ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Решение Тындинского районного суда Амурской области
    Иск о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации причиненного морального вреда, судебных расходов удовлетворен частично, поскольку трудовые отношения между истцом и ответчиком фактически продолжались и после окончания производства работ, предусмотренных контрактами, работодатель не потребовал расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия, а истец на расторжении договора по этому основанию не настаивал.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:11:39


   Всего документов: 3001
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     291 292 293 294 295 296 297 298 299 300 301