ТРУДОВОЙ ДОГОВОР О РАБОТЕ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА И МЕСТНОСТЯХ, ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Апелляционное определение Архангельского областного суда от 10.01.2013 по делу N 33-0066/2013
Иск о возложении обязанности выплаты заработной платы, взыскании неначисленной и невыплаченной заработной платы удовлетворен правомерно, поскольку суд исходил из того, что районный коэффициент и надбавка за стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, должны начисляться к заработной плате, размер которой не может быть менее минимального размера оплаты труда.
Судебные решения, арбитраж | 14.06.2013 05:10:07 - Апелляционное определение Архангельского областного суда от 10.01.2013 по делу N 33-0165/13
Разрешая спор и удовлетворяя исковые требования в части, суд правомерно пришел к выводу, что районный коэффициент и надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях должны начисляться к совокупной заработной плате, размер которой без этих коэффициента и надбавки не может быть менее минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на всей территории РФ.
Судебные решения, арбитраж | 14.06.2013 05:10:06 - Апелляционное определение Архангельского областного суда от 04.02.2013 по делу N 33-0305
Иск о взыскании недоначисленной и невыплаченной зарплаты, компенсации за отпуск и процентов за задержку указанных выплат удовлетворен, поскольку установленный ч. 1 ст. 392 ТК РФ срок по спору о перерасчете зарплаты за спорный период истцом не пропущен, хотя пропущенным ошибочно посчитал его суд первой инстанции; кроме того, суд неверно произвел расчет зарплаты.
Судебные решения, арбитраж | 14.06.2013 05:10:06 - Апелляционное определение Суда Ямало-Ненецкого автономного округа от 13.05.2013 по делу N 33-1038/2013
В удовлетворении иска о взыскании задолженности отказано правомерно, встречный иск о взыскании расходов на оплату стоимости проезда удовлетворен в части суммы правомерно, так как перечень случаев оплаты проезда в отпуск и обратно по билетам с датами, выходящими за пределы периода отпуска, предусмотренный регламентом предприятия, не является исчерпывающим, оснований для отказа в оплате фактических расходов не имелось.
Судебные решения, арбитраж | 14.06.2013 05:10:02 - Апелляционное определение Московского городского суда от 18.03.2013 по делу N 11-5830
Исковые требования о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда удовлетворены, поскольку судом установлен факт нарушения ответчиком норм действующего трудового законодательства.
Судебные решения, арбитраж | 14.06.2013 02:08:24 - Апелляционное определение Московского городского суда от 02.04.2013 по делу N 11-3644
Исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку представлены доказательства наличия задолженности.
Судебные решения, арбитраж | 11.06.2013 00:26:03 - Апелляционное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 19.03.2013 по делу N 33-1087/2013
Иск о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда удовлетворен в части суммы правомерно, так как факт невыплаты истцу причитающихся ему районного коэффициента и северной надбавки подтверждается материалами дела; период, за который подлежит взысканию задолженность, обоснованно определен судом с учетом пропуска истцом срока исковой давности.
Судебные решения, арбитраж | 07.06.2013 04:27:25 - Постановление Президиума Сахалинского областного суда от 19.04.2013 N 44Г-16/2013
Исковые требования о взыскании компенсации расходов на оплату стоимости проезда к месту отдыха и обратно удовлетворены, так как законных оснований для отказа истцу в выплате компенсации стоимости проезда к месту проведения отпуска у ответчика не имелось, доказательств обратного ответчиком не представлено.
Судебные решения, арбитраж | 07.06.2013 03:22:39 - Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 05.04.2013 по делу N 33-1470/2013
На основании ч. 1 ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов в размере не ниже ставки рефинансирования ЦБ РФ от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Судебные решения, арбитраж | 07.06.2013 02:29:27 - Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 19.04.2013 по делу N 33-1766/2013
При установлении системы оплаты труда в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера, неблагоприятные факторы, связанные с работой в этих условиях, в соответствии со ст. ст. 315, 316 и 317 ТК РФ должны быть компенсированы специальными коэффициентом и надбавкой к заработной плате.
Судебные решения, арбитраж | 07.06.2013 02:29:27
Всего документов: 439
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31