ТРУДОВОЙ ДОГОВОР: ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

41. Апелляционное определение Пензенского областного суда от 10.03.2015 по делу N 33-668
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на рабочем месте и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку факта нарушения работодателем норм трудового законодательства в связи с сокращением должности не установлено, руководители учреждений могут вносить коррективы в номенклатуру и численность должностей применительно к специфическим условиям региона и учреждения, новое штатное расписание согласовано с учредителем учреждения.
    Судебные решения, арбитраж | 01.11.2017 06:26:51
    
    
42. Апелляционное определение Верховного суда Республики Мордовия от 17.03.2015 по делу N 33-557/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку при увольнении истицы работодателем были соблюдены требования Трудового кодекса РФ, обязывающие работодателя предлагать работнику все имеющиеся вакансии.
    Судебные решения, арбитраж | 01.11.2017 05:22:45
    
    
43. Апелляционное определение Тюменского областного суда от 23.03.2015 по делу N 33-1754/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку нарушений процедуры увольнения, предусмотренной трудовым законодательством, работодателем допущено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 01.11.2017 04:36:48
    
    
44. Апелляционное определение Омского областного суда от 25.03.2015 по делу N 33-1867/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку установлено наличие у ответчика оснований для увольнения работника ввиду установления факта ликвидации организации, в которой истец осуществлял трудовую деятельность.
    Судебные решения, арбитраж | 01.11.2017 04:09:51
    
    
45. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 25.03.2015 по делу N 33-2777/2015
    Решение: Требование удовлетворено в части, так как наличие между сторонами трудовых отношений, наличие задолженности по выплате заработной платы подтверждены и не оспариваются, не доказан перевод истца на работу в режиме неполного рабочего времени, доказательств, свидетельствующих о предоставлении истцу ежегодных оплачиваемых отпусков, не представлено, заявленный размер компенсации морального вреда уменьшен.
    Судебные решения, арбитраж | 01.11.2017 04:06:48
    
    
46. Апелляционное определение Смоленского областного суда от 31.03.2015 по делу N 33-796/2015
    Решение: В удовлетворении искового требования отказано, так как истице были предложены все имевшиеся на момент увольнения вакантные должности, работодателем соблюдена процедура увольнения.
    Судебные решения, арбитраж | 01.11.2017 03:24:30
    
    
47. Апелляционное определение Верховного суда Кабардино-Балкарской Республики от 01.04.2015 по делу N 33-370/2015
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку установлены факты заключения между сторонами трудового договора, наличия на стороне работодателя обязанности по выплате работнику заработной платы и, соответственно, наличия на стороне работодателя задолженности по ее выплате.
    Судебные решения, арбитраж | 01.11.2017 03:14:13
    
    
48. Апелляционное определение Челябинского областного суда от 02.04.2015 по делу N 11-3133/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку были выявлены противоречия между фактически начисленной суммой заработной платы и размером, установленным штатным расписанием и приказом о приеме ответчика на работу, факт недобросовестности ответчика при начислении заработной платы не доказан.
    Судебные решения, арбитраж | 01.11.2017 03:10:39
    
    
49. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 02.04.2015 по делу N 33-2769/2015г.
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку решение о введении простоя, принятое одновременно с предупреждением работника о предстоящем увольнении, привело не к временной приостановке работы, а к фактическому сокращению штата до истечения двухмесячного срока.
    Судебные решения, арбитраж | 01.11.2017 03:05:15
    
    
50. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 07.04.2015 по делу N 33-4862/2015
    Встречное требование: О взыскании причиненного ущерба.
    Судебные решения, арбитраж | 01.11.2017 02:32:24
    
    

   Всего документов: 741
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 


Смотрите также:
Штатное расписание
Трудовой договор: штатное расписание