ЗАКЛЮЧЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Постановление Одиннадцатого арбитражного апелляционного суда от 29.12.2006 по делу N А65-20314/2006
    О признании незаконным отказа в возмещении расходов на выплату пособия по временной нетрудоспособности.
    Судебные решения, арбитраж | 26.04.2014 00:37:43

  2. Постановление Верховного Суда РФ от 15.04.2014 N 18-АД14-12
    Об отмене актов о привлечении к ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ за незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего или муниципального служащего.
    Судебные решения, арбитраж | 24.04.2014 21:03:10

  3. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 19.03.2014 по делу N 33-1559/2014
    Исковое заявление об обязании расторгнуть трудовой договор удовлетворено правомерно, так как совершение преступления против семьи и несовершеннолетних является недопустимым обстоятельством для лица, участвующего в образовательном и воспитательном процессе, кроме того, ввиду особого статуса педагогического работника, руководителя образовательного учреждения и предъявляемых к его личности законом и обществом повышенных требований, исключающих наличие в биографии фактов привлечения к уголовной ответственности, имеются обстоятельства, вызывающие риск подвергнуть опасности нравственное развитие несовершеннолетних при осуществлении профессиональной деятельности.
    Судебные решения, арбитраж | 22.04.2014 14:40:47

  4. Определение ВАС РФ от 10.04.2014 N ВАС-3531/14 по делу N А66-13/2013
    О пересмотре в порядке надзора судебных актов по делу о: 1) признании недействительным требования участника общества о проведении внеочередного общего собрания участников общества по вопросу избрания нового директора; 2) признании заключенным на неопределенный срок трудового договора с директором общества.
    Судебные решения, арбитраж | 19.04.2014 14:26:07

  5. Кассационное определение Московского городского суда от 14.02.2014 N 4г/2-455/14
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о признании действий незаконными, отмене приказа об отстранении от работы и компенсации морального вреда для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку истец без уважительных причин уклонялся от прохождения проверки знаний, поэтому был правомерно отстранен от работы до сдачи проверки знаний.
    Судебные решения, арбитраж | 18.04.2014 20:07:10

  6. Определение Московского городского суда от 18.02.2014 N 4г/8-965
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о взыскании денежной компенсации, компенсации за неиспользованный отпуск, заработной платы для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, так как при вынесении оспариваемых судебных актов существенных нарушений норм материального или процессуального права допущено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 15.04.2014 17:43:18

  7. Определение Московского городского суда от 26.02.2014 N 4г/4-1591
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о взыскании задолженности по выплате компенсации за использование работником личного автомобиля в служебных целях для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, так как при вынесении оспариваемых судебных актов существенных нарушений норм материального или процессуального права допущено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 15.04.2014 16:50:41

  8. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 11.02.2014 N 33-1775/2014
    В удовлетворении иска о признании незаконным увольнения, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано, поскольку истцом не представлены доказательства того, что он не имел намерения увольняться по собственному желанию и заявление об увольнении написано под психологическим давлением со стороны работодателя.
    Судебные решения, арбитраж | 15.04.2014 11:08:21

  9. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 19.11.2013 N 33-16618/2013
    Оснований для взыскания с работодателя премии не имеется, поскольку указанная выплата устанавливается работодателем по своему усмотрению в целях стимулирования работников и является его правом, а не обязанностью.
    Судебные решения, арбитраж | 15.04.2014 10:43:06

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 18.02.2014 по делу N 33-1866
    В удовлетворении исковых требований о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истцом пропущен срок обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
    Судебные решения, арбитраж | 15.04.2014 05:13:34


   Всего документов: 790
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 


Смотрите также:
Заключение трудового договора
Заключение трудового договора