Судебные решения, арбитраж
Заключение трудового договора; Трудовые отношения
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
Заместитель председателя Забайкальского краевого суда Шишкина Н.П., рассмотрев жалобу защитника Б. - Писарева В.А. на постановление и.о. мирового судьи судебного участка N 7 Ингодинского района г. Читы - мирового судьи судебного участка N 9 Ингодинского района г. Читы от 8 ноября 2012 года и решение судьи Ингодинского районного суда г. Читы от 14 января 2013 года по делу об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ, в отношении генерального директора ОАО "Читаэнергосбыт" Б.,
установил:
постановлением и.о. мирового судьи судебного участка N 7 Ингодинского района г. Читы - мирового судьи судебного участка N 9 Ингодинского района г. Читы от 8 ноября 2012 года генеральный директор ОАО "Читаэнергосбыт" Б. признан виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 19.29 КоАП РФ, и подвергнут наказанию в виде штрафа в размере <данные изъяты>.
Решением судьи Ингодинского районного суда г. Читы от 14 января 2013 года указанное постановление оставлено без изменения.
В жалобе, поданной в Забайкальский краевой суд, защитник Б. - Писарев В.А. просит состоявшиеся судебные акты отменить, производство по делу прекратить.
Изучив материалы дела об административном правонарушении, доводы жалобы, нахожу ее подлежащей удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии со ст. 19.29 КоАП РФ (в редакции, действовавшей на момент совершения административного правонарушения) привлечение к трудовой деятельности государственного или муниципального служащего (бывшего государственного или муниципального служащего), замещающего (замещавшего) должность, включенную в перечень, установленный нормативными правовыми актами Российской Федерации, с нарушением требований, предусмотренных Федеральным законом "О противодействии коррупции", влечет назначение административного наказания.
В силу ч. 4 ст. 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (в редакции, действовавшей на момент совершения административного правонарушения) работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Согласно ч. 5 ст. 12 названного Федерального закона неисполнение работодателем обязанности, установленной частью 4 этой статьи, является правонарушением и влечет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Как усматривается из материалов дела, генеральный директор ОАО "Читаэнергосбыт" Б. привлечен к административной ответственности за совершение административного правонарушения, предусмотренного ст. 19.29 КоАП РФ, в связи с тем, что, заключив 21 февраля 2011 года трудовой договор N 2-13 с Ш., ранее замещавшей должность судебного пристава-исполнителя Ингодинского районного отдела судебных приставов, не сообщил об этом в установленный десятидневный срок представителю нанимателя (работодателю) Ш. по последнему месту ее службы.
Вместе с тем, согласно ч. 1 ст. 4.5 КоАП РФ (в редакции, действовавшей на момент совершения правонарушения) срок давности привлечения к административной ответственности за административное правонарушение, предусмотренное ст. 19.29 КоАП РФ, составлял один год.
Следовательно, срок давности привлечения генерального директора ОАО "Читаэнергосбыт" Б. к административной ответственности истек 3 марта 2012 года.
Истечение срока давности привлечения к административной ответственности в соответствии с требованиями п. 6 ч. 1 ст. 24.5 КоАП РФ является обстоятельством, исключающим производство по делу об административном правонарушении.
Поскольку при вынесении обжалованного постановления и.о. мирового судьи судебного участка N 7 Ингодинского района г. Читы - мировой судья судебного участка N 9 Ингодинского района г. Читы не учел факт истечения срока давности привлечения к административной ответственности указанное постановление нельзя признать законным.
На основании изложенного постановление и.о. мирового судьи судебного участка N 7 Ингодинского района г. Читы - мирового судьи судебного участка N 9 Ингодинского района г. Читы от 8 ноября 2012 года и решение судьи Ингодинского районного суда г. Читы от 14 января 2013 года подлежат отмене, а дело - прекращению в связи с истечением срока давности привлечения к административной ответственности (п. 6 ч. 1 ст. 24.5 КоАП РФ).
Руководствуясь п. 4 ч. 2 ст. 30.17 Кодекса РФ об административных правонарушениях,
постановил:
постановление и.о. мирового судьи судебного участка N 7 Ингодинского района г. Читы - мирового судьи судебного участка N 9 Ингодинского района г. Читы от 8 ноября 2012 года и решение судьи Ингодинского районного суда г. Читы от 14 января 2013 года по делу об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ, в отношении генерального директора ОАО "Читаэнергосбыт" Б. отменить.
Производство по делу прекратить.
