 в должности каменщика в АОЗТ "Строительная фирма Ажур", с 02.09.1997 по 31.12.1997 в должности каменщика в ООО "Компания Де-Икс", поскольку документально не подтверждена постоянная занятость истца на работе в бригаде каменщиков или в специализированном звене каменщиков комплексной бригады.
С 04.07.2001 по 15.11.2001 в должности монтажника стальных и железобетонных конструкций в ООО "Рерис", поскольку не подтвержден факт льготной работы, индивидуальные сведения сданы без кода льгот.
С 03.12.2001 по 23.05.2002 в должности монтажника стальных и железобетонных конструкций ОАО "Вельтбау АГ", поскольку документально не подтверждена постоянная занятость на соответствующих видах работ, индивидуальные сведения сданы без кода льгот.
С 03.06.2002 по 18.07.2002 в должности монтажника стальных и железобетонных конструкций ООО "ТехноАльянсИнвест", поскольку документально не подтверждена постоянная занятость на соответствующих видах работ, индивидуальные сведения сданы без кода льгот.
С 12.11.2002 по 30.05.2003 в должности монтажника стальных и железобетонных конструкций в ЗАО "МЖС", поскольку не подтвержден факт льготной работы, индивидуальные сведения сданы без кода льгот.
А также периоды с 01.01.2001 по 18.01.2001 - учебный отпуск, с 01.04.2001 по 10.04.2001 - отпуск без сохранения содержания.
Также ответчиком не был засчитан в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работы период с 01.01.1998 по 21.12.1998 в должности каменщика в ООО "Компания Де-Икс", поскольку в выписке из лицевого счета застрахованного лица отсутствуют сведения о работе.
Из архивных справок следует, что в период с 30.11.1977 по 05.01.1985 С.А.В. работал в должности монтажника в СУ N 31 МГПСО Главмосстроя, в режиме полной рабочей недели и полного рабочего дня на работах, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
При таких обстоятельствах, суд включил в специальный стаж истца, период работы истца с 30.11.1977 по 05.01.1985 в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций, указав, что характер выполняемой истцом работы в спорный период соответствует работам, предусмотренным Списком N 2.
Также суд включил в страховой стаж С.А.В. период с 01.01.1998 по 21.12.1998, поскольку отсутствие сведений в выписке из лицевого счета застрахованного лица не является виной работника и не может служить основанием для исключения данного периода из страхового стажа.
При этом, суд не нашел оснований для включения в специальный стаж истца периодов работы с 10.12.1991 по 08.11.1995, с 03.12.2001 по 23.05.2002, с 03.06.2002 по 18.07.2002, с 12.11.2002 по 30.05.2003, с 01.01.2001 по 03.01.2001, с 01.04.2001 по 10.04.2001, поскольку доказательств, подтверждающих постоянную занятость на соответствующих видах работ, не представлено.
Является правильным вывод суда о том, что досрочная трудовая пенсия должна быть назначена истцу с 13 сентября 2012 года, то есть с момента обращения за назначением трудовой пенсии.
Судебная коллегия находит указанные выводы суда первой инстанции верными, поскольку они не опровергаются доводами апелляционной жалобы, соответствуют нормам законодательства, регулирующего возникшие правоотношения, и представленным доказательствам.
Доводы апелляционной жалобы не могут служить основанием к отмене решения суда, поскольку направлены на иное толкование норм материального права.
Таким образом, оснований для отмены или изменения решения суда по доводам апелляционной жалобы не имеется.
Доводы апелляционной жалобы не содержат каких-либо новых обстоятельств, которые не были бы предметом исследования суда первой инстанции или опровергали выводы судебного решения, аналогичны возражениям ответчика по заявленным требованиям, и не могут служить основанием к отмене правильного по существу решения суда по одним только формальным соображениям на основании ч. 6 ст. 330 ГПК РФ.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 328, 330 ГПК РФ,
определила:
Решение Симоновского районного суда г. Москвы от 27 мая 2014 года оставить без изменения, апелляционную жалобу Государственного учреждения - Главного управления Пенсионного фонда Российской Федерации N 8 по городу Москве и Московской области - без удовлетворения.
