ТРУДОВОЙ ДОГОВОР: ТРУДОВАЯ КНИЖКА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Верховного суда Республики Алтай от 24.06.2015 по делу N 33-569
    Решение: Требование удовлетворено частично, поскольку установлен факт нарушения ответчиком процедуры увольнения истца, размер компенсации определен исходя из обстоятельств дела, физических и нравственных страданий истца.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 22:26:09

  2. Апелляционное определение Самарского областного суда от 24.06.2015 по делу N 33-6801/2015
    Решение: В удовлетворении требования частично отказано, поскольку доказательств, подтверждающих наличие трудовых отношений с ответчиками, истцом не представлено. Обстоятельства, на которые истец ссылается, не являются достаточными и бесспорными для подтверждения исполнения им трудовых обязанностей.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 22:24:56

  3. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 24.06.2015 по делу N 33-8878/2015
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку фактическое возникновение трудовых отношений подтверждено, отсутствие соответствующих документов свидетельствует о нарушении обществом законодательства, срок для обращения в суд не пропущен.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 22:24:01

  4. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 24.06.2015 по делу N 33-9148/2015
    Решение: Определение отменено, дело направлено для рассмотрения по существу, так как местом нахождения ответчика на момент предъявления иска являлся адрес, относящийся к юрисдикции данного суда, оснований для передачи дела по подсудности не имелось.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 22:23:49

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 26.06.2015 по делу N 33-20736/2015
    Решение: Решение по делу отменено, дело направлено в тот же суд для рассмотрения по существу заявленных требований, поскольку выводы суда первой инстанции по существу заявленных истцом требований в решении суда отсутствуют, так как суд отказал истцу в удовлетворении иска по причине пропуска срока обращения в суд за защитой нарушенного права, суду надлежит рассмотреть настоящий иск по существу с исследованием всех фактических обстоятельств дела.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 22:01:46

  6. Апелляционное определение Самарского областного суда от 29.06.2015 по делу N 33-7082/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку истец не представил доказательств того, что передавал ответчику трудовую книжку и она хранилась у ответчика, ознакомления истца с правилами внутреннего трудового распорядка и иными локальными актами организации, имеющими отношение к исполнению истцом своих обязанностей.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 21:46:33

  7. Апелляционное определение Ярославского областного суда от 30.06.2015 по делу N 33-3904/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку доказательств того, что истец выразил волю прекратить трудовые отношения и подал работодателю заявление об увольнении, суду не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 21:25:13

  8. Определение Московского городского суда от 30.06.2015 N 4г/1-6996
    Об отказе в передаче кассационной жалобы на судебный акт по делу о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, простоя, компенсации морального вреда для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 21:15:21

  9. Кассационное определение Московского городского суда от 30.06.2015 N 4г/2-6912/15
    Об отказе в передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о признании увольнения незаконным, восстановлении в прежней должности, обязании оформить трудовую книжку и компенсации морального вреда для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции и о возвращении без рассмотрения по существу кассационной жалобы по делу.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 21:14:52

  10. Апелляционное определение Московского областного суда от 01.07.2015 по делу N 33-15474/2015
    Решение: Решение в части отказа во взыскании компенсации за задержку выдачи трудовой книжки отменено, поскольку освобождение работодателя от материальной ответственности за задержку выдачи трудовой книжки могло быть возможным в случае направления в адрес истца соответствующего уведомления, которого направлено не было, доказательств обратного не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 21:06:03


   Всего документов: 2225
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 


Смотрите также:
Трудовая книжка
Трудовой договор: трудовая книжка