УВОЛЬНЕНИЕ: ИЗМЕНЕНИЕ ДАТЫ УВОЛЬНЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.03.2012 по делу N 11-544
    Частная жалоба на судебный акт об отказе в принятии дополнительного искового заявления принята к производству, так как отказ в принятии уточненного искового заявления в данном случае следует расценивать как препятствие к дальнейшему рассмотрению трудового спора по взаимосвязанным исковым требованиям истца к тому же ответчику.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:02:30

  2. Апелляционное определение Московского областного суда от 16.08.2012 по делу N 33-17662/2012
    Апелляционное производство по частной жалобе на определение об отказе в удовлетворении ходатайства о назначении по делу судебной почерковедческой экспертизы прекращено, так как действующим законодательством не предусмотрено обжалование определений суда об отказе в назначении судебных экспертиз, поскольку такое определение не исключает возможность дальнейшего движения дела.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:01:57

  3. Апелляционное определение Астраханского областного суда от 26.09.2012 по делу N 33-2933/2012
    Иск об отмене приказа об увольнении оставлен без удовлетворения, так как срочный служебный контракт, заключенный на период замещения отсутствующего гражданского служащего, за которым сохраняется должность гражданской службы, расторгается с выходом этого гражданского служащего на службу, гражданский служащий, замещавший указанную должность, освобождается от замещаемой должности гражданской службы и увольняется с гражданской службы.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:01:25

  4. Кассационное определение Верховного суда Республики Бурятия от 21.12.2011 по делу N 33-3708
    Судебный акт в части взыскания компенсации морального вреда изменен в связи с временной нетрудоспособностью истца, имевшей место в период его ежегодного оплачиваемого отпуска, фактически отпуск им не использован, а истец уволен со службы.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:58:14

  5. Кассационное определение Оренбургского областного суда от 18.01.2012 по делу N 33-141/2012
    В удовлетворении исковых требований о признании записи в трудовой книжке недействительной, изменении оснований и даты увольнения отказано правомерно, поскольку расторжение трудового договора имело место по инициативе и собственному желанию истца; срок обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора пропущен.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:57:05

  6. Кассационное определение Верховного Суда Республики Бурятия от 12.10.2011 по делу N 33-3122
    Суд правомерно частично отказал в удовлетворении иска о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованные отпуска, процентов за пользование денежными средствами, поскольку трудовое законодательство не содержит положений о том, что в случае, если заработная плата фактически выплачивается работнику в большем размере, чем указано в письменном трудовом договоре, расчеты с работником производятся исходя из фактически получаемой заработной платы.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:55:04

  7. Кассационное определение Верховного Суда Республики Бурятия от 18.10.2011 по делу N 33-3224
    Суд отказал в удовлетворении иска в части изменения даты увольнения и взыскания суммы переплаты отпускных, поскольку датой увольнения является дата, указанная самим истцом в заявлении об увольнении по собственному желанию, кроме того истец был согласен с удержанием переплаты по отпускным при увольнении.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:54:58

  8. Кассационное определение Верховного Суда Республики Бурятия от 14.11.2011 по делу N 33-3459
    В удовлетворении иска о признании приказа недействительным, увольнения незаконным, изменении формулировки и даты увольнения, взыскании компенсации за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, судебных расходов отказано правомерно, поскольку истцом пропущен срок для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:54:38

  9. Кассационное определение Брянского областного суда от 27.10.2011 по делу N 33-3511/11
    Дело по иску о признании незаконным приказа командира войсковой части об увольнении направлено на новое рассмотрение, так как при рассмотрении данного спора не были исследованы обстоятельства, имеющие существенное значение для дела.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:54:33

  10. Кассационное определение Брянского областного суда от 17.11.2011 по делу N 33-3778(2011)
    Дело о признании увольнения незаконным направлено на новое рассмотрение, так как иск к организации предъявляется по месту нахождения организации, замены ответчика, повлекшей изменение подсудности, в суде не производилось, и оснований для передачи дела по подсудности в другой суд не имелось.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:54:13


   Всего документов: 588
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 


Смотрите также:
Прекращение трудового договора
Увольнение: изменение даты увольнения