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DAYWORK.RU | Кадровая служба предприятия" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ МОСКОВСКОГО ГОРОДСКОГО СУДА ОТ 30.10.2014 ПО ДЕЛУ N 33-19834
Требование: Об обязании назначить досрочную трудовую пенсию.Разделы:
Трудовая книжка; Документирование трудовых отношений
Обстоятельства: Истец ссылается на то, что ему отказано в назначении досрочной трудовой пенсии из-за отсутствия требуемого трудового стажа.
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
МОСКОВСКИЙ ГОРОДСКОЙ СУД
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 30 октября 2014 г. по делу N 33-19834
Судья: Муссакаев Х.И.
Судебная коллегия по гражданским делам Московского городского суда в составе председательствующего Масленниковой Л.В.,
и судей Семченко А.В., Мызниковой Н.В.,
при секретаре К.,
рассмотрев в открытом судебном заседании по докладу судьи Семченко А.В.,
гражданское дело по апелляционной жалобе Государственного учреждения - Главного управления Пенсионного фонда Российской Федерации N 8 по городу Москве и Московской области на решение Симоновского районного суда города Москвы от 27 мая 2014 года, которым постановлено:
"Иск удовлетворить частично.
Признать незаконным отказ Государственного учреждения - Главного управления Пенсионного фонда N 8 по городу Москве и Московской области по не включению в специальный стаж С.А.В. периоды работ с 30.11.1977 г. по 05.01.1985 г., в страховой стаж периодов с 01.01.1998 г. по 21.12.1998 г.
Обязать Государственное учреждение - Главное управление Пенсионного фонда N 8 по городу Москве и Московской области включить в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости, периоды работы С.А.В. с 30.11.1977 г. по 05.01.1985 г.
Обязать Государственное учреждение - Главное управление Пенсионного фонда N 8 по городу Москве и Московской области включить в страховой стаж С.А.В. с 01.01.1998 г. по 21.12.1998 г.
Обязать Государственное учреждение - Главное управление Пенсионного фонда N 8 по городу Москве и Московской области назначить С.А.В. досрочную трудовую пенсию по старости с 13.09.2012 г.",
установила:
С.А.В. обратился в суд с иском к ГУ - ГУ ПФР N 8 по г. Москве и Московской области об обязании назначить досрочную трудовую пенсию. В обоснование иска ссылался на то, что он обратился с требованием о назначении ему досрочной трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда, в назначении пенсии ему было отказано из-за отсутствия требуемого специального трудового стажа.
Суд постановил приведенное выше решение, об отмене которого просит ответчик по доводам апелляционной жалобы.
Судебная коллегия, выслушав представителя ответчика М.А.В., представителя истца С.А.А., проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, приходит к следующему.
Согласно статье 330 ГПК РФ основаниями для отмены или изменения решения суда в апелляционном порядке являются: неправильное определение обстоятельств, имеющих значение для дела; недоказанность установленных судом первой инстанции обстоятельств, имеющих значение для дела; несоответствие выводов суда первой инстанции, изложенных в решении суда, обстоятельствам дела; нарушение или неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.
В соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ" от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.
В случае если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Подпунктом "б" п. 1 Постановления Правительства РФ от 18.07.2002 N 537 предусмотрено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10.
При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 г. работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта.
Названными Списками в разделе "Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов" предусмотрены каменщики, постоянно работающие в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад, монтажники по монтажу стальных и железобетонных конструкций, изолировщики, производители работ.
В соответствии с п. 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 N 555, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется - трудовая книжка).
При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Согласно п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Судом установлено и следует из материалов дела, что решением комиссии ГУ - ГУ ПФР N 8 по г. Москве и Московской области N 70 от 12 декабря 2012 года С.А.В. отказано в назначении досрочной трудовой пенсии из-за отсутствия требуемого трудового стажа.
При этом ответчиком не были зачтены в специальный трудовой стаж периоды работы с 30.11.1977 по 05.01.1985 в должности монтажника в СУ N 31 МГПСО Главмосстроя, поскольку должность не предусмотрена Списком N 2.
С 10.12.1991 по 08.11.1995 в должности монтажника стальных и железобетонных конструкций в ТОО фирме "Квинт", поскольку документально не подтверждена постоянная занятость на соответствующих видах работ.
