ТРУДОВОЙ ДОГОВОР: ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

221. Апелляционное определение Ульяновского областного суда от 14.04.2015 по делу N 33-1418/2015г.
     Решение: В удовлетворении требования отказано, так как совершенные ответчиком действия по определению перечня структурных подразделений и составлению штатного расписания не могут рассматриваться как затрагивающие права, свободы или законные интересы истца.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 12:48:26
     
     
222. Апелляционное определение Верховного суда Республики Хакасия от 14.04.2015 по делу N 33-937/2015
     Решение: В удовлетворении требования отказано, так как представленными доказательствами подтверждается, что истцу выплачивалась задолженность по заработной плате за предыдущие годы.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 12:35:23
     
     
223. Апелляционное определение Самарского областного суда от 15.04.2015 по делу N 33-4065/2015
     Решение: Требования удовлетворены частично, так как в данном случае простой фактически отсутствовал, а неисполнение истцом трудовых обязанностей происходило по вине работодателя, который в нарушение ст. ст. 15, 16 ТК РФ не исполнил свою обязанность по обеспечению работника работой в соответствии с выполняемой им трудовой функцией, оплата труда истца должна производиться в размере не ниже средней зарплаты в соответствии с ч. 1 ст. 155 ТК РФ.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 12:18:41
     
     
224. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.04.2015 по делу N 33-12691/2015
     Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку порядок увольнения соблюден.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 12:03:56
     
     
225. Апелляционное определение Санкт-Петербургского городского суда от 21.04.2015 N 33-4713/2015 по делу N 2-5587/2014
     Решение: Требования удовлетворены частично, поскольку работодателем допущены нарушения процедуры увольнения, выразившиеся в непредложении работнику вакантных должностей и неуведомлении в установленный срок выборного органа первичной профсоюзной организации о сокращении численности штата, при этом основания для признания приказа об изменении штатного расписания отсутствуют, так как суд не вправе вмешиваться в хозяйственную деятельность работодателя.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 11:03:13
     
     
226. Апелляционное определение Московского городского суда от 22.04.2015 N 33-13434/2015
     Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку доказательств, свидетельствующих об установлении истцу иного, чем предусмотрено условиями трудового договора, размера заработной платы, представлено не было.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 10:51:32
     
     
227. Апелляционное определение Московского городского суда от 22.04.2015 по делу N 33-13437
     Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку ответчиком представлены суду доказательства, однозначно свидетельствующие об изменении условий труда истцов, при этом отказ истцов от изменений условий трудового договора повлек их увольнение по п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 10:51:29
     
     
228. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 22.04.2015 по делу N 33-2482/2015
     Решение: В удовлетворении требования отказано, так как при выходе на работу с декретного отпуска истице было предоставлено прежнее место работы согласно трудовому договору, с выполнением возложенных на нее должностных обязанностей.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 10:44:17
     
     
229. Апелляционное определение Челябинского областного суда от 23.04.2015 по делу N 11-3745/2015
     Решение: 1) В удовлетворении требования отказано, так как заработная плата выплачена ответчиком в полном объеме; 2) Требование удовлетворено частично, поскольку окончательный расчет при увольнении истца произведен ответчиком несвоевременно.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 10:28:46
     
     
230. Апелляционное определение Тульского областного суда от 23.04.2015 по делу N 33-1228
     Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку данных о наличии неправомерных действий ответчицы, повлекших излишнюю и необоснованную выплату ей заработной платы, в судебном заседании не установлено.
     Судебные решения, арбитраж | 13.02.2016 10:25:52
     
     

   Всего документов: 741
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 


Смотрите также:
Штатное расписание
Трудовой договор: штатное расписание