ТРУДОВОЙ ДОГОВОР: ТРУДОВАЯ КНИЖКА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Пермского краевого суда от 22.06.2015 по делу N 33-6231
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку истцом без уважительных причин пропущен срок для обращения в суд.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 23:10:41

  2. Постановление Московского городского суда от 22.06.2015 N 4а-0784/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, так как факт совершения административного правонарушения и виновность подтверждаются совокупностью доказательств.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 23:07:30

  3. Определение Московского городского суда от 22.06.2015 N 4г/6-6318/15
    Об отказе в передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу по иску о взыскании денежных средств, причитающихся работнику при увольнении, процентов за задержку выплат для рассмотрения в судебном заседании кассационной инстанции.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 23:05:58

  4. Апелляционное определение Курского областного суда от 23.06.2015 по делу N 33-1495/2015
    Решение: В удовлетворении искового требования отказано, так как факт уклонения ответчика от выдачи истцу дубликата трудовой книжки не нашел своего подтверждения.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 22:58:48

  5. Апелляционное определение Томского областного суда от 23.06.2015 по делу N 33-1676/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку истцом пропущен срок для обращения в суд для разрешения индивидуального трудового спора.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 22:58:35

  6. Апелляционное определение Верховного суда Республики Тыва от 23.06.2015 по делу N 33-747/2015
    Решение: В удовлетворении требований отказано в части, так как установлено, что приказ об увольнении фактически был оформлен после вынесения судебного акта, с приказом истица ознакомлена, запись об увольнении в трудовую книжку внесена.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 22:49:07

  7. Апелляционное определение Московского городского суда от 24.06.2015 N 33-14305/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку доказательств, свидетельствующих о наличии у истца уважительных причин пропуска установленного срока, объективно препятствующих своевременному обращению в суд, представлено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 22:42:11

  8. Апелляционное определение Суда Еврейской автономной области от 24.06.2015 по делу N 33-264/2015
    Решение: Требование удовлетворено, так как работодателем не представлено доказательств непроведения сокращения численности или штата работников предприятия.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 22:33:26

  9. Апелляционное определение Омского областного суда от 24.06.2015 по делу N 33-3998/2015
    Решение: Требование удовлетворено в части заявленной суммы, поскольку установлен факт нарушения трудовых прав истца.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 22:28:41

  10. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 24.06.2015 по делу N 33-4040/2015
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку работодателем нарушен порядок увольнения истца, процедура привлечения истца к дисциплинарной ответственности не была соблюдена надлежащим образом.
    Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 22:28:06


   Всего документов: 2225
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 


Смотрите также:
Трудовая книжка
Трудовой договор: трудовая книжка