УВОЛЬНЕНИЕ: ИЗМЕНЕНИЕ ДАТЫ УВОЛЬНЕНИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Определение Московского городского суда от 18.04.2013 N 4г/3-2896/13
    В передаче кассационной жалобы, поданной на судебные акты по делу о признании увольнения незаконным, об изменении формулировки увольнения, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда, для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, так как одним из обязательных условий заключения с истцом трудового договора являлось наличие у нее среднего профессионального образования, которое у истца отсутствует.
    Судебные решения, арбитраж | 07.06.2013 13:33:09

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 24.04.2013 N 11-16458/2013
    В удовлетворении исковых требований об изменении даты увольнения, взыскании денежного довольствия отказано, поскольку работодатель не был уполномочен производить истцу выплату денежного довольствия как лицу, привлеченному к уголовной ответственности и не исполняющему возложенные на него должностные обязанности в связи с избранием меры пресечения в виде содержания под стражей.
    Судебные решения, арбитраж | 07.06.2013 11:38:27

  3. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.04.2013 N 11-11714/2013
    Исковые требования о взыскании утраченного в результате нетрудоспособности заработка, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку материалами дела подтвержден факт причинения истцу вреда здоровью при исполнении им у ответчика трудовых обязанностей.
    Судебные решения, арбитраж | 07.06.2013 11:38:22

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 26.02.2013 по делу N 11-6537/13
    Прекращение трудовых отношений, а также увольнение со службы являются основанием прекращения договора найма служебного жилого помещения.
    Судебные решения, арбитраж | 07.06.2013 07:32:54

  5. Апелляционное определение Воронежского областного суда от 12.02.2013 N 33-6943
    Иск о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на службе, взыскании заработка за время вынужденного прогула подлежит удовлетворению, поскольку ответчик уволил истца в период его временной нетрудоспособности.
    Судебные решения, арбитраж | 07.06.2013 06:23:01

  6. Определение Нижегородского областного суда от 12.03.2013 по делу N 33-1702
    В иске о признании увольнения незаконным, изменении даты увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности, компенсации морального вреда отказано, так как наложение дисциплинарного взыскания произведено ответчиком в соответствии с требованием закона, при соблюдении установленной законом процедуры.
    Судебные решения, арбитраж | 07.06.2013 04:27:19

  7. Апелляционное определение Нижегородского областного суда от 23.04.2013 по делу N 33-3353/2013
    Исковые требования о взыскании процентов за задержку выплаты заработной платы и выдаче дубликата трудовой книжки удовлетворены правомерно, так как ответчиком не было представлено доказательств своевременной выплаты заработной платы истцу.
    Судебные решения, арбитраж | 07.06.2013 04:27:18

  8. Апелляционное определение Липецкого областного суда от 11.03.2013 по делу N 33-632/2013
    Исковые требования об изменении формулировки увольнения, компенсации морального вреда удовлетворены, поскольку доказательств, свидетельствующих о том, что истец не прошел испытательный срок, а именно доказательств, подтверждающих, что он по своим профессиональным качествам не соответствовал порученной ему работе, не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 07.06.2013 02:29:25

  9. Апелляционное определение Липецкого областного суда от 11.03.2013 по делу N 33-633а/2013
    В принятии заявления о вынесении дополнительного решения по делу по иску о признании незаконным расторжение трудового договора, об изменении формулировки и даты увольнения, об изменении записи в трудовой книжке, компенсации морального вреда отказано, так как в основном решении суда отсутствуют недостатки или неполнота судебного решения и не установлено оснований для вынесения дополнительного решения.
    Судебные решения, арбитраж | 07.06.2013 02:29:25

  10. Постановление Президиума Липецкого областного суда от 25.01.2013
    В удовлетворении иска об изменении даты увольнения, взыскании заработной платы и возмещении морального вреда отказано, так как требования закона о заблаговременном извещении служащего о предстоящем увольнении ответчиком были исполнены.
    Судебные решения, арбитраж | 07.06.2013 02:29:22


   Всего документов: 588
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 


Смотрите также:
Прекращение трудового договора
Увольнение: изменение даты увольнения