УВОЛЬНЕНИЕ: ИЗМЕНЕНИЕ ФОРМУЛИРОВКИ ПРИЧИНЫ УВОЛЬНЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Определение Московского городского суда от 24.10.2016 N 4г-11899/2016
    Об отказе в передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу об изменении формулировки основания увольнения, взыскании денежного довольствия, компенсации морального вреда для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 04:27:41

  2. Определение Московского городского суда от 07.11.2016 N 4г-13559/2016
    О возвращении без рассмотрения по существу кассационной жалобы по делу о признании приказа о расторжении трудового договора незаконным, изменении формулировки и даты увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда, судебных расходов.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 04:23:58

  3. Определение Московского городского суда от 11.11.2016 N 4г-12834/2016
    Об отказе в передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о признании незаконным и отмене приказа об увольнении для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 04:22:51

  4. Апелляционное определение Санкт-Петербургского городского суда от 24.03.2015 N 33-5131/2015 по делу N 2-5356/2014
    Решение: Определение оставлено без изменения.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 04:15:26

  5. Постановление президиума Санкт-Петербургского городского суда от 24.06.2015 N 44г-77/2015
    Решение: Определение отменено, поскольку при утверждении судом мирового соглашения производство по делу, включая требование о взыскании судебных расходов, было прекращено.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 04:14:32

  6. Апелляционное определение Санкт-Петербургского городского суда от 23.12.2015 N 33-23672/2015 по делу N 2-7260/2015
    Решение: В удовлетворении требований отказано в связи с пропуском без уважительных причин срока для обращения в суд за разрешением трудового спора.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 04:07:25

  7. Апелляционное определение Санкт-Петербургского городского суда от 24.05.2016 N 33-9498/2016
    Решение: Требование удовлетворено частично.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 03:50:40

  8. Апелляционное определение Пермского краевого суда от 11.11.2015 по делу N 33-12186/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку установлено, что истцом совершены прогулы в связи с тем, что его кратковременное присутствие на работе не имело цели исполнения обязанностей, возложенных на него трудовым договором.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 03:05:03

  9. Апелляционное определение Пермского краевого суда от 08.02.2016 по делу N 33-1345/2016
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку истцом пропущен срок исковой давности для предъявления данного требования, установлено наличие у истца дисциплинарных взысканий, отсутствие в приказе указания на реквизиты контракта, заключенного с истцом, не является нарушением порядка его увольнения.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 03:00:48

  10. Апелляционное определение Верховного суда Республики Карелия от 02.08.2016 по делу N 33-3106/2016
    Решение: Требование удовлетворено частично.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2017 02:36:19


   Всего документов: 144
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 


Смотрите также:
Прекращение трудового договора
Увольнение: изменение формулировки причины увольнения