ТРУДОВАЯ КНИЖКА

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Определение Нижегородского областного суда от 01.02.2011 по делу N 33-764/2011г.
    В удовлетворении иска о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда отказано, поскольку истицей не представлены доказательства, подтверждающие вынужденный прогул, а также незаконное отстранение от работы.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:35:45

  2. Кассационное определение Нижегородского областного суда от 21.12.2010 по делу N 33-11145/2010г.
    В удовлетворении иска о перерасчете пенсии, льгот, взыскании денежных средств отказано, поскольку ответчик при назначении пенсии учел волеизъявление истца и законно назначил ему пенсию на основании представленных документов. При этом в соответствии с законом перерасчет размера трудовой пенсии производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) в сторону увеличения.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:35:21

  3. Кассационное определение Краснодарского краевого суда
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе и изменении даты увольнения, взыскании недополученной заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, возмещения материального ущерба и компенсации морального вреда в заявленном размере отказано правомерно, поскольку в материалы дела не представлены доказательства, подтверждающие размер денежных средств, заявленных к взысканию.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:34:44

  4. Кассационное определение Тюменского областного суда от 09.03.2011 по делу N 33-1079/2011
    В удовлетворении требований об обязании внести в трудовую книжку записи о приеме на работу и увольнении, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, за просрочку выплаты заработной платы, возмещении морального вреда отказано, так как в материалах дела отсутствуют доказательства того, что лицо обладало правомочиями по допуску к работе от имени работодателя.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:34:12

  5. Кассационное определение Тюменского областного суда от 28.02.2011 по делу N 33-661/2011
    Исковые требования о взыскании неполученного заработка удовлетворены правомерно, так как работодателем обязанности по надлежащему оформлению расторжения трудового договора в соответствии с требованиями закона в полном объеме не исполнены.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:34:05

  6. Определение Самарского областного суда от 31.03.2011 по делу N 33-3160/2011
    Исковые требования о взыскании заработной платы удовлетворены правомерно, так как в случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в Законе срок выплатить не оспариваемую им сумму.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:33:49

  7. Определение Самарского областного суда от 20.12.2010 N 33-12677
    В удовлетворении исковых требований об установлении факта трудоустройства, взыскании задолженности по невыплаченной заработной плате, процентов за пользование чужими денежными средствами, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как истцом не представлено ни одного письменного доказательства, свидетельствующего на наличие трудовых отношений с ответчиком.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:33:45

  8. Определение Самарского областного суда от 23.12.2010 N 33-12934/2010
    В удовлетворении исковых требований о расторжении бессрочного трудового договора, возложении обязанности по возврату трудовой книжки отказано правомерно, поскольку судом установлено, что между истцом и ответчиком письменный трудовой договор заключен не был, приказ о приеме на работу не оформлялся; кроме того, доказательств фактического исполнения истцом трудовых обязанностей суду не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:33:41

  9. Определение Самарского областного суда от 17.02.2011 по делу N 33-1553/2011
    В удовлетворении исковых требований о возмещении неполученного заработка и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку доказательств отсутствия возможности получить трудовую книжку в установленные сроки, а также препятствий в ее получении со стороны ответчика истцом не представлено; кроме того, истцом пропущен срок исковой давности для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора без уважительных причин.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:33:39

  10. Кассационное определение Верховного суда Республики Алтай от 16.03.2011 по делу N 33-122
    Дело по иску о восстановлении на работе, взыскании зарплаты за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда направлено на новое рассмотрение, поскольку суд не исследовал штатное расписание, порядок выплат, предусмотренных трудовым договором, по должности, необходимо определить надлежащего ответчика по требованиям о взыскании зарплаты, проверить соблюдение установленного порядка увольнения, в том числе установить, сообщила ли истец работодателю о своей временной нетрудоспособности.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:29:29


   Всего документов: 1345
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108