ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Кассационное определение Кировского областного суда от 08.07.2010 по делу N 33-2120
    В удовлетворении исковых требований о взыскании оплаты работ в выходные дни, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку не представлены документы, подтверждающие факт выполнения работ в выходные дни.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:33:28

  2. Кассационное определение Кировского областного суда от 09.12.2010 по делу N 33-3987
    Исковые требования о признании незаконным приказа, обязании изменить формулировку увольнения по инициативе работника, взыскании заработной платы удовлетворены правомерно, так как оснований для увольнения не имелось, работодателем при наложении дисциплинарного наказания не учтены тяжесть совершенного нарушения, многолетнее и добросовестное выполнение им должностных обязанностей, наличие у него почетной грамоты.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:08:24

  3. Кассационное определение Кировского областного суда от 14.09.2010 по делу N 33-2970
    Исковые требования о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, так как на момент рассмотрения дела в связи с отменой приговора мирового судьи основания для прекращения полномочий истца в спорный период отсутствовали, заработная плата истцу не выплачена.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:14:50

  4. Кассационное определение Кировского областного суда от 15.07.2010 по делу N 33-2158
    Кассационная жалоба на судебный акт по делу о взыскании компенсации морального вреда оставлена без удовлетворения, поскольку выданная истцу работодателем справка о средней заработной плате соответствует учету рабочего времени по табелю, следовательно, оснований для увеличения присужденной компенсации морального вреда нет.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:33:22

  5. Кассационное определение Кировского областного суда от 21.06.2011 по делу N 33-2088
    Исковые требования об изменении даты увольнения, изменении формулировки причины увольнения, основания увольнения, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку судом установлен факт нарушения ответчиком норм трудового права.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:32:38

  6. Кассационное определение Кировского областного суда от 26.04.2011 по делу N 33-1412
    Исковые требования о признании увольнения незаконным, изменении формулировки основания увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку материалами дела установлено, что применение к истцу меры дисциплинарного взыскания в виде увольнения несоразмерно тяжести совершенного им проступка.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:03:35

  7. Кассационное определение Кировского областного суда от 27.01.2011 по делу N 33-270
    В удовлетворении исковых требований о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, неустойки и взыскании компенсации морального вреда в заявленном размере отказано правомерно, поскольку истцом доказательств, с достоверностью подтверждающих иное количество отработанных истцом часов и периодов, не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 04:49:30

  8. Кассационное определение Кировского областного суда от 27.07.2010 по делу N 33-2373
    Исковые требования о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск удовлетворены, поскольку ответчиком не представлено необходимых доказательств в подтверждение доводов о выплате указанной компенсации.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:59:56

  9. Кассационное определение Кировского областного суда от 28.07.2011 по делу N 33-2592
    В удовлетворении исковых требований о взыскании заработной платы, об изменении формулировки увольнения, взыскании компенсации морального вреда отказано правомерно, так как на обозрение суда были представлены доказательства правомерности увольнения истца и соблюдения процедуры увольнения.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:32:04

  10. Кассационное определение Кировского областного суда от 28.07.2011 по делу N 33-2596
    Исковые требования о признании приказа о наложении дисциплинарного взыскания незаконным удовлетворены правомерно, так как спорный приказ был вынесен ненадлежащим должностным лицом.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:32:04


   Всего документов: 3001
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     174 175 176 177 178 179 180 181 182 183 184 185 186 187 188 189 190 191 192 193 194