ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 25.09.2012 N 33-12128/2012
    Непредставление заявителем допустимых доказательств наличия у ответчика обязанности по выплате заработной платы в размерах, указанных в исковом заявлении за требуемый истцом период, свидетельствует об отсутствии у суда оснований для удовлетворения исковых требований о взыскании с бывшего работодателя задолженности по заработной плате.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:25:40

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 22.08.2012 по делу N 11-11957
    В иске о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано правомерно, так как срок для обращения в суд за защитой нарушенного права по взысканию заработной платы истицей пропущен и доказательств уважительной причины пропуска срока не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:21:33

  3. Апелляционное определение Московского городского суда от 24.08.2012 по делу N 11-12970/12
    В удовлетворении исковых требований о нарушении трудовых прав отказано правомерно, поскольку каких-либо нарушений трудовых прав истца, равно как нарушений действующего трудового законодательства при назначении истца на должность, работодателем не допущено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:21:30

  4. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 15.08.2012 по делу N 33-5314/2012
    Действующее на территории РФ законодательство не определяет, какими документами должна оформляться выплата вознаграждения по гражданско-правовым договорам, поэтому выплата денежных средств исполнителю может оформляться любыми документами, в том числе и платежными ведомостями.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:17:01

  5. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 23.04.2012 по делу N 33-2456
    Исковые требования об установлении факта трудовых отношений, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку факты возникновения трудовых отношений между сторонами и нарушения ответчиком трудового законодательства при выплате заработной платы истцу установлены и подтверждены материалами дела.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:16:42

  6. Апелляционное определение Белгородского областного суда от 16.10.2012 по делу N 33-3279
    В удовлетворении иска о возмещении ущерба, причиненного при исполнении трудовых обязанностей, отказано, поскольку не представлены доказательства заключения сторонами в установленном Трудовым кодексом РФ порядке трудового договора, оформления приема на работу, а также документы, подтверждающие его фактическое допущение к работе с ведома или по поручению работодателя.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:14:41

  7. Апелляционное определение Верховного суда Республики Хакасия от 25.09.2012 по делу N 33-1906/2012
    В иске в части взыскания компенсации, предусмотренной трудовым договором при увольнении работника, отказано, так как при заключении данного договора истец злоупотребил правом, в силу чего его требования, основанные на пунктах 6.1 и 8.2 договора, не подлежат судебной защите. Иск в части взыскания заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск удовлетворен исходя из должностного оклада.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:10:53

  8. Апелляционное определение Верховного суда Республики Саха (Якутия) от 10.10.2012 по делу N 33-3457/2012
    Решение суда по делу о взыскании заработной платы, компенсации за отпуск, компенсации за просрочку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда и судебных расходов отменено, новым решением в удовлетворении требований отказано, поскольку материалами дела установлено, что между сторонами сложились гражданско-правовые отношения, на которые требования трудового законодательства не распространяются.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:09:50

  9. Определение Верховного суда Республики Карелия от 24.09.2012 по делу N 33-2841/2012
    Решение городского суда об отказе в удовлетворении требования об отмене приказов, