ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Верховного суда Республики Карелия от 15.02.2013 по делу N 33-398/2013
    Требование о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула в связи с задержкой выдачи трудовой книжки удовлетворено правомерно, поскольку работодатель в нарушение требований Трудового кодекса РФ в день увольнения, а также после вынесения решения суда, которым взыскана заработная плата, отпускные, компенсация за неиспользованный отпуск, компенсация за невыдачу трудовой книжки и компенсация морального вреда, не выдал работнику трудовую книжку.
    Судебные решения, арбитраж | 04.04.2013 16:54:25

  2. Апелляционное определение Верховного суда Республики Карелия от 15.03.2013 по делу N 33-674/2013
    В удовлетворении требования о признании незаконным увольнения, отмене приказа об увольнении, изменении даты увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано неправомерно, поскольку по истечении двухнедельного срока после подачи заявления об увольнении по собственному желанию истец не был уволен, а возможность продления этого срока законом не предусмотрена.
    Судебные решения, арбитраж | 25.04.2013 19:12:58

  3. Апелляционное определение Верховного суда Республики Карелия от 30.10.2012 по делу N 33-3195/2012
    Решение городского суда об обязании изменить формулировку увольнения работника, взыскании задолженности по заработной плате, процентов, заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации за неиспользованный отпуск и компенсации морального вреда оставлено без изменения, поскольку не представлено доказательств прогула.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 00:20:51

  4. Апелляционное определение Верховного суда Республики Коми от 03.06.2013 по делу N 33-2945/2013
    В удовлетворении исковых требований в части изменения формулировки увольнения, взыскания компенсации в связи с увольнением по сокращению численности или штата работников отказано, так как основание увольнения, указанное в трудовой книжке истца, соответствует трудовому законодательству.
    Судебные решения, арбитраж | 18.07.2013 21:20:59

  5. Апелляционное определение Верховного суда Республики Коми от 04.07.2013 по делу N 33-3586/2013
    Исковые требования о взыскании заработка за время задержки работодателем выдачи трудовой книжки и компенсации морального вреда удовлетворены, поскольку ответчик направил истцу трудовую книжку с нарушением сроков, установленных законом, что подтверждается представленной квитанцией о приеме почтовым отделением письма в адрес истца.
    Судебные решения, арбитраж | 31.08.2013 05:27:20

  6. Апелляционное определение Верховного суда Республики Коми от 06.05.2013 по делу N 33-2489/2013
    Исковые требования о взыскании компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, так как установлено, что ответчик допустил в отношении истца неправомерные действия, выразившиеся в задержке выдачи трудовой книжки.
    Судебные решения, арбитраж | 27.09.2013 18:06:06

  7. Апелляционное определение Верховного суда Республики Коми от 06.06.2013 по делу N 33-3019/2013г
    Иск об изменении формулировки увольнения, признании незаконным приказа об увольнении, взыскании незаконно удержанной заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, возмещении материального ущерба за задержку выдачи трудовой книжки удовлетворен правомерно, так как факт нарушения ответчиком трудового законодательства при увольнении истца подтверждается материалами дела.
    Судебные решения, арбитраж | 08.09.2013 01:57:31

  8. Апелляционное определение Верховного суда Республики Коми от 11.03.2013 по делу N 33-1464/2013
    Иск в части требований об обязании включить в стаж работы период вынужденного прогула, выдать справку о трудовом стаже работы удовлетворен, так как неисполнение ответчиком обязанности по уплате страховых взносов в пользу истца в спорный период и исключение его из страхового стажа незаконно; истец вправе получить сведения из материалов пенсионного дела для проверки правильности исчисления стажа.
    Судебные решения, арбитраж | 30.05.2013 16:30:43

  9. Апелляционное определение Верховного суда Республики Коми от 14.03.2013 по делу N 33-1561/2013
    В удовлетворении исковых требований об отмене приказов, изменении формулировки причины и даты увольнения, внесении изменений в трудовую книжку, взыскании платы за время вынужденного прогула, вознаграждения при увольнении, компенсации морального вреда, судебных расходов отказано, так как факт отсутствия на работе без уважительных причин подтвержден материалами дела.
    Судебные решения, арбитраж | 30.05.2013 16:30:43

  10. Апелляционное определение Верховного суда Республики Коми от 20.06.2013 по делу N 33-3284/2013
    Иск о взыскании задолженности по выплате заработной платы, оплате простоя по вине работодателя, компенсации за неиспользованный отпуск, денежной компенсации за задержку выплат заработной платы удовлетворен правомерно, так как ответчиком не доказан факт установления истцу должностного оклада в определенном размере.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 11:40:53


   Всего документов: 3001
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24