ТРУДОВОЙ ДОГОВОР: ТРУДОВАЯ КНИЖКА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 24.02.2014 по делу N 33-3832
    В удовлетворении исковых требований об изменении формулировки увольнения отказано правомерно, поскольку факт совершения истцом однократного грубого нарушения трудовых обязанностей, а именно появление на работе в состоянии алкогольного опьянения, нашел свое подтверждение в ходе судебного разбирательства, порядок привлечения к дисциплинарной ответственности ответчиком соблюден.
    Судебные решения, арбитраж | 01.06.2014 14:15:14

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 12.03.2014 по делу N 33-1378/2014
    В удовлетворении исковых требований о взыскании заработной платы, процентов отказано, поскольку истец в спорный период трудовые обязанности не исполнял, оснований для выплаты заработной платы не имеется, оснований для приостановления работы в порядке статьи 142 Трудового кодекса РФ у ответчика не имелось.
    Судебные решения, арбитраж | 01.06.2014 13:15:58

  3. Апелляционное определение Московского городского суда от 24.01.2014 N 33-1383/14
    Исковые требования о внесении в трудовую книжку записи об увольнении по собственному желанию, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку запись об увольнении в трудовой книжке отсутствует, а отсутствие в трудовой книжке истицы записи об увольнении препятствовало дальнейшему трудоустройству истца.
    Судебные решения, арбитраж | 01.06.2014 13:15:57

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 24.02.2014 по делу N 33-1398
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе и взыскании заработной платы отказано правомерно, поскольку факт сокращения штата работников имел место, в связи с чем у работодателя имелись основания для расторжения с истцом трудового договора, порядок увольнения соблюден.
    Судебные решения, арбитраж | 01.06.2014 13:15:57

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.03.2014 по делу N 33-4944
    В удовлетворении исковых требований о признании записи в трудовой книжке недействительной, признании основания увольнения незаконным, изменении формулировки увольнения отказано правомерно, так как истцом пропущены сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
    Судебные решения, арбитраж | 01.06.2014 11:37:47

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.03.2014 по делу N 33-5020
    В иске о взыскании компенсации за задержку выдачи трудовой книжки отказано правомерно, так как истец злоупотребляет своим правом, поскольку от получения при увольнении трудовой книжки и расчета истец отказался, в течение длительного времени никаких действий по получению трудовой книжки не предпринимал.
    Судебные решения, арбитраж | 01.06.2014 11:37:47

  7. Апелляционное определение Московского городского суда от 28.02.2014 по делу N 33-4518
    В удовлетворении исковых требований об оплате времени простоя, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку с настоящим иском в суд истец обратился за пределами предусмотренного статьей 392 ТК РФ срока, суд не установил наличия уважительных причин пропуска этого срока.
    Судебные решения, арбитраж | 01.06.2014 11:10:45

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 28.02.2014 по делу N 33-4519/2014
    Исковые требования о признании приказа незаконным, изменении формулировки основания увольнения, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку доказательства, свидетельствующие о вверении истцу работодателем материальных ценностей, что является условием для полной материальной ответственности согласно статье 243 ТК РФ, в материалах дела отсутствуют.
    Судебные решения, арбитраж | 01.06.2014 11:10:45

  9. Апелляционное определение Московского городского суда от 28.02.2014 по делу N 33-4520/2014
    Исковые требования о признании приказа незаконным, изменении формулировки основания увольнения, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку доказательства, свидетельствующие о вверении истцу работодателем материальных ценностей, что является условием для полной материальной ответственности согласно статье 243 ТК РФ, в материалах дела отсутствуют.
    Судебные решения, арбитраж | 01.06.2014 11:10:45

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.03.2014 по делу N 33-4526
    Исковые требования о признании права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости удовлетворены правомерно, поскольку доказано, что истец в спорный период времени был постоянно занят на работах, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, в связи с чем период подлежит включению в специальный стаж.
    Судебные решения, арбитраж | 01.06.2014 11:10:45


   Всего документов: 2225
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 


Смотрите также:
Трудовая книжка
Трудовой договор: трудовая книжка