ЗАКЛЮЧЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА: ОТКАЗ В ПРИЕМЕ НА РАБОТУ
(обзор судебной практики)Отсортировано по дате публикации
- Решение Липецкого областного суда от 18.06.2015 по делу N 7-55/2015
Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку установлены наличие в действиях заинтересованного лица состава вменяемого правонарушения и соблюдение порядка его привлечения к административной ответственности.
Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 23:31:08 - Решение Липецкого областного суда от 18.06.2015 по делу N 7-56/2015
Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку установлены наличие в действиях заинтересованного лица состава вменяемого правонарушения и соблюдение порядка его привлечения к административной ответственности.
Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 23:31:07 - Решение Липецкого областного суда от 18.06.2015 по делу N 7-57/2015
Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку установлены наличие в действиях заинтересованного лица состава вменяемого правонарушения и соблюдение порядка его привлечения к административной ответственности.
Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 23:31:05 - Постановление Московского городского суда от 19.06.2015 N 4а-883/15
Решение: Судебные акты отменены, дело возвращено на новое рассмотрение, так как несоблюдение работодателем обязанности, предусмотренной ч. 4 ст. 12 Закона о противодействии коррупции в отношении бывшего государственного или муниципального служащего, замещавшего должность, включенную в перечень должностей, образует объективную сторону состава административного правонарушения, предусмотренного ст. 19.29 КоАП РФ.
Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 23:23:35 - Решение Московского городского суда от 22.06.2015 по делу N 7-6293/2015
Решение: Производство по делу прекращено в связи с отсутствием события административного правонарушения.
Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 23:04:39 - Апелляционное определение Ульяновского областного суда от 23.06.2015 по делу N 33-2557/2015
Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку работник не был уволен по сокращению штата, следовательно, последствия для него в результате проведенных работодателем мероприятий по сокращению штата не наступили, трудовые права нарушены не были.
Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 22:54:49 - Постановление Кемеровского областного суда от 25.06.2015 по делу N 4А-545/2015
Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку в действиях лица установлен состав вмененного административного правонарушения.
Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 22:06:11 - Апелляционное определение Московского городского суда от 26.06.2015 по делу N 33-21703/2015
Решение: В иске отказано, так как доказательств, подтверждающих мотивы отказа в приеме на работу, не связанные с деловыми качествами истицы, в том числе по возрастному признаку, не представлено.
Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 22:01:26 - Апелляционное определение Московского городского суда от 26.06.2015 по делу N 33-21704/2015
Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку трудовое законодательство не содержит норм, обязывающих работодателя заполнять вакантные должности или работы немедленно по мере их возникновения.
Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 22:01:25 - Определение Московского городского суда от 26.06.2015 N 4г/5-6396/2015
Об отказе в передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу по иску о признании отказа в приеме на работу незаконным, обязании заключить трудовой договор для рассмотрения в судебном заседании кассационной инстанции.
Судебные решения, арбитраж | 12.02.2016 21:54:12
Всего документов: 814
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44
Смотрите также:
Заключение трудового договора
Заключение трудового договора: отказ в приеме на работу