Судебные решения, арбитраж
Индивидуальные трудовые споры; Трудовые споры. Социальное партнерство. Профсоюзы
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
Судья Московского городского суда Тихенко Г.А., ознакомившись с кассационной жалобой истца С., подписанной Д. в качестве его представителя, поступившей в Московский городской суд 25 марта 2014 года, на решение Лефортовского районного суда города Москвы от 27 ноября 2013 года и определение судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 10 февраля 2014 года по гражданскому делу по иску С. к Представительству Фирмы "Промед Экспортс Пвт. Лтд" (Индия) в городе Москве о признании действий незаконными, восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда,
установил:
Согласно ч. 4 ст. 378 ГПК РФ кассационная жалоба должна быть подписана лицом, подающим жалобу, или его представителем. К жалобе, поданной представителем, прилагается доверенность или другой документ, удостоверяющие полномочия представителя.
Настоящая жалоба подписана от имени истца С. его представителем Д. на основании доверенности.
Однако, приложенная к жалобе копия доверенности надлежащим образом не заверены.
Тем самым, надлежащий документ, удостоверяющий полномочия Д. на обжалование судебных постановлений от имени С. к жалобе не приложен (ч. 4 ст. 378 ГПК РФ).
В силу ст. 379.1 ГПК РФ кассационная жалоба возвращается судьей без рассмотрения по существу в случае, если кассационная жалоба не отвечает требованиям, предусмотренным пунктами 1 - 5 и 7 части первой, частями 4 - 7 статьи 378 ГПК РФ.
На основании изложенного, руководствуясь ст. 379.1 ГПК РФ,
определил:
Кассационную жалобу истца С. - возвратить без рассмотрения по существу.
Судья
Московского городского суда
Г.А.ТИХЕНКО
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DAYWORK.RU | Кадровая служба предприятия" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)
ОПРЕДЕЛЕНИЕ МОСКОВСКОГО ГОРОДСКОГО СУДА ОТ 04.04.2014 N 4Г/3-3422/14
Разделы:Индивидуальные трудовые споры; Трудовые споры. Социальное партнерство. Профсоюзы
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
МОСКОВСКИЙ ГОРОДСКОЙ СУД
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 4 апреля 2014 г. N 4г/3-3422/14
Судья Московского городского суда Тихенко Г.А., ознакомившись с кассационной жалобой истца С., подписанной Д. в качестве его представителя, поступившей в Московский городской суд 25 марта 2014 года, на решение Лефортовского районного суда города Москвы от 27 ноября 2013 года и определение судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 10 февраля 2014 года по гражданскому делу по иску С. к Представительству Фирмы "Промед Экспортс Пвт. Лтд" (Индия) в городе Москве о признании действий незаконными, восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда,
установил:
Согласно ч. 4 ст. 378 ГПК РФ кассационная жалоба должна быть подписана лицом, подающим жалобу, или его представителем. К жалобе, поданной представителем, прилагается доверенность или другой документ, удостоверяющие полномочия представителя.
Настоящая жалоба подписана от имени истца С. его представителем Д. на основании доверенности.
Однако, приложенная к жалобе копия доверенности надлежащим образом не заверены.
Тем самым, надлежащий документ, удостоверяющий полномочия Д. на обжалование судебных постановлений от имени С. к жалобе не приложен (ч. 4 ст. 378 ГПК РФ).
В силу ст. 379.1 ГПК РФ кассационная жалоба возвращается судьей без рассмотрения по существу в случае, если кассационная жалоба не отвечает требованиям, предусмотренным пунктами 1 - 5 и 7 части первой, частями 4 - 7 статьи 378 ГПК РФ.
На основании изложенного, руководствуясь ст. 379.1 ГПК РФ,
определил:
Кассационную жалобу истца С. - возвратить без рассмотрения по существу.
Судья
Московского городского суда
Г.А.ТИХЕНКО
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DAYWORK.RU | Кадровая служба предприятия" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)