ТРУДОВОЙ ДОГОВОР О РАБОТЕ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА И МЕСТНОСТЯХ, ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Апелляционное определение Архангельского областного суда от 22.08.2013 по делу N 33-4815/2013
Требования об обязании установить заработную плату в размере не ниже установленного законом минимального размера оплаты труда в РФ с последующим начислением на нее районного коэффициента и процентных надбавок удовлетворены правомерно, поскольку районный коэффициент и надбавка за стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, должны начисляться к совокупной заработной плате.
Судебные решения, арбитраж | 20.09.2013 02:41:54 - Апелляционное определение Архангельского областного суда от 10.04.2013 по делу N 33-1749/2013
Иск о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда, об обязании производить начисление и выплату заработной платы в размере не ниже установленного МРОТ удовлетворен правомерно, поскольку в спорный период ответчик незаконно осуществлял выплаты заработной платы истцу в размере, который без учета районного коэффициента и надбавки за работу в районе Крайнего Севера был меньше установленного МРОТ.
Судебные решения, арбитраж | 20.09.2013 00:31:48 - Апелляционное определение Архангельского областного суда от 01.04.2013 N 33-1812/2013
Иск о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы, об обязании ответчика установить заработную плату в размере не ниже установленного законом МРОТ в РФ с последующим начислением на нее районного коэффициента и процентных надбавок за непрерывный стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, удовлетворен правомерно, поскольку без учета районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, заработная плата истца за оспариваемые периоды с учетом фактически отработанного рабочего времени была ниже МРОТ.
Судебные решения, арбитраж | 20.09.2013 00:31:46 - Апелляционное определение Архангельского областного суда от 01.04.2013 N 33-1814/2013
Иск о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы, об обязании ответчика установить заработную плату в размере не ниже установленного законом МРОТ в РФ с последующим начислением на нее районного коэффициента и процентных надбавок за непрерывный стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, удовлетворен правомерно, поскольку работодателем незаконно был установлен истцу размер заработной платы, который без учета районного коэффициента и надбавки за работу в местности, приравненной к району Крайнего Севера, был меньше МРОТ.
Судебные решения, арбитраж | 20.09.2013 00:31:46 - Апелляционное определение Архангельского областного суда от 01.04.2013 N 33-1818/2013
Иск о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы, об обязании ответчика установить заработную плату в размере не ниже установленного законом МРОТ в РФ с последующим начислением на нее районного коэффициента и процентных надбавок за непрерывный стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, удовлетворен правомерно, поскольку ответчиком незаконно установлена истцу заработная плата (без учета районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях) ниже МРОТ, установленного на территории РФ.
Судебные решения, арбитраж | 20.09.2013 00:31:46 - Апелляционное определение Архангельского областного суда от 18.04.2013 N 33-2334/13
В удовлетворении исковых требований о взыскании выходного пособия и компенсации за неиспользованный отпуск, понуждении выплатить денежную компенсацию в связи с несвоевременной выплатой компенсации за неиспользованный отпуск отказано правомерно, поскольку решение совета депутатов муниципального образования о заключении с истцом срочного трудового договора противоречит требованиям закона, а ответчик трудовой договор с истцом не заключал.
Судебные решения, арбитраж | 20.09.2013 00:31:44 - Апелляционное определение Архангельского областного суда от 19.08.2013 по делу N 33-4760/2013
Исковые требования о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы, обязании ответчика выплачивать истцу заработную плату в размере не ниже установленного минимального размера оплаты труда удовлетворены правомерно, поскольку работодателем незаконно установлена истцу заработная плата без учета районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, ниже минимального размера оплаты труда, установленного на территории Российской Федерации.
Судебные решения, арбитраж | 19.09.2013 22:04:05 - Апелляционное определение Архангельского областного суда от 19.08.2013 по делу N 33-4763/2013
Исковые требования о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы удовлетворены правомерно, поскольку работодателем незаконно установлена истцу заработная плата без учета районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, ниже минимального размера оплаты труда, установленного на территории Российской Федерации.
Судебные решения, арбитраж | 19.09.2013 22:04:05 - Апелляционное определение Архангельского областного суда от 22.08.2013 N 33-4813/2013
Исковые требования о взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы удовлетворены правомерно, поскольку работодателем незаконно установлена истцу заработная плата без учета районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях ниже минимального размера оплаты труда, установленного на территории Российской Федерации.
Судебные решения, арбитраж | 19.09.2013 22:04:05 - Апелляционное определение Архангельского областного суда от 27.05.2013 по делу N 33-3059/2013
В силу главы 50 ТК РФ районный коэффициент для работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и процентная надбавка за стаж работы в указанных районах и местностях должны начисляться к совокупной заработной плате работников, размер которой без этих коэффициента и надбавки не может быть менее минимального размера оплаты труда.
Судебные решения, арбитраж | 19.09.2013 19:04:02
Всего документов: 439
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20