ТРУДОВАЯ КНИЖКА

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Верховного суда Республики Хакасия от 20.06.2013 по делу N 33-1514/2013год
    Исковые требования о признании отношений трудовыми, восстановлении на работе, возложении обязанности по внесению записи в трудовую книжку, отчислению страховых взносов и взыскании пособия по беременности и родам удовлетворены правомерно, поскольку истица действительно осуществляла свою трудовую деятельность у ответчицы.
    Судебные решения, арбитраж | 18.07.2013 21:20:51

  2. Апелляционное определение Верховного суда Республики Хакасия от 21.08.2012 по делу N 33-18092012
    В иске об обязании внесения записи об увольнении по собственному желанию отказано правомерно, поскольку истец был уволен работодателем до момента рассмотрения данного спора, а требований о признании незаконным увольнения не заявлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:13:58

  3. Апелляционное определение Верховного суда Удмуртской Республики от 07.06.2012 по делу N 33-1569/12
    В удовлетворении требований о возложении обязанности по выдаче копий документов, связанных с трудовой деятельностью, взыскании компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку копия трудовой книжки, справка формы 2-НДФЛ и справка о размере пособия по уходу за ребенком истцу были предоставлены в установленный срок, копия трудового договора была предоставлена ранее, копия заявления о приеме на работу не выдана, так как оно не оформлялось, следовательно, ст. 62 ТК РФ работодателем не нарушена.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 07:03:19

  4. Апелляционное определение Верховного суда Удмуртской Республики от 09.10.2012 по делу N 33-3222
    В удовлетворении требований о взыскании заработной платы, компенсаций за неиспользованный отпуск, задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда отказано правомерно в связи с пропуском истцом срока обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора. Требование о внесении записи об увольнении в трудовую книжку удовлетворено, так как указанный срок в данном случае не применяется в связи с тем, что невнесение указанной записи нарушает трудовые и иные права истца.
    Судебные решения, арбитраж | 10.02.2013 16:14:33

  5. Апелляционное определение Верховного суда Удмуртской Республики от 21.10.2013 по делу N 33-3895
    Дело по иску о признании увольнения незаконным, возложении на работодателя обязанности по отчислению страховых взносов в пенсионный фонд, взыскании процентов за пользование чужими денежными средствами направлено в тот же суд на новое рассмотрение, так как копия приказа об увольнении и трудовая книжка истцу не вручались, следовательно, судом был сделан неверный вывод о том что, истцом пропущен срок обращения в суд по указанным требованиям, установленный ст. 392 Трудового кодекса РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 20.12.2013 18:10:33

  6. Апелляционное определение Верховного суда Чувашской Республики от 07.08.2013 по делу N 33-2752/2013
    Иск о взыскании заработной платы, денежной компенсации за задержку выплат удовлетворен правомерно, так как за проработанное время истцу не была выплачена заработная плата.
    Судебные решения, арбитраж | 20.09.2013 03:20:06

  7. Апелляционное определение Верховного суда Чувашской Республики от 12.09.2012 по делу N 33-2703-12
    Иск о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации, процентов удовлетворен, поскольку факт задолженности по начисленной, но невыплаченной истцу заработной плате установлен; возложенная на работодателя обязанность по выдаче трудовой книжки ответчиком исполнена с нарушением установленных сроков, в связи с чем требование о взыскании неполученного заработка за время задержки выдачи трудовой книжки обоснованно.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:29:49

  8. Апелляционное определение Верховного суда Чувашской Республики от 13.03.2013 по делу N 33-855-2013
    Иск удовлетворен в части возмещения морального вреда, так как суд пришел к обоснованному выводу, что, выдав трудовую книжку истцу в день увольнения и не заверив запись об увольнении подписью уполномоченного лица, ответчик нарушил правила ведения трудовых книжек; в действиях работодателя суд усматривает виновное поведение в выдаче трудовой книжки, не соответствующей требованиям законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 30.05.2013 17:41:37

  9. Апелляционное определение Верховного суда Чувашской Республики от 14.08.2013 по делу N 33-2899/2013
    В иске о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истцом не представлены доказательства того, что он с ведома или по поручению ответчика фактически был допущен к работе.
    Судебные решения, арбитраж | 11.11.2013 20:31:06

  10. Апелляционное определение Верховного суда Чувашской Республики от 17.06.2013 по делу N 33-2021/2013
    В иске о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано правомерно, поскольку факт нарушения трудовых прав истца не подтверждается материалами дела.
    Судебные решения, арбитраж | 31.08.2013 23:31:20


   Всего документов: 1345
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22