Судебные решения, арбитраж
Заключение трудового договора; Трудовые отношения
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
Судья Поморцев С.А.
Судебная коллегия по гражданским делам Пермского краевого суда в составе:
Председательствующего судьи Змеевой Ю.А.
Судей Панковой Т.В., Позолотиной Н.Г.
При секретаре Ц.
Рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Перми 12 февраля 2014 года гражданское дело по апелляционной жалобе ООО "Юнайтед пабс" на решение Дзержинского районного суда г. Перми от 15 ноября 2013 года, которым постановлено: отказать в удовлетворении иска Общества с ограниченной ответственностью "Юнайтед пабс" к Ч. о взыскании неосновательного обогащения в размере <...> рублей. Взыскать с ООО "Юнайтед пабс" госпошлину в сумме <...> рублей в доход местного бюджета,
Изучив материалы дела, заслушав доклад судьи Позолотиной Н.Г., пояснения представителя истца В.И., настаивавшего на доводах жалобы, представителя ответчика Ч. - В.А., возражавшего против удовлетворения жалобы, судебная коллегия
установила:
ООО "Юнайтед пабс" обратилось в суд с иском к Ч. о взыскании неосновательного обогащения в размере <...> рублей. Мотивирует тем, что 01.03.2012 г. с ответчиком заключен трудовой договор сроком на один год по 28.02.2013 г. Принята на должность <...> с ежемесячным окладом в размере <...> рублей. В октябре 2012 года истец узнал, что ответчик в период работы перечисляла на свой счет заработную плату в гораздо больших суммах, чем предусмотрено договором. Платежным поручением N 73 от 12.05.2012 г. перечислено <...> рублей (заработная плата за апрель 2012 года), платежным поручением N 77 от 15.05.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за апрель 2012 года), платежным поручением N 83 от 24.05.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года), платежным поручением N 91 от 07.06.2012 г. - <...> рублей (заработная - плата за май 2012 года), платежным поручением N 93 от 08.06.2012 г. - <...> рублей, (заработная плата за май 2012 года), платежным поручением N 96 от 14.06.2012 г. - <...> руб., рублей (заработная плата за май 2012 года), платежным поручением N 98 от 15.06.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года), платежным поручением N 100 от 19.06.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года), платежным поручением N 102 от 26.06.2012 г. - <...> рублей (аванс за июнь 2012 года), платежным поручением N 111 от 18.07.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за июнь 2012 года), платежным поручением N 118 от 27.07.2012 г. - <...> рублей; (заработная плата за июнь 2012 года), платежным поручением N 131 от 16.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за июль 2012 года), платежным поручением N 137 от 28.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за август, 2012 года), платежным поручением N 138 от 29.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за август 2012 года), платежным поручением N 147 от 12.09.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за август 2012 года). Итого <...> рублей. За пять месяцев (апрель - август) вместо <...> рублей заработной платы, ответчик получила неосновательное обогащение в сумме <...> рублей. Решением учредителей Общества от 26.06.2012 г. полномочия Ч. как /должность/ прекращены.
Судом постановлено приведенное выше решение, об отмене которого просит в апелляционной жалобе истец, считая его незаконным и необоснованным.
Судебная коллегия, полагает возможным, в порядке ст. 354 ГПК РФ, рассмотреть дело в отсутствие не явившихся участвующих в деле лиц, надлежащим образом извещенных о месте и времени судебного заседания.
Судебная коллегия, рассмотрев дело в пределах доводов апелляционной жалобы (ст. 327.1. Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации), не находит оснований, предусмотренных ст. 330 ГПК РФ, для отмены решения суда.
Из материалов дела следует и установлено судом, что 01.03.2012 г. ООО "Юнайтед пабс" с Ч. заключен трудовой договор сроком на один год. Ч. принята на должность <...> (п. 1.1 договора), должностной оклад установлен в размере <...> рублей в месяц (п. 1.2 договора).
Учредителями ООО "Юнайтед пабс" являются У., К., К1. Решением учредителей от 26.06.2012 г. на должность <...> ООО "Юнайтед пабс" назначен К. полномочия Ч. как /должность/ прекращены. Запись в ЕГРЮЛ внесена 04.07.2012 г.
В период по 26.06.2012 г. Ч. работала в ООО "Юнайтед пабс" в должности <...>, до октября 2012 года фактически исполняла обязанности управляющей с ведома и согласия учредителей Общества.
С расчетного счета ООО "Юнайтед пабс" на принадлежащий Ч. лицевой счет карты <...> в филиале ОАО "БИНБАНК" перечислены денежные средства:
платежным поручением N 73 от 12.05.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за апрель 2012 года),
платежным поручением N 77 от 15.05.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за апрель 2012 года),
платежным поручением N 83 от 24.05.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года),
платежным поручением N 91 от 07.06.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года),
платежным поручением N 93 от 08.06.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года),
платежным поручением N 96 от 14.06.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года),
платежным поручением N 98 от 15.06.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года),
платежным поручением N 100 от 19.06.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года),
платежным поручением N 102 от 26.06.2012 г. - <...> рублей (аванс за июнь 2012 года),
платежным поручением N 111 от 18.07.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за июнь 2012 года),
платежным поручением N 118 от 27.07.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за июнь 2012 года),
платежным поручением N 131 от 16.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за июль 2012 года),
платежным поручением N 137 от 28.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за август 2012 года),
платежным поручением N 138 от 29.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за август 2012 года),
платежным поручением N 147 от 12.09,2012 г. - <...> рублей (заработная плата за август 2012 года). Итого: <...> рублей.
Из них, подписаны и К. платежное поручение N 131 от 16.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за июль
2012 года),
платежное поручение N 137 от 28.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за
август 2012 года),
платежное поручение N 138 от 29.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за
август 2012 года),
платежное поручение N 147 от 12.09.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за август 2012 года).
Платежное поручение N 111 от 18.07.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за июнь 2012 года), платежное поручение N 118 от 27.07.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за июнь 2012 года) без подписи должностного лица плательщика.
Остальные платежные поручения подписаны Ч.
Ч. представлены платежные ведомости на выплату работникам ООО "Юнайтед пабс" заработной платы за март 2012 года на сумму <...> рублей, за апрель 2012 года на сумму <...> рублей, за май 2012 года на сумму <...> рублей, за июнь 2012 года на сумму <...> рублей, за июль 2012 года на сумму <...> рублей и за август 2012 года на сумму <...> рублей, на общую сумму <...> рублей.
Отказывая в удовлетворении исковых требований, суд, руководствуясь ст. 1102, 1109 ГК РФ, исходил из недоказанности истцом неосновательного обогащения ответчика.
Истцом не опровергнуты доводы ответчика о том, что с ведома и согласия учредителей ООО "Юнайтед пабс" Ч. выдавала работникам заработную плату.
Истцом не опровергнуты доказательства со стороны ответчика о выплате именно заработной платы работникам.
Доказательств выдачи заработной платы работникам Общества за этот период иным лицом и (или) иным способом, доказательств неполучения работниками денежных средств от Ч., не представлено, как и представлено доказательств тому, что Ч. выплатила работникам Общества заработок, не предусмотренной условиями заключенных с ними трудовых договоров и (или) установленной обществом системы оплаты труда.
Судебная коллегия соглашается с выводом суда первой инстанции и считает, что при разрешении спора - судом правильно применены нормы материального права, правильно установлены обстоятельства, имеющие значение для дела, выводы суда об отсутствии оснований для возложения на ответчика обязанности по возврату суммы в <...> рублей соответствуют указанным обстоятельствам.
Совокупности собранных по делу доказательств - объяснениям сторон, письменным доказательствам, показаниям свидетеля - судом дана надлежащая оценка, выводы суда, положенные в основу решения, должным образом мотивированы.
Доводы жалобы повторяют позицию истца, изложенную в суде первой инстанции, которой судом дана надлежащая оценка, оснований для переоценки исследованных судом доказательств, на чем фактически настаивает в апелляционной жалобе истец, суд апелляционной инстанции не находит.
Иных доводов, влекущих необходимость отмены решения суда, апелляционная жалоба не содержит.
Руководствуясь ст. 328-330 ГПК РФ, судебная коллегия
определила:
Апелляционную жалобу ООО "Юнайтед пабс" на решение Дзержинского районного суда г. Перми от 15 ноября ФИО19 года оставить без удовлетворения.
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DAYWORK.RU | Кадровая служба предприятия" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)
ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПЕРМСКОГО КРАЕВОГО СУДА ОТ 12.02.2014 ПО ДЕЛУ N 33-1216
Разделы:Заключение трудового договора; Трудовые отношения
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
ПЕРМСКИЙ КРАЕВОЙ СУД
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 12 февраля 2014 г. по делу N 33-1216
Судья Поморцев С.А.
Судебная коллегия по гражданским делам Пермского краевого суда в составе:
Председательствующего судьи Змеевой Ю.А.
Судей Панковой Т.В., Позолотиной Н.Г.
При секретаре Ц.
Рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Перми 12 февраля 2014 года гражданское дело по апелляционной жалобе ООО "Юнайтед пабс" на решение Дзержинского районного суда г. Перми от 15 ноября 2013 года, которым постановлено: отказать в удовлетворении иска Общества с ограниченной ответственностью "Юнайтед пабс" к Ч. о взыскании неосновательного обогащения в размере <...> рублей. Взыскать с ООО "Юнайтед пабс" госпошлину в сумме <...> рублей в доход местного бюджета,
Изучив материалы дела, заслушав доклад судьи Позолотиной Н.Г., пояснения представителя истца В.И., настаивавшего на доводах жалобы, представителя ответчика Ч. - В.А., возражавшего против удовлетворения жалобы, судебная коллегия
установила:
ООО "Юнайтед пабс" обратилось в суд с иском к Ч. о взыскании неосновательного обогащения в размере <...> рублей. Мотивирует тем, что 01.03.2012 г. с ответчиком заключен трудовой договор сроком на один год по 28.02.2013 г. Принята на должность <...> с ежемесячным окладом в размере <...> рублей. В октябре 2012 года истец узнал, что ответчик в период работы перечисляла на свой счет заработную плату в гораздо больших суммах, чем предусмотрено договором. Платежным поручением N 73 от 12.05.2012 г. перечислено <...> рублей (заработная плата за апрель 2012 года), платежным поручением N 77 от 15.05.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за апрель 2012 года), платежным поручением N 83 от 24.05.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года), платежным поручением N 91 от 07.06.2012 г. - <...> рублей (заработная - плата за май 2012 года), платежным поручением N 93 от 08.06.2012 г. - <...> рублей, (заработная плата за май 2012 года), платежным поручением N 96 от 14.06.2012 г. - <...> руб., рублей (заработная плата за май 2012 года), платежным поручением N 98 от 15.06.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года), платежным поручением N 100 от 19.06.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года), платежным поручением N 102 от 26.06.2012 г. - <...> рублей (аванс за июнь 2012 года), платежным поручением N 111 от 18.07.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за июнь 2012 года), платежным поручением N 118 от 27.07.2012 г. - <...> рублей; (заработная плата за июнь 2012 года), платежным поручением N 131 от 16.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за июль 2012 года), платежным поручением N 137 от 28.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за август, 2012 года), платежным поручением N 138 от 29.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за август 2012 года), платежным поручением N 147 от 12.09.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за август 2012 года). Итого <...> рублей. За пять месяцев (апрель - август) вместо <...> рублей заработной платы, ответчик получила неосновательное обогащение в сумме <...> рублей. Решением учредителей Общества от 26.06.2012 г. полномочия Ч. как /должность/ прекращены.
Судом постановлено приведенное выше решение, об отмене которого просит в апелляционной жалобе истец, считая его незаконным и необоснованным.
Судебная коллегия, полагает возможным, в порядке ст. 354 ГПК РФ, рассмотреть дело в отсутствие не явившихся участвующих в деле лиц, надлежащим образом извещенных о месте и времени судебного заседания.
Судебная коллегия, рассмотрев дело в пределах доводов апелляционной жалобы (ст. 327.1. Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации), не находит оснований, предусмотренных ст. 330 ГПК РФ, для отмены решения суда.
Из материалов дела следует и установлено судом, что 01.03.2012 г. ООО "Юнайтед пабс" с Ч. заключен трудовой договор сроком на один год. Ч. принята на должность <...> (п. 1.1 договора), должностной оклад установлен в размере <...> рублей в месяц (п. 1.2 договора).
Учредителями ООО "Юнайтед пабс" являются У., К., К1. Решением учредителей от 26.06.2012 г. на должность <...> ООО "Юнайтед пабс" назначен К. полномочия Ч. как /должность/ прекращены. Запись в ЕГРЮЛ внесена 04.07.2012 г.
В период по 26.06.2012 г. Ч. работала в ООО "Юнайтед пабс" в должности <...>, до октября 2012 года фактически исполняла обязанности управляющей с ведома и согласия учредителей Общества.
С расчетного счета ООО "Юнайтед пабс" на принадлежащий Ч. лицевой счет карты <...> в филиале ОАО "БИНБАНК" перечислены денежные средства:
платежным поручением N 73 от 12.05.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за апрель 2012 года),
платежным поручением N 77 от 15.05.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за апрель 2012 года),
платежным поручением N 83 от 24.05.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года),
платежным поручением N 91 от 07.06.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года),
платежным поручением N 93 от 08.06.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года),
платежным поручением N 96 от 14.06.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года),
платежным поручением N 98 от 15.06.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года),
платежным поручением N 100 от 19.06.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за май 2012 года),
платежным поручением N 102 от 26.06.2012 г. - <...> рублей (аванс за июнь 2012 года),
платежным поручением N 111 от 18.07.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за июнь 2012 года),
платежным поручением N 118 от 27.07.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за июнь 2012 года),
платежным поручением N 131 от 16.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за июль 2012 года),
платежным поручением N 137 от 28.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за август 2012 года),
платежным поручением N 138 от 29.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за август 2012 года),
платежным поручением N 147 от 12.09,2012 г. - <...> рублей (заработная плата за август 2012 года). Итого: <...> рублей.
Из них, подписаны и К. платежное поручение N 131 от 16.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за июль
2012 года),
платежное поручение N 137 от 28.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за
август 2012 года),
платежное поручение N 138 от 29.08.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за
август 2012 года),
платежное поручение N 147 от 12.09.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за август 2012 года).
Платежное поручение N 111 от 18.07.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за июнь 2012 года), платежное поручение N 118 от 27.07.2012 г. - <...> рублей (заработная плата за июнь 2012 года) без подписи должностного лица плательщика.
Остальные платежные поручения подписаны Ч.
Ч. представлены платежные ведомости на выплату работникам ООО "Юнайтед пабс" заработной платы за март 2012 года на сумму <...> рублей, за апрель 2012 года на сумму <...> рублей, за май 2012 года на сумму <...> рублей, за июнь 2012 года на сумму <...> рублей, за июль 2012 года на сумму <...> рублей и за август 2012 года на сумму <...> рублей, на общую сумму <...> рублей.
Отказывая в удовлетворении исковых требований, суд, руководствуясь ст. 1102, 1109 ГК РФ, исходил из недоказанности истцом неосновательного обогащения ответчика.
Истцом не опровергнуты доводы ответчика о том, что с ведома и согласия учредителей ООО "Юнайтед пабс" Ч. выдавала работникам заработную плату.
Истцом не опровергнуты доказательства со стороны ответчика о выплате именно заработной платы работникам.
Доказательств выдачи заработной платы работникам Общества за этот период иным лицом и (или) иным способом, доказательств неполучения работниками денежных средств от Ч., не представлено, как и представлено доказательств тому, что Ч. выплатила работникам Общества заработок, не предусмотренной условиями заключенных с ними трудовых договоров и (или) установленной обществом системы оплаты труда.
Судебная коллегия соглашается с выводом суда первой инстанции и считает, что при разрешении спора - судом правильно применены нормы материального права, правильно установлены обстоятельства, имеющие значение для дела, выводы суда об отсутствии оснований для возложения на ответчика обязанности по возврату суммы в <...> рублей соответствуют указанным обстоятельствам.
Совокупности собранных по делу доказательств - объяснениям сторон, письменным доказательствам, показаниям свидетеля - судом дана надлежащая оценка, выводы суда, положенные в основу решения, должным образом мотивированы.
Доводы жалобы повторяют позицию истца, изложенную в суде первой инстанции, которой судом дана надлежащая оценка, оснований для переоценки исследованных судом доказательств, на чем фактически настаивает в апелляционной жалобе истец, суд апелляционной инстанции не находит.
Иных доводов, влекущих необходимость отмены решения суда, апелляционная жалоба не содержит.
Руководствуясь ст. 328-330 ГПК РФ, судебная коллегия
определила:
Апелляционную жалобу ООО "Юнайтед пабс" на решение Дзержинского районного суда г. Перми от 15 ноября ФИО19 года оставить без удовлетворения.
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DAYWORK.RU | Кадровая служба предприятия" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)