Судебные решения, арбитраж

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ КРАСНОЯРСКОГО КРАЕВОГО СУДА ОТ 20.08.2012 ПО ДЕЛУ N 33-7038/12

Разделы:
Индивидуальные трудовые споры; Трудовые споры. Социальное партнерство. Профсоюзы

Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено



КРАСНОЯРСКИЙ КРАЕВОЙ СУД

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 20 августа 2012 г. по делу N 33-7038/12


Судья: Кирпиченко Е.П.

Судебная коллегия по гражданским делам Красноярского краевого суда в составе:
председательствующего Баимовой И.А.
судей Гареевой Л.Р., Тихоновой Т.В.
с участием прокурора Грековой Л.Р.
при секретаре В.
рассмотрела в открытом судебном заседании по докладу судьи Тихоновой Т.В.
гражданское дело по иску заместителя прокурора Эвенкийского района Красноярского края Баранова Э.А., поданному в порядке ст. 45 ГПК РФ в интересах Брюханова к Администрации Эвенкийского муниципального района и муниципальному предприятию Эвенкийского муниципального района Красноярского края "Ванавараэнерго" об отмене распоряжения Администрации Эвенкийского муниципального района от 28.04.2012 г. "Об увольнении Б.", восстановлении на работе в прежней должности, взыскании среднего заработка за вынужденный прогул и компенсации морального вреда,
по апелляционным жалобам Б. и его представителя С.
на решение Тунгусско-Чунского районного суда Красноярского края от 19 июня 2012 года, которым постановлено:
"В удовлетворении искового заявления Прокуратуры Эвенкийского района Красноярского края в лице заместителя прокурора Эвенкийского района Баранова Э.А., в порядке ст. 45 ГПК РФ в защиту интересов Б. к Администрации Эвенкийского муниципального района и муниципальному предприятию Эвенкийского муниципального района Красноярского края "Ванавараэнерго" об отмене распоряжения Администрации Эвенкийского муниципального района от 28.04.2012 г. "Об увольнении Б.", восстановлении на работе в прежней должности, взыскании среднего заработка за вынужденный прогул и компенсации морального вреда - отказать".
Заслушав докладчика, судебная коллегия
установила:

Заместитель прокурора Эвенкийского района Красноярского края Баранов Э.А., обратился в суд с иском в порядке ст. 45 ГПК РФ в интересах Б. к Администрации Эвенкийского муниципального района (ЭМР) и муниципальному предприятию Эвенкийского муниципального района Красноярского края (МП ЭМР) "Ванавараэнерго" об отмене распоряжения Администрации Эвенкийского муниципального района от 28.04.2012 года N Об увольнении Б., восстановлении на работе в прежней должности, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда.
Требования мотивированы тем, что по заявлению Б. прокуратурой Эвенкийского района Красноярского края проведена проверка, в ходе которой выявлены нарушения трудового законодательства, выразившиеся в издании незаконного распоряжения об увольнении истца, в отношении которого допущена дискриминация. Основанием для увольнения послужили служебная записка от 27.04.2012 года и решение Районного Совета Депутатов от 17.04.2012 года, из которых следовало, что истцом совершены дисциплинарные проступки в виде совершения крупных сделок без согласования с собственником. Однако срок привлечения к дисциплинарной ответственности истек, процедура увольнения не была соблюдена, в связи с чем увольнение является незаконным.
Судом постановлено вышеуказанное решение.
В апелляционных жалобах Б. и его представитель С., приводя аналогичные доводы, просят решение отменить как незаконное, исковые требования удовлетворить, ссылаясь на неправильную оценку обстоятельств, имеющих значение для дела, и неверное применение действующего законодательства. Настаивают на том, что увольнение Б. состоялось с нарушением процедуры увольнения, поскольку истинным мотивом увольнения является виновный поступок истца, а примененная работодателем формулировка увольнения по ч. 2 ст. 278 ТК РФ позволила избежать необходимости соблюдения жестких требований трудового законодательства при применении дисциплинарного взыскания.
В апелляционном представлении заместитель прокурора Эвенкийского района Красноярского края Баранова Э.А., в дополнительном апелляционном представлении старший помощник прокурора Эвенкийского района Красноярского края Клюшенкова Н.А. просят решение отменить как незаконное, ссылаясь на неправильную оценку судом обстоятельств, имеющих значение для дела, неверное применение действующего законодательства.
До начала судебного заседания суда апелляционной инстанции прокурор Эвенкийского района Красноярского края отозвал принесенное представление.
Обсудив отзыв представления прокурора, заслушав заключение прокурора Грековой Л.Р., полагавшей необходимым частично прекратить апелляционное производство по делу по апелляционному представлению прокурора, судебная коллегия полагает, что апелляционное производство по делу подлежит прекращению лишь по апелляционному представлению, а апелляционное производство по жалобам истца и его представителя прекращению не подлежит.
Согласно ст. 326 ГПК РФ прокурор, принесший представление, вправе отозвать его до начала судебного заседания. О принятии отказа от апелляционного представления суд апелляционной инстанции выносит определение, которым прекращает производство по соответствующему представлению. Прекращение производства по апелляционному представлению в связи с отказом от него не является препятствием для рассмотрения иных апелляционных жалоб, если решение суда первой инстанции обжалуется другими лицами.
На основании изложенного, руководствуясь ст. 326 ГПК РФ, судебная коллегия

определила:

Прекратить апелляционное производство по апелляционному представлению заместителя прокурора Эвенкийского района Красноярского края Баранова Э.А. и дополнительному апелляционному представлению старшего помощника прокурора Эвенкийского района Красноярского края Клюшенковой Н.А. на решение Тунгусско-Чунского районного суда Красноярского края от 19 июня 2012 года в связи с отзывом апелляционного представления.















© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DAYWORK.RU | Кадровая служба предприятия" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)