ЗАКЛЮЧЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА: ТРУДОВАЯ КНИЖКА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 30.08.2013 по делу N 11-22760
    В удовлетворении исковых требований о признании незаконными действий по невыдаче трудовой книжки отказано правомерно, поскольку трудовые права истца ответчиком не нарушены, так как трудовая книжка после увольнения была выдана работнику.
    Судебные решения, арбитраж | 14.11.2013 00:29:02

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 22.08.2013 по делу N 11-21384
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе отказано правомерно, поскольку увольнение истца произведено в строгом соответствии с законом на основании поданного работником заявления об увольнении, которое до истечения срока предупреждения отозвано не было.
    Судебные решения, арбитраж | 14.11.2013 00:09:17

  3. Кассационное определение Вологодского областного суда от 03.06.2011 N 33-2574/2011
    Дело в части взыскания заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации за неиспользованный отпуск и морального вреда направлено на новое рассмотрение в тот же суд, поскольку произвести расчет подлежащих выплате денежных сумм по материалам дела не представляется возможным.
    Судебные решения, арбитраж | 11.11.2013 22:18:13

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.09.2013 по делу N 11-21712
    Исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате, внесении записи об осуществлении трудовой деятельности у ответчика по срочному трудовому договору удовлетворены правомерно, поскольку трудовой договор между сторонами был прекращен по истечении указанного в нем срока, в связи с чем ответчик обязан внести в трудовую книжку запись о приеме истца на работу и увольнении его по истечении срока трудового договора, а ответчиком не представлено доказательств погашения имеющейся у него задолженности по заработной плате.
    Судебные решения, арбитраж | 11.11.2013 18:48:45

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.09.2013 по делу N 11-22768/13
    Прекращение трудового договора в связи с истечением срока его действия соответствует общеправовому принципу стабильности договора, работник, давая согласие на заключение трудового договора в предусмотренных законом случаях на определенный срок, знает о его прекращении по истечении заранее оговоренного периода.
    Судебные решения, арбитраж | 11.11.2013 18:48:45

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.09.2013 по делу N 11-26549
    В удовлетворении исковых требований об обязании внести в трудовую книжку запись об увольнении, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, оплате времени вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано, поскольку судом не установлено наличия фактов нарушения ответчиком норм трудового законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 10.11.2013 23:08:44

  7. Апелляционное определение Московского городского суда от 10.09.2013 по делу N 11-29119
    В удовлетворении исковых требований о признании незаконным отстранения от работы, взыскании пособия по временной нетрудоспособности, заработной платы и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку не представлено доказательств нарушения трудовых прав истца.
    Судебные решения, арбитраж | 08.11.2013 04:49:28

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 12.09.2013 по делу N 11-29147
    Исковые требования о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск и за задержку выплат, компенсации морального вреда правомерно удовлетворены в части заявленной суммы, поскольку представлены доказательства наличия задолженности, размер задолженности определен судом верно.
    Судебные решения, арбитраж | 08.11.2013 04:49:26

  9. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 22.08.2013 N 33-11167/2013
    В иске о признании срочного трудового договора с лицом, осуществляющим тренерскую деятельность, заключенного на неопределенный срок, признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано ввиду пропуска срока для обращения в суд.
    Судебные решения, арбитраж | 07.11.2013 02:22:21

  10. Определение Московского городского суда от 23.09.2013 N 4г/1-9558
    В передаче кассационной жалобы о пересмотре судебных актов об отказе в удовлетворении требований о признании отношений трудовыми, обязании оформить трудовую книжку, взыскании заработной платы отказано, так как из представленных истцом доказательств не следует, что истец состоял в трудовых отношениях с ответчиком, поскольку заявление о приеме на работу истец не писал, трудовой договор не заключался.
    Судебные решения, арбитраж | 06.11.2013 22:48:00


   Всего документов: 504
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 


Смотрите также:
Заключение трудового договора
Заключение трудового договора: трудовая книжка