ЗАКЛЮЧЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Нижегородского областного суда от 28.08.2012 по делу N 33-6374\2012г.
    Иск о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда правомерно удовлетворен, поскольку в соответствии со ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы, при определении размера компенсации суд учел объем и характер причиненных работнику нравственных и физических страданий, а также степень вины работодателя.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:46:33

  2. Апелляционное определение Нижегородского областного суда по делу N 5381/2012г
    Иск о признании незаконным отказа в приеме на работу, об обязании заключить трудовой договор, компенсации морального вреда удовлетворен, так как истица не представила работодателю медицинское заключение об отсутствии противопоказаний, которое является необходимым документом при приеме на работу, и суд пришел к выводу, что отказ ответчика в трудоустройстве является обоснованным.
    Судебные решения, арбитраж | 24.02.2013 15:37:47

  3. Апелляционное определение Новгородского областного суда от 02.10.2013 по делу N 2-911/13-33-1673
    В иске об обязании произвести увольнение, о взыскании заработной платы и штрафа отказано, так как увольнение истиц по собственному желанию произведено ответчиком с соблюдением требований закона на основании поданных истицами заявлений об увольнении по собственному желанию, при подаче заявлений истицы намерений продолжить работу по совместительству в качестве основного места работы не выразили.
    Судебные решения, арбитраж | 11.01.2014 20:42:29

  4. Апелляционное определение Новгородского областного суда от 05.06.2013 по делу N 2-1320-33-897
    В удовлетворении иска о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за задержку выплаты заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку факт нахождения истца в трудовых отношениях с ответчиком не подтвержден материалами дела.
    Судебные решения, арбитраж | 17.08.2013 10:47:28

  5. Апелляционное определение Новгородского областного суда от 05.06.2013 по делу N 2-644-33-767
    Иск удовлетворен в части признания незаконным увольнения, изменения формулировки основания увольнения, взыскания зарплаты за время вынужденного прогула, так как суд установил и подтверждается материалами дела, что ответчиком истец был уволен незаконно, также не была соблюдена процедура увольнения, в связи с чем суд обоснованно удовлетворил исковые требования в данной части.
    Судебные решения, арбитраж | 12.07.2013 00:10:30

  6. Апелляционное определение Новгородского областного суда от 24.10.2012 по делу N 2-820/12-33-1715
    Исковые требования о взыскании заработной платы удовлетворены правомерно, так как истица в течение двух недель после увольнения обратилась в центр занятости и не была трудоустроена в течение трех месяцев.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 23:16:31

  7. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 09.04.2013 по делу N 33-2772/2013
    Дело по иску о возложении обязанности выдать трудовую книжку, взыскании среднего заработка, компенсации морального вреда возвращено в суд для выполнения требований статей 323 - 325 ГПК РФ, поскольку отзыв ОАО на апелляционную жалобу является самостоятельной апелляционной жалобой, которая содержит доводы и основания для проверки, подлежащие рассмотрению в апелляционном порядке.
    Судебные решения, арбитраж | 21.06.2013 02:06:40

  8. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 14.11.2013 по делу N 33-8976/2013
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и периода нетрудоспособности, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как доказано наличие в действиях истца состава дисциплинарного проступка, выразившегося в появлении на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения, работодателем были соблюдены сроки и порядок привлечения истца к дисциплинарной ответственности.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 10:50:42

  9. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 16.04.2013 по делу N 33-2916-2013
    В соответствии со ст. 61 ГПК РФ вступивший в законную силу приговор суда по уголовному делу обязателен для суда, рассматривающего дело о гражданско-правовых последствиях действий лица, в отношении которого вынесен приговор суда по вопросам, имели ли место эти действия и совершены ли они данным лицом.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 12:34:38

  10. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 16.04.2013 по делу N 33-2950/2013
    Иск о взыскании в солидарном порядке ущерба удовлетворен в части требований, поскольку степень вины ответчиков в причинении материального ущерба и соответственно, размер ответственности каждого должен быть определен исходя из фактически отработанного времени с вверенными под отчет ценностями.
    Судебные решения, арбитраж | 01.09.2013 12:34:38


   Всего документов: 2447
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110