ТРУДОВОЙ ДОГОВОР С УЧЕНИКОМ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.09.2014 по делу N 33-18437
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку судом установлено, что в нарушение договора ответчик прекратил работу по собственному желанию без уважительных причин.
    Судебные решения, арбитраж | 06.04.2016 18:01:13

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 26.09.2014 по делу N 33-19383
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку ответчик не выполнил условие договора, в соответствии с которым он должен был проработать у истца не менее двух лет после обучения, и уволился по собственному желанию.
    Судебные решения, арбитраж | 06.04.2016 17:14:32

  3. Апелляционное определение Московского областного суда от 06.10.2014 по делу N 33-22034/2014
    Решение: Требование удовлетворено, так как ответчик не выполнил свои обязательства в полном объеме перед истцом, предусмотренные ученическими договорами.
    Судебные решения, арбитраж | 06.04.2016 16:47:30

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.11.2014 по делу N 33-43681
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку в нарушение ученического договора работник без уважительных причин расторг трудовой договор по собственному желанию до истечения предусмотренного срока.
    Судебные решения, арбитраж | 06.04.2016 14:33:59

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.12.2014 по делу N 33-40496
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку до окончания срока, предусмотренного договором, ответчик прекратил работу по собственному желанию без уважительных причин.
    Судебные решения, арбитраж | 06.04.2016 10:44:25

  6. Апелляционное определение Санкт-Петербургского городского суда от 25.02.2015 N 33-2555/2015 по делу N 2-1056/2014
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку представлены доказательства досрочного прекращения ответчиком обучения без уважительных причин.
    Судебные решения, арбитраж | 26.02.2016 17:45:53

  7. Апелляционное определение Санкт-Петербургского городского суда от 08.04.2015 N 33-4806/2015 по делу N 2-2843/2014
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку условиями договора предусмотрено, что в случае увольнения до истечения пятилетнего срока работник обязан вернуть часть денежных средств, затраченных на обучение, пропорционально неотработанному сроку.
    Судебные решения, арбитраж | 26.02.2016 17:22:13

  8. Апелляционное определение Кировского областного суда от 14.04.2015 по делу N 33-1328/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку в штатном расписании предприятия профессия машиниста железнодорожно-строительных машин отсутствует, свободных вакансий не имелось, при этом инициатива о прохождении ответчиком обучения и получении новой профессии исходила со стороны работодателя.
    Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 12:49:01

  9. Апелляционное определение Мурманского областного суда от 15.04.2015 по делу N 33-1111-2015
    Решение: Требования удовлетворены в части взыскания денежных сумм, так как установлено, что удержание из заработной платы при увольнении денежных средств, затраченных работодателем на обучение, произведено ответчиком в нарушение требований ст. 137 ТК РФ; произошедший несчастный случай, в результате которого истцом была получена травма носа, является несчастным случаем на производстве, следовательно, на ответчике лежит обязанность по компенсации морального вреда.
    Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 12:27:23

  10. Апелляционное определение Костромского областного суда от 15.04.2015 по делу N 33-531
    Решение: Требование удовлетворено, так как ответчик в нарушение условий ученического договора не проработал у истца обязательный срок, установленный в договоре, уволился без уважительных причин до истечения срока.
    Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 12:17:27


   Всего документов: 322
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 


Смотрите также:
Трудовой договор с учеником (ученический договор)
Трудовой договор с учеником