С 15.11.1995 по 01.09.1997 в должности каменщика в АОЗТ "Строительная фирма Ажур", с 02.09.1997 по 31.12.1997 в должности каменщика в ООО "Компания Де-Икс", поскольку документально не подтверждена постоянная занятость истца на работе в бригаде каменщиков или в специализированном звене каменщиков комплексной бригады.
С 04.07.2001 по 15.11.2001 в должности монтажника стальных и железобетонных конструкций в ООО "Рерис", поскольку не подтвержден факт льготной работы, индивидуальные сведения сданы без кода льгот.
С 03.12.2001 по 23.05.2002 в должности монтажника стальных и железобетонных конструкций ОАО "Вельтбау АГ", поскольку документально не подтверждена постоянная занятость на соответствующих видах работ, индивидуальные сведения сданы без кода льгот.
С 03.06.2002 по 18.07.2002 в должности монтажника стальных и железобетонных конструкций ООО "ТехноАльянсИнвест", поскольку документально не подтверждена постоянная занятость на соответствующих видах работ, индивидуальные сведения сданы без кода льгот.
С 12.11.2002 по 30.05.2003 в должности монтажника стальных и железобетонных конструкций в ЗАО "МЖС", поскольку не подтвержден факт льготной работы, индивидуальные сведения сданы без кода льгот.
А также периоды с 01.01.2001 по 18.01.2001 - учебный отпуск, с 01.04.2001 по 10.04.2001 - отпуск без сохранения содержания.
Также ответчиком не был засчитан в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работы период с 01.01.1998 по 21.12.1998 в должности каменщика в ООО "Компания Де-Икс", поскольку в выписке из лицевого счета застрахованного лица отсутствуют сведения о работе.
Из архивных справок следует, что в период с 30.11.1977 по 05.01.1985 С.А.В. работал в должности монтажника в СУ N 31 МГПСО Главмосстроя, в режиме полной рабочей недели и полного рабочего дня на работах, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
При таких обстоятельствах, суд включил в специальный стаж истца, период работы истца с 30.11.1977 по 05.01.1985 в должности монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций, указав, что характер выполняемой истцом работы в спорный период соответствует работам, предусмотренным Списком N 2.
Также суд включил в страховой стаж С.А.В. период с 01.01.1998 по 21.12.1998, поскольку отсутствие сведений в выписке из лицевого счета застрахованного лица не является виной работника и не может служить основанием для исключения данного периода из страхового стажа.
При этом, суд не нашел оснований для включения в специальный стаж истца периодов работы с 10.12.1991 по 08.11.1995, с 03.12.2001 по 23.05.2002, с 03.06.2002 по 18.07.2002, с 12.11.2002 по 30.05.2003, с 01.01.2001 по 03.01.2001, с 01.04.2001 по 10.04.2001, поскольку доказательств, подтверждающих постоянную занятость на соответствующих видах работ, не представлено.
Является правильным вывод суда о том, что досрочная трудовая пенсия должна быть назначена истцу с 13 сентября 2012 года, то есть с момента обращения за назначением трудовой пенсии.
Судебная коллегия находит указанные выводы суда первой инстанции верными, поскольку они не опровергаются доводами апелляционной жалобы, соответствуют нормам законодательства, регулирующего возникшие правоотношения, и представленным доказательствам.
Доводы апелляционной жалобы не могут служить основанием к отмене решения суда, поскольку направлены на иное толкование норм материального права.
Таким образом, оснований для отмены или изменения решения суда по доводам апелляционной жалобы не имеется.
Доводы апелляционной жалобы не содержат каких-либо новых обстоятельств, которые не были бы предметом исследования суда первой инстанции или опровергали выводы судебного решения, аналогичны возражениям ответчика по заявленным требованиям, и не могут служить основанием к отмене правильного по существу решения суда по одним только формальным соображениям на основании ч. 6 ст. 330 ГПК РФ.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 328, 330 ГПК РФ,
определила:
Решение Симоновского районного суда г. Москвы от 27 мая 2014 года оставить без изменения, апелляционную жалобу Государственного учреждения - Главного управления Пенсионного фонда Российской Федерации N 8 по городу Москве и Московской области - без удовлетворения.
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DAYWORK.RU | Кадровая служба предприятия" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)