УВОЛЬНЕНИЕ: ЗАДЕРЖКА ВЫДАЧИ ТРУДОВОЙ КНИЖКИ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Верховного суда Республики Татарстан от 10.09.2012 по делу N 33-9064/12
    В удовлетворении исковых требований о взыскании расчета при увольнении, заработной платы, компенсации за задержку выплаты расчета, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истцом без уважительных причин пропущен срок на обращение в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:31:24

  2. Апелляционное определение Псковского областного суда от 31.07.2012 по делу N 33-1174
    В удовлетворении требований о восстановлении на службе в органах внутренних дел, взыскании полагавшихся при увольнении денежных сумм, денежного довольствия за время вынужденного прогула и за задержку выдачи дубликата трудовой книжки отказано правомерно, поскольку истец не представил доказательств того, что невыдача дубликата трудовой книжки повлияла на возможность его трудоустройства.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:30:20

  3. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 05.09.2012 по делу N 33-5038
    Исковые требования о взыскании денежных средств и компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку факт нарушения трудовых прав истца, выразившегося в задержке выплат заработной платы, иных выплат и компенсаций, связанных с увольнением, был установлен.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:30:07

  4. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 26.09.2012 по делу N 33-5944/2012
    В удовлетворении иска о взыскании задолженности по заработной плате, заработной платы за задержку выдачи трудовой книжки в заявленном размере отказано, поскольку суд первой инстанции необоснованно признал спорный период вынужденным простоем и неправильно произвел расчет подлежащей взысканию в пользу истца за данный период заработной платы, а также неверно определил количество дней задержки трудовой книжки.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:30:02

  5. Апелляционное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 25.09.2012 N 33-4288/2012
    В удовлетворении исковых требований об истребовании трудовой книжки и взыскании заработанной платы отказано правомерно, поскольку трудовая книжка получена истцом в день увольнения, окончательный расчет с ним произведен.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:29:51

  6. Апелляционное определение Верховного суда Чувашской Республики от 22.08.2012 по делу N 33-2702-12
    В иске о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, заработной платы за время задержки выдачи трудовой книжки, процентов за несвоевременную выдачу заработной платы, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как истцом пропущен срок обращения в суд с данными требованиями.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:29:49

  7. Апелляционное определение Верховного суда Чувашской Республики от 12.09.2012 по делу N 33-2703-12
    Иск о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации, процентов удовлетворен, поскольку факт задолженности по начисленной, но невыплаченной истцу заработной плате установлен; возложенная на работодателя обязанность по выдаче трудовой книжки ответчиком исполнена с нарушением установленных сроков, в связи с чем требование о взыскании неполученного заработка за время задержки выдачи трудовой книжки обоснованно.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:29:49

  8. Кассационное определение Красноярского краевого суда от 23.01.2012 по делу N 33-410/2012
    Дело по иску в части взыскания заработной платы направлено на новое рассмотрение, поскольку судом не определена дата, когда истец узнал или должен был узнать о праве на получение начисленных работодателем сумм заработной платы и компенсации неиспользованного отпуска.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:29:30

  9. Кассационное определение Красноярского краевого суда от 23.01.2012 по делу N 33-490
    Трудовое законодательство не допускает внесение изменений в приказ об увольнении после фактического прекращения трудовых отношений.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:29:28

  10. Кассационное определение Красноярского краевого суда от 23.01.2012 по делу N 33-522
    Иск о взыскании заработной платы и денежной компенсации морального вреда удовлетворен правомерно, поскольку материалами дела установлено, что бездействие ответчика по выдаче документов нарушило трудовые права истцов.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:29:28


   Всего документов: 1072
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 


Смотрите также:
Прекращение трудового договора
Увольнение: задержка выдачи трудовой книжки