ЗАКЛЮЧЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Тамбовского областного суда от 13.06.2012 по делу N 33-1604
    Судебный акт в части взыскания судебных расходов отменен, поскольку, как следует из материалов дела, проведение бухгалтерской экспертизы было инициировано судом, стороны о ее назначении не ходатайствовали.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:45:28

  2. Апелляционное определение Тамбовского областного суда от 18.07.2012 по делу N 33-1926
    Судебный акт о взыскании недоначисленной заработной платы оставлен без изменения, поскольку расчет суммы задолженности работодателя перед истцом в решении суда приведен. Доказательств и доводов, опровергающих данный расчет, ответчиком не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:45:24

  3. Апелляционное определение Тамбовского областного суда от 25.07.2012 по делу N 33-2153
    Материалы дела о взыскании заработной платы направлены в суд первой инстанции для возобновления производства по делу и рассмотрения по существу, поскольку судебная коллегия считает необоснованным вывод суда о невозможности рассмотрения гражданского дела о невыплате заработной платы до результатов рассмотрения заявления истца, поданного в порядке УПК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:45:23

  4. Кассационное определение Красноярского краевого суда от 15.02.2012 по делу N 33-1058/12
    В удовлетворении исковых требований о возмещении ущерба, причиненного работодателю, и материального ущерба отказано правомерно, поскольку истец обратился за судебной защитой по истечении установленного трудовым законодательством годичного срока исковой давности.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:45:11

  5. Определение Алтайского краевого суда от 11.01.2012 по делу N 33-11383/11
    Иск о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за нарушение работодателем срока выплат при увольнении удовлетворен в части, так как выводы суда о досрочном прекращении трудовых отношений между истцом и ответчиком не соответствуют фактическим обстоятельствам, что повлекло неправильное определение судом периода, за который подлежат взысканию денежные средства.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:44:43

  6. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 25.06.2012 по делу N 33-5327/2012
    Судебный акт по делу о признании недействительными дополнительного соглашения, приказов, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за несвоевременную выплату заработной платы и морального вреда, обязании перечислить взносы изменен, дополнен указанием на взыскание компенсации за задержку выплаты незаконно удержанной суммы.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:41:48

  7. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 11.08.2011 N 33-10812/11
    В удовлетворении исковых требований о взыскании премии по итогам работы за год, денежной компенсации за нарушение установленного срока выплаты части заработной платы и компенсации морального вреда отказано, так как установлено, что истцу премия выплачивалась, и двойное взыскание ранее выплаченных сумм приведет к неосновательному обогащению истца.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:41:41

  8. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 11.08.2011 по делу N 33-10856/11
    Иск о взыскании выходного пособия удовлетворен правомерно, так как установлено, что истец был уволен в связи с истечением срока действия трудового договора, и оснований для отказа в выплате истцу выходного пособия по случаю увольнения у ответчика не имелось.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:41:41

  9. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 25.08.2011 N 33-11380/11
    В удовлетворении исковых требований о взыскании суммы задолженности отказано правомерно, так как недобросовестности в действиях ответчика, а также счетной ошибки установлено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:41:37

  10. Кассационное определение Волгоградского областного суда от 01.09.2011 N 33-11628/11
    В удовлетворении исковых требований о взыскании ущерба, судебных расходов отказано, так как, если работодатель не произвел удержание за неотработанные дни при увольнении работника, то он не вправе взыскивать с бывшего работника в судебном порядке денежные средства.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:41:36


   Всего документов: 922
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 


Смотрите также:
Заключение трудового договора
Заключение трудового договора