ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Постановление Президиума Верховного суда Республики Саха (Якутия) от 26.04.2013 по делу N 44-г-15
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на службе отказано, поскольку заявление от истца на увольнение по достижению предельного возраста нахождения на службе в органах внутренних дел отсутствовало, работодатель в силу начатой процедуры увольнения по сокращению штатов издал приказ об увольнении по этому основанию. Основания считать такие действия незаконными отсутствуют.
    Судебные решения, арбитраж | 21.06.2013 02:06:43

  2. Постановление Президиума Воронежского областного суда от 27.06.2012 N 44г-29
    Дело по иску о признании приказа в части увольнения с должности незаконным, восстановлении на службе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда направлено на новое рассмотрение, поскольку увольнение истца было произведено незаконно, так как в день увольнения истец находился в очередном отпуске.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 15:22:37

  3. Постановление Президиума Забайкальского краевого суда от 12.09.2013 N 44Г-30-2013
    Дело об изменении основания увольнения, представлении документов направлено на новое рассмотрение в суд, так как у суда отсутствовали основания для применения срока, который установлен законом для споров, связанных с увольнением со службы в органах внутренних дел, и который исчисляется со дня ознакомления с приказом об увольнении. В настоящем деле срок оспаривания не пропущен.
    Судебные решения, арбитраж | 03.11.2013 09:19:39

  4. Постановление Президиума Липецкого областного суда от 25.01.2013
    В удовлетворении иска об изменении даты увольнения, взыскании заработной платы и возмещении морального вреда отказано, так как требования закона о заблаговременном извещении служащего о предстоящем увольнении ответчиком были исполнены.
    Судебные решения, арбитраж | 07.06.2013 02:29:22

  5. Постановление Президиума Московского городского суда от 05.07.2013 по делу N 44г-73
    Дело о признании увольнения незаконным, изменении формулировки увольнения, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда направлено на новое рассмотрение, поскольку при расчете подлежащей взысканию заработной платы суд не дал оценки справке о средней заработной плате, кроме того, протокол судебного заседания не содержит объяснений представителей истца и ответчика по существу требований.
    Судебные решения, арбитраж | 18.10.2013 03:31:53

  6. Постановление Президиума Московского городского суда от 05.07.2013 по делу N 44г-73
    Дело о признании увольнения незаконным, изменении формулировки увольнения, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда направлено на новое рассмотрение, поскольку при расчете подлежащей взысканию заработной платы суд не дал оценки справке о средней заработной плате, кроме того, протокол судебного заседания не содержит объяснений представителей истца и ответчика по существу требований.
    Судебные решения, арбитраж | 16.11.2013 04:42:12

  7. Постановление президиума Приморского краевого суда от 07.05.2013 N 44г-49
    Иск об изменении формулировки основания и даты увольнения удовлетворен, поскольку вступившим в законную силу решением суда установлено, что работодателем не доказаны наличие у истца недостачи и правомерность заключения с ним договора о полной материальной ответственности.
    Судебные решения, арбитраж | 19.09.2013 18:07:53

  8. Постановление Президиума Ростовского областного суда от 09.12.2010
    Судебные акты об отказе в удовлетворении исковых требований о внесении изменений в запись трудовой книжки, взыскании единовременного пособия, назначении государственной пенсии за выслугу лет отменены в части отказа в назначении государственной пенсии с направлением дела на новое рассмотрение, так как вопрос о наличии права истицы на государственную пенсию судом не был исследован.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:02:01

  9. Постановление Президиума Ростовского областного суда от 21.04.2011 по делу N 44-г-51
    Решение суда по делу о признании увольнения незаконным и об изменении формулировки основания увольнения в части изменения формулировки на увольнение в связи с признанием полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением отменено, дело в отмененной части направлено на новое рассмотрение, так как суд не учел наличия у истца медицинского заключения о его полной нетрудоспособности.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:03:05

  10. Постановление президиума Санкт-Петербургского городского суда от 22.05.2013 N 44г-59/13
    Определение в части взыскания заработной платы за период задержки в выдаче трудовой книжки оставлено без изменения, так как работодатель обязан выдать данный документ работнику в день увольнения, в случае невозможности - направить уведомление о явке за трудовой книжкой либо получить согласие на отправление по почте. Определение в части взыскания с работодателя госпошлины отменено, так как государственные органы освобождены от уплаты госпошлины по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции.
    Судебные решения, арбитраж | 03.07.2013 17:04:40


   Всего документов: 3001
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     288 289 290 291 292 293 294 295 296 297 298 299 300 301