ТРУДОВОЙ ДОГОВОР: ТРУДОВАЯ КНИЖКА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.02.2014 по делу N 33-6568
    В удовлетворении исковых требований о признании приказов недействительными, обязании издать новый приказ, взыскании компенсации морального вреда отказано правомерно, так как истец пропустил срок для обращения в суд с данными требованиями.
    Судебные решения, арбитраж | 15.04.2014 14:44:46

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 30.01.2014 по делу N 33-5629
    Исковые требования об изменении формулировки основания увольнения, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку истцом было выражено волеизъявление на увольнение по собственному желанию, но ответчиком был издан приказ об увольнении за прогул при отсутствии законных оснований, так как по окончании отпуска истец вправе был прекратить трудовые отношения.
    Судебные решения, арбитраж | 15.04.2014 12:52:42

  3. Апелляционное определение Московского городского суда от 30.01.2014 по делу N 33-5433
    Исковые требования о взыскании денежных средств по договору беспроцентного займа удовлетворены правомерно, поскольку судом установлен факт ненадлежащего исполнения ответчиком обязанностей по указанному договору.
    Судебные решения, арбитраж | 15.04.2014 12:26:15

  4. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 12.02.2014 по делу N 33-1428/2014
    В удовлетворении требования ответчика о взыскании с истца судебных расходов на оплату услуг представителя отказано правомерно, так как истец обратился в суд с требованием о взыскании долга по заработной плате и истребовании трудовой книжки, данный спор является трудовым, то обстоятельство, что в удовлетворении требования отказано ввиду недоказанности возникновения между сторонами трудовых правоотношений, не изменяет характер спора, в связи с чем истец освобожден от оплаты судебных расходов.
    Судебные решения, арбитраж | 15.04.2014 11:59:49

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 24.01.2014 по делу N 33-1382
    В удовлетворении исковых требований о взыскании денежных средств отказано правомерно, так как доказательств возникновения между сторонами трудовых отношений, наличия соглашения между сторонами о выполнении истцом конкретной трудовой функции и ее выполнения с ведома или по поручению работодателя за определенную плату суду не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 15.04.2014 04:51:42

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 24.01.2014 по делу N 33-1391
    Исковые требования о признании увольнения незаконным, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула удовлетворены правомерно, поскольку доказательств наличия законного основания увольнения и соблюдения установленного порядка увольнения работодателем не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 15.04.2014 04:51:41

  7. Апелляционное определение Московского городского суда от 20.01.2014 по делу N 33-1414
    В соответствии со статьями 81, 192 ТК РФ прогул является самостоятельным и достаточным основанием для увольнения работника.
    Судебные решения, арбитраж | 15.04.2014 04:51:41

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.02.2014 по делу N 33-1420
    В удовлетворении исковых требований о признании увольнения незаконным в связи с дискриминацией в сфере труда отказано правомерно, поскольку право истца на реализацию возможностей в сфере труда в равных условиях нарушено не было, законность увольнения и применения дисциплинарного взыскания работодателем в отношении истца была проверена судом.
    Судебные решения, арбитраж | 15.04.2014 04:51:41

  9. Апелляционное определение Московского городского суда от 20.01.2014 по делу N 33-1429
    В удовлетворении исковых требований об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы отказано правомерно, так как истцом не представлено доказательств, подтверждающих возникновение именно трудовых отношений.
    Судебные решения, арбитраж | 15.04.2014 04:51:41

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 22.01.2014 по делу N 33-1462/2014
    В удовлетворении исковых требований об истребовании трудовой книжки, взыскании компенсации за задержку выдачи трудовой книжки отказано правомерно, так как трудовая книжка выдана истцу после увольнения в установленный срок, доказательств того, что выдача данной трудовой книжки повлияла на возможность трудоустройства истца, материалы дела не содержат.
    Судебные решения, арбитраж | 15.04.2014 04:51:41


   Всего документов: 2225
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 


Смотрите также:
Трудовая книжка
Трудовой договор: трудовая книжка