УВОЛЬНЕНИЕ: ЗАДЕРЖКА ВЫДАЧИ ТРУДОВОЙ КНИЖКИ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Определение Московского городского суда от 12.09.2012 по делу N 33-11958
    Ошибка в работе почты по своевременному вручению истцу ценного письма с уведомлением от работодателя не может являться основанием для возложения ответственности на работодателя за задержку вручения трудовой книжки, поскольку в случае направления уведомления работодатель освобождается от какой-либо ответственности за задержку выдачи трудовой книжки.
    Судебные решения, арбитраж | 25.02.2013 04:39:47

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 26.03.2012 по делу N 11-1735
    Трудовое законодательство не предусматривает возможности изменения даты увольнения при увольнении работника по собственному желанию, в том числе при задержке выплаты отпускных и времени нетрудоспособности во время отпуска с последующим увольнением, а также в связи с задержкой выдачи трудовой книжки.
    Судебные решения, арбитраж | 25.02.2013 03:40:10

  3. Апелляционное определение Московского городского суда от 24.12.2012 по делу N 11-30073
    Исковые требования об обязании предоставить справку о заработной плате, справку о доходах, справку о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование за период работы, обязании выдать трудовую книжку удовлетворены правомерно, так как доказательства выдачи истцу данных документов в материалах дела отсутствуют.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 23:40:04

  4. Определение Московского городского суда от 24.12.2012 по делу N 11-30085
    Дело об обязании выдать трудовую книжку, взыскании компенсации за задержку выдачи трудовой книжки, выплате компенсации за неиспользованный отпуск, возмещении морального вреда возвращено для выполнения требований ст. ст. 323 - 325 ГПК РФ, так как апелляционная жалоба, подписанная истцом, в материалах дела отсутствует, в то время как дело направлено в суд апелляционной инстанции для ее рассмотрения, истец в суд не явился.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 23:40:04

  5. Определение Пермского краевого суда от 14.11.2012 по делу N 33-10022/2012
    В удовлетворении требования об изменении даты и формулировки основания увольнения, отмене приказов о применении дисциплинарного взыскания и увольнении отказано правомерно, поскольку заявитель грубо нарушил трудовые обязанности, выразившееся в отсутствии на рабочем месте без уважительных причин.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 19:37:54

  6. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 04.12.2012 по делу N 33-13106/2012
    В иске о взыскании материального ущерба за задержку трудовой книжки, компенсации морального вреда отказано, поскольку установлено, что с заявлением о выдаче дубликата трудовой книжки к работодателю истица не обращалась, кроме того, не представлено никаких доказательств того, что задержка выдачи трудовой книжки повлекла невозможность трудиться и получать заработную плату.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 15:38:11

  7. Определение Московского городского суда от 17.12.2012 N 4г/9-11306/2012
    При задержке работодателем выдачи трудовой книжки на эти дни подлежит начисление зарплаты работнику.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 11:35:58

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 20.11.2012 по делу N 11-10448
    Исковые требования об обязании обеспечить создание рабочих мест для приема на работу инвалидов, обязании обеспечить предоставление информации о наличии вакантных рабочих мест для инвалидов удовлетворены правомерно, так как в силу положений гражданского законодательства у ответчика возникла обязанность создать или выделить рабочие места для трудоустройства инвалидов.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 11:35:51

  9. Апелляционное определение Московского городского суда от 20.11.2012 по делу N 11-10450
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула, взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации за задержку выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку на момент издания приказа об увольнении истец достиг предельного возраста службы в органах внутренних дел.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 11:35:51

  10. Определение Московского городского суда от 12.09.2012 по делу N 33-11958
    Ошибка в работе почты по своевременному вручению истцу ценного письма с уведомлением от работодателя не может являться основанием для возложения ответственности на работодателя за задержку вручения трудовой книжки, поскольку в случае направления уведомления работодатель освобождается от какой-либо ответственности за задержку выдачи трудовой книжки.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 11:35:49


   Всего документов: 1072
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 


Смотрите также:
Прекращение трудового договора
Увольнение: задержка выдачи трудовой книжки