ТРУДОВАЯ КНИЖКА

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Кассационное определение Нижегородского областного суда от 12.04.2011 по делу N 33-3636
    В удовлетворении исковых требований о взыскании заработной платы отказано правомерно, так как факт работы истцов у ответчика не доказан, их требования о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, оформлении трудовых отношений являются необоснованными и удовлетворению не подлежат.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:04:13

  2. Кассационное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 19.04.2011 по делу N 33-1773/2011
    В удовлетворении исковых требований о признании отношений трудовыми, работы по совместительству без занесения записи в трудовую книжку отказано правомерно, поскольку истцом не представлено допустимых доказательств, свидетельствующих о наличии между сторонами трудовых отношений, основанных на работе по совместительству.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:03:59

  3. Определение Самарского областного суда от 26.04.2011 по делу N 33-4109
    Исковые требования о защите трудовых прав, взыскании денежных выплат при увольнении в виде денежной компенсации за неиспользованный отпуск удовлетворены правомерно, поскольку материалами дела установлен факт нарушения ответчиком трудового законодательства при увольнении.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:03:24

  4. Кассационное определение Саратовского областного суда от 12.05.2011 по делу N 33-2448
    Поскольку ответчиком не представлено доказательств того, что в приказах о назначении на другую должность речь идет об истице, требование об отмене решения государственного органа правомерно удовлетворено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:00:23

  5. Определение Самарского областного суда от 26.04.2011 по делу N 33-4046/2011
    В удовлетворении исковых требований в части признания приказа о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) незаконным и недействительным; восстановлении на работе, взыскании выплаты денежной компенсации за все время вынужденного прогула, выплаты денежной компенсации за три месяца по сокращению штатов; выплаты компенсации за неиспользованный отпуск, выплаты компенсации за причинение морального вреда отказано правомерно, поскольку приказ о расторжении трудового договора с истцом вынесен ответчиком обоснованно, нарушений порядка увольнения не допущено, уважительных причин отсутствия истца на рабочем месте судом не установлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:58:59

  6. Определение Самарского областного суда от 06.05.2011 N 33-4520
    Исковые требования о взыскании заработной платы, иных выплат, компенсации морального вреда удовлетворены в части суммы правомерно, так как между сторонами был заключен субагентский договор по работе с пользователями объектов смежных прав, принципал обязан уплатить агенту вознаграждение.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:58:59

  7. Кассационное определение Хабаровского краевого суда от 07.03.2012 по делу N 33-1638
    В удовлетворении исковых требований о возложении обязанности издать приказ о переводе на должность в подразделение швейного производства отказано, так как изменение штатного расписания организации и издание приказов является исключительным правом работодателя.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:58:32

  8. Апелляционное определение Верховного суда Республики Тыва от 19.06.2012 по делу N 287/2012
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, взыскании задолженности по заработной плате и задолженности по оплате за время вынужденного прогула, возмещении морального вреда отказано правомерно, так как установлено, что истица написала заявление об увольнении по собственному желанию, с приказом об увольнении была ознакомлена, получила трудовую книжку, доказательств того, что увольнение было совершено под давлением работодателя, не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:56:56

  9. Апелляционное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 07.08.2012 по делу N 33-3462/2012
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, взыскании компенсации за вынужденный прогул отказано правомерно, поскольку допустимых доказательств того, что заявление об увольнении по собственному желанию было написано истцом под влиянием угроз и психологического давления со стороны ответчика, истцом в соответствии со ст. 56 ГПК РФ не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:53:33

  10. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 12.10.2011 по делу N 33-12632/11
    В удовлетворении иска о взыскании задолженности по выплате заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, понуждении к предоставлению работы, выдаче трудовой книжки, взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов отказано, так как пропущен срок исковой давности, и уважительных причин пропуска срока не установлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 05:52:28


   Всего документов: 1345
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101