ТРУДОВАЯ КНИЖКА

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Самарского областного суда от 20.09.2012 по делу N 33-8816/2012
    Исковые требования в части обязания выдать новый дубликат трудовой книжки с внесением в него недостающих сведений удовлетворены правомерно, поскольку судом установлено несоответствие выданного дубликата содержанию оригинала трудовой книжки.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:33:35

  2. Апелляционное определение Самарского областного суда от 27.11.2012 по делу N 33-10815/2012
    В удовлетворении иска о возложении обязанности аннулировать запись в трудовой книжке, обязанности внести изменения в Единый государственный реестр юридических лиц отказано, так как истцом не представлены доказательства о признании приказа об увольнении незаконным, о признании недействительной записи в Едином государственном реестре юридических лиц.
    Судебные решения, арбитраж | 11.04.2013 15:39:17

  3. Апелляционное определение Самарского областного суда от 30.05.2013 по делу N 33-4864/2013
    Исковые требования о назначении досрочной трудовой пенсии по старости удовлетворены правомерно, так как материалами дела подтверждается, что истец имеет необходимый специальный трудовой стаж.
    Судебные решения, арбитраж | 18.07.2013 21:20:53

  4. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 12.09.2013 по делу N 33-5819
    В удовлетворении заявления о взыскании расходов на оплату услуг представителя отказано, поскольку в целях предоставления дополнительных гарантий по обеспечению судебной защиты работниками своих трудовых прав трудовое законодательство предусматривает освобождение работников от судебных расходов, что является исключением из общего правила, установленного ч. 1 ст. 98 и ч. 1 ст. 100 ГПК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 11.10.2013 07:40:32

  5. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 13.09.2012 по делу N 33-5335/2012
    Фактический допуск истцов к работе приравнивается к заключению трудового договора и, следовательно, влечет взаимные права и обязанности работника и работодателя. В связи с этим требование об установлении факта трудовых отношений подлежит удовлетворению.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:52:05

  6. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 16.08.2012 по делу N 33-4549/2012
    При отсутствии доказательств увольнения работника оснований для взыскания с работодателя компенсации за неиспользованный отпуск и компенсации за досрочное прекращение полномочий не имеется.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:38:09

  7. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 17.05.2012 по делу N 33-2330/2012
    Частное определение выносится в случае, если в процессе производства по гражданскому делу суд выявит случаи существенного нарушения законности должностными лицами или организациями, которые могут и не являться участниками данного дела.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:29:19

  8. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 23.05.2013 по делу N 33-2975
    Иск о взыскании компенсации за время вынужденного прогула и неиспользованный отпуск, пени за нарушение срока выплат при увольнении удовлетворен правомерно, поскольку работодатель в нарушение ст. 140 ТК РФ не выплатил истцам всех сумм, причитающихся работнику от работодателя.
    Судебные решения, арбитраж | 21.06.2013 02:58:18

  9. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 23.05.2013 по делу N 33-2976
    Исковые требования о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула удовлетворены, так как ответчик уволил истца с нарушением трудового законодательства, не выплатил истцу всех сумм, причитающихся работнику от работодателя.
    Судебные решения, арбитраж | 27.06.2013 22:57:28

  10. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 26.09.2013 по делу N 33-6170
    В иске о восстановлении на работе, признании приказа незаконным, взыскании денежных средств отказано правомерно, так как суд пришел к обоснованному выводу о том, что истцом пропущен без уважительных причин установленный законом срок на обращение в суд за разрешением настоящего трудового спора.
    Судебные решения, арбитраж | 03.11.2013 10:19:31


   Всего документов: 1345
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82