ТРУДОВАЯ КНИЖКА

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 26.06.2012 по делу N 33-2621/2012
    Иск о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за период вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворен в части истребуемой суммы правомерно, так как установлено, что истец в спорный период отсутствовал на работе по уважительной причине.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:27:29

  2. Апелляционное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 29.05.2012 по делу N 33-2196/2012
    В иске о взыскании невыплаченных денежных средств при увольнении отказано правомерно, поскольку материалами дела установлено, что истцом пропущен срок для обращения в суд, доказательств уважительности причин пропуска срока истцом представлено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:27:30

  3. Апелляционное определение Тамбовского областного суда от 02.07.2012 по делу N 33-1612
    Иск о взыскании невыплаченных при увольнении сумм, незаконно удержанной из заработной платы суммы, компенсации морального вреда удовлетворен в части требований правомерно, так как доказательств наличия вины работника в причинении ущерба и причинной связи между поведением работника и наступившим ущербом ответчиком не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:45:28

  4. Апелляционное определение Тамбовского областного суда от 27.08.2012 по делу N 33-2267/2012
    Исковые требования об обязании внести в трудовую книжку запись о приеме на работу, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку наличие трудовых отношений между истцом и ответчиком подтверждено, доказательств надлежащего исполнения ответчиком обязательства по выплате заработной платы не имеется.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:30:40

  5. Апелляционное определение Томского областного суда от 14.08.2012 по делу N 33-1789/2012
    Суд частично удовлетворил иск о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, поскольку время работы в спорный период вынужденным прогулом не является.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:46:15

  6. Апелляционное определение Томского областного суда от 16.04.2013 по делу N 33-1034/2013
    Иск о возложении обязанности по увольнению работников, производству расчета суммы причитающихся при увольнении выплат и среднего месячного заработка удовлетворен правомерно, поскольку конкурсным управляющим обязанность по уведомлению работников должника о предстоящем увольнении в течение месяца с даты введения конкурсного производства не исполнена, трудовые договоры с работниками в установленном законом порядке не расторгнуты.
    Судебные решения, арбитраж | 04.10.2013 05:51:49

  7. Апелляционное определение Томского областного суда от 24.08.2012 по делу N 33-2168/2012
    Иск в части взыскания неполученной заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда, судебных расходов удовлетворен, поскольку наличие между сторонами трудовых отношений на условиях срочного договора подтверждено, при прекращении трудового договора заработная плата истцу была выплачена не в полном объеме, выплата за все неиспользованные отпуска произведена не была.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:53:04

  8. Апелляционное определение Тульского областного суда от 04.07.2013 по делу N 33-1675
    В иске о признании незаконным недопущения до работы, признании трудовых отношений продолжающимися, возложении обязанности по внесению в трудовую книжку записи о периоде работы, оформлению трудового договора, взыскании компенсации за вынужденное прекращение работы и вынужденный прогул, компенсации морального вреда отказано, поскольку истцом не представлено бесспорных доказательств того, что он фактически был допущен к работе с ведома или по поручению работодателя.
    Судебные решения, арбитраж | 31.08.2013 23:31:16

  9. Апелляционное определение Тульского областного суда от 30.05.2013 по делу N 33-1176
    В иске о восстановлении на работе, взыскании заработной платы, убытков, компенсации за неиспользованный отпуск и морального вреда отказано в части требований правомерно, так как в части требований истцом пропущен срок обращения в суд; причитающиеся истцу при увольнении выплаты произведены ответчиком в полном объеме. Решение суда дополнено указанием о взыскании с ответчика госпошлины в бюджет муниципального образования.
    Судебные решения, арбитраж | 18.07.2013 21:20:58

  10. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 01.11.2013 по делу N 33-7178/2013
    В удовлетворении исковых требований о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, о взыскании премии отказано, поскольку увольнение истца произведено на законном основании, в установленном порядке и с соблюдением установленных законом гарантий, в связи с чем оснований для выплаты спорных сумм не имеется.
    Судебные решения, арбитраж | 07.12.2013 08:59:28


   Всего документов: 1345
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85