ЗАКЛЮЧЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.05.2012 по делу N 11-3569
    В удовлетворении исковых требований о взыскании премии отказано правомерно, поскольку материалами дела подтверждено, что все выплаты, положенные истцу при увольнении, ответчиком были выплачены.
    Судебные решения, арбитраж | 25.03.2013 03:56:09

  2. Кассационное определение Астраханского областного суда от 27.04.2011 по делу N 33-1234/11
    Иск удовлетворен в части взыскания денежной суммы в возмещение стоимости автомобиля и утраченного товара, расходов, поскольку в соответствии с законодательством материальная ответственность за ущерб, причиненный работодателю при исполнении трудовых обязанностей, возлагается на работника при условии причинения ущерба по его вине, а в данном случае между действиями ответчика, совершившего дорожно-транспортное происшествие, и утратой товара имеется причинная связь.
    Судебные решения, арбитраж | 25.03.2013 03:55:49

  3. Определение Свердловского областного суда от 10.01.2013 по делу N 33-81/2013
    В удовлетворении исковых требований работодателя о возмещении ущерба, причиненного водителем в результате перерасхода топлива, отказано правомерно, так как расход топлива в большем объеме, чем необходимо, работодатель определил расчетным путем, представление дополнительных доказательств виновности работника, которые не были представлены ранее при рассмотрении трудового спора между этими сторонами, не может являться способом преодоления преюдициального значения судебного решения.
    Судебные решения, арбитраж | 25.03.2013 01:55:14

  4. Апелляционное определение Краснодарского краевого суда от 26.07.2012 по делу N 33-14158/12
    Исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за досрочное расторжение трудового договора удовлетворены правомерно, так как судом по другому делу были установлены факт подписания с истцом трудового договора, факт досрочного расторжения данного трудового договора и факт невыплаты истцу заработной платы по данному трудовому договору.
    Судебные решения, арбитраж | 25.03.2013 01:55:09

  5. Кассационное определение Астраханского областного суда от 25.05.2011 по делу N 33-1513/2011
    В удовлетворении иска в части возложения обязанности оформить отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет отказано, поскольку доказательств, подтверждающих факт обращения к ответчику с заявлением о предоставлении отпуска по уходу за ребенком, не представлено. В удовлетворении иска в части взыскания пособия по беременности и родам, по уходу за ребенком отказано, так как истец относится к категории граждан, временно пребывающих на территории Российской Федерации.
    Судебные решения, арбитраж | 25.03.2013 00:54:40

  6. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 05.04.2012 по делу N 33-3731
    Исковые требования о взыскании компенсации за неиспользованные отпуска удовлетворены правомерно, так как истцу за время работы ответчиком ни разу не предоставлялся ежегодный оплачиваемый трудовой отпуск либо компенсация за неиспользованный отпуск.
    Судебные решения, арбитраж | 24.03.2013 23:54:56

  7. Определение Московского городского суда от 16.05.2012 по делу N 11-1761
    Исковые требования о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы удовлетворены правомерно, поскольку факт работы истцов подтверждается табелями учета рабочего времени за весь период работы, табели учета рабочего времени содержат в себе все необходимые реквизиты, доказательств оплаты труда работников не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 24.03.2013 20:55:23

  8. Кассационное определение Оренбургского областного суда от 31.08.2011 по делу N 33-5454/2011
    В иске о возмещении ущерба отказано, поскольку результаты инвентаризации не могут быть признаны достоверными, так как со стороны работодателя на складе не был организован надлежащий учет товарно-материальных ценностей, при проведении ревизии допущены многочисленные нарушения действующих нормативных актов, рекомендаций и методических указаний Министерства финансов РФ, в связи с чем у работодателя отсутствуют законные основания для возложения на работника материальной ответственности.
    Судебные решения, арбитраж | 24.03.2013 18:52:38

  9. Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 31.01.2013 по делу N 33-1085/2013
    В удовлетворении иска о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как ответчиком решение об обращении в арбитражный суд с заявлением о признании предприятия несостоятельным не принималось, правовых оснований для взыскания заработной платы не имеется.
    Судебные решения, арбитраж | 24.03.2013 18:52:34

  10. Апелляционное определение Краснодарского краевого суда от 17.07.2012 по делу N 33-13953/12
    Исковые требования о взыскании денежных средств в качестве возмещения недостачи, выявленной инвентаризацией, удовлетворены в части правомерно, поскольку причины возникновения недостачи не установлены, а в магазине в оспариваемый период работали также другие продавцы, с которыми также заключались договоры о полной материальной ответственности.
    Судебные решения, арбитраж | 24.03.2013 17:53:25


   Всего документов: 922
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 


Смотрите также:
Заключение трудового договора
Заключение трудового договора