Заместитель председателя
Забайкальского краевого суда
Н.П.ШИШКИНА
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DAYWORK.RU | Кадровая служба предприятия" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)
ПОСТАНОВЛЕНИЕ ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЕВОГО СУДА ОТ 16.05.2013 ПО ДЕЛУ N 7-218-2013
Разделы:Заключение трудового договора; Трудовые отношения
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
ЗАБАЙКАЛЬСКИЙ КРАЕВОЙ СУД
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 мая 2013 г. по делу N 7-218-2013
Заместитель председателя Забайкальского краевого суда Шишкина Н.П., рассмотрев жалобу защитника Б. - Писарева В.А. на постановление и.о. мирового судьи судебного участка N 7 Ингодинского района г. Читы - мирового судьи судебного участка N 9 Ингодинского района г. Читы от 8 ноября 2012 года и решение судьи Ингодинского районного суда г. Читы от 14 января 2013 года по делу об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ, в отношении генерального директора ОАО "Читаэнергосбыт" Б.,
установил:
постановлением и.о. мирового судьи судебного участка N 7 Ингодинского района г. Читы - мирового судьи судебного участка N 9 Ингодинского района г. Читы от 8 ноября 2012 года генеральный директор ОАО "Читаэнергосбыт" Б. признан виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 19.29 КоАП РФ, и подвергнут наказанию в виде штрафа в размере <данные изъяты>.
Решением судьи Ингодинского районного суда г. Читы от 14 января 2013 года указанное постановление оставлено без изменения.
В жалобе, поданной в Забайкальский краевой суд, защитник Б. - Писарев В.А. просит состоявшиеся судебные акты отменить, производство по делу прекратить.
Изучив материалы дела об административном правонарушении, доводы жалобы, нахожу ее подлежащей удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии со ст. 19.29 КоАП РФ (в редакции, действовавшей на момент совершения административного правонарушения) привлечение к трудовой деятельности государственного или муниципального служащего (бывшего государственного или муниципального служащего), замещающего (замещавшего) должность, включенную в перечень, установленный нормативными правовыми актами Российской Федерации, с нарушением требований, предусмотренных Федеральным законом "О противодействии коррупции", влечет назначение административного наказания.
В силу ч. 4 ст. 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (в редакции, действовавшей на момент совершения административного правонарушения) работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Согласно ч. 5 ст. 12 названного Федерального закона неисполнение работодателем обязанности, установленной частью 4 этой статьи, является правонарушением и влечет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Как усматривается из материалов дела, генеральный директор ОАО "Читаэнергосбыт" Б. привлечен к административной ответственности за совершение административного правонарушения, предусмотренного ст. 19.29 КоАП РФ, в связи с тем, что, заключив 21 февраля 2011 года трудовой договор N 2-13 с Ш., ранее замещавшей должность судебного пристава-исполнителя Ингодинского районного отдела судебных приставов, не сообщил об этом в установленный десятидневный срок представителю нанимателя (работодателю) Ш. по последнему месту ее службы.
Вместе с тем, согласно ч. 1 ст. 4.5 КоАП РФ (в редакции, действовавшей на момент совершения правонарушения) срок давности привлечения к административной ответственности за административное правонарушение, предусмотренное ст. 19.29 КоАП РФ, составлял один год.
Следовательно, срок давности привлечения генерального директора ОАО "Читаэнергосбыт" Б. к административной ответственности истек 3 марта 2012 года.
Истечение срока давности привлечения к административной ответственности в соответствии с требованиями п. 6 ч. 1 ст. 24.5 КоАП РФ является обстоятельством, исключающим производство по делу об административном правонарушении.
Поскольку при вынесении обжалованного постановления и.о. мирового судьи судебного участка N 7 Ингодинского района г. Читы - мировой судья судебного участка N 9 Ингодинского района г. Читы не учел факт истечения срока давности привлечения к административной ответственности указанное постановление нельзя признать законным.
На основании изложенного постановление и.о. мирового судьи судебного участка N 7 Ингодинского района г. Читы - мирового судьи судебного участка N 9 Ингодинского района г. Читы от 8 ноября 2012 года и решение судьи Ингодинского районного суда г. Читы от 14 января 2013 года подлежат отмене, а дело - прекращению в связи с истечением срока давности привлечения к административной ответственности (п. 6 ч. 1 ст. 24.5 КоАП РФ).
Руководствуясь п. 4 ч. 2 ст. 30.17 Кодекса РФ об административных правонарушениях,
постановил:
постановление и.о. мирового судьи судебного участка N 7 Ингодинского района г. Читы - мирового судьи судебного участка N 9 Ингодинского района г. Читы от 8 ноября 2012 года и решение судьи Ингодинского районного суда г. Читы от 14 января 2013 года по делу об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ, в отношении генерального директора ОАО "Читаэнергосбыт" Б. отменить.
Производство по делу прекратить.
Заместитель председателя
Забайкальского краевого суда
Н.П.ШИШКИНА
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DAYWORK.RU | Кадровая служба предприятия" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)