ТРУДОВОЙ ДОГОВОР: ТРУДОВАЯ КНИЖКА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

601. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 07.05.2015 по делу N 33-6667/2015
     Решение: Требование частично удовлетворено, так как был установлен бессрочный характер трудовых отношений с истцом, и отсутствовали основания для заключения срочного трудового договора, как и увольнения по указанным основаниям.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 07:47:44
     
     
602. Апелляционное определение Верховного суда Республики Карелия от 08.05.2015 по делу N 33-1863/2015
     Решение суда отменено, иск о признании увольнения незаконным, изменении формулировки основания увольнения на увольнение по инициативе работника (по собственному желанию), взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула удовлетворен, поскольку соглашение между работником и работодателем об условиях увольнения достигнуто не было, следовательно, работодатель был не вправе по своему усмотрению решать вопрос об условиях увольнения работника.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 07:41:44
     
     
603. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 08.05.2015 по делу N 33-2847/2015
     Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку истица обратилась в суд за пределами установленного законом трехмесячного срока.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 07:40:32
     
     
604. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 08.05.2015 по делу N 33-2880/2015
     Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку истица пропустила установленный ст. 392 Трудового кодекса РФ срок для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора, доказательств наличия уважительных причин пропуска срока не представлено.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 07:40:29
     
     
605. Апелляционное определение Московского городского суда от 12.05.2015 по делу N 33-14298/2015
     Решение: Требование удовлетворено, поскольку при увольнении ответчик не произвел с истцом окончательный расчет.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 07:33:55
     
     
606. Апелляционное определение Московского городского суда от 12.05.2015 по делу N 33-14986
     Решение: Иск в части признания правоотношений трудовыми, трудового договора заключенным по инициативе работника, обязания произвести отчисления страховых взносов, взыскания задолженности по заработной плате удовлетворен, так как установлен факт наличия трудовых отношений между сторонами, признан факт выполнения истицей трудовых обязанностей.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 07:32:07
     
     
607. Апелляционное определение Тверского областного суда от 12.05.2015 по делу N 33-1569
     Решение: В удовлетворении требования отказано, так как истцом пропущен срок предъявления данного требования, доказательств уважительности причин пропуска не представлено.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 07:30:54
     
     
608. Апелляционное определение Верховного суда Республики Карелия от 12.05.2015 по делу N 33-1907/2015
     В удовлетворении требования о внесении записи в трудовую книжку об увольнении, взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истцом пропущен срок исковой давности, кроме того документы по личному составу были переданы истцом вновь назначенному генеральному директору общества, трудовая книжка в числе переданных документов не значилась, книга учета трудовых книжек в обществе не велась.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 07:29:25
     
     
609. Апелляционное определение Оренбургского областного суда от 12.05.2015 по делу N 33-2742/2015
     Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку не представлены доказательства того, что у истца имелись какие-либо вызванные отсутствием трудовой книжки препятствия к оформлению трудовых отношений после увольнения.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 07:28:07
     
     
610. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 12.05.2015 по делу N 33-3898/2015
     Решение: Требования удовлетворены частично, поскольку установлено, что окончательный расчет с истцом произведен не в полном объеме, расчет присужденных истцу сумм произведен исходя из его среднего дневного заработка.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 07:25:44
     
     

   Всего документов: 2225
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 


Смотрите также:
Трудовая книжка
Трудовой договор: трудовая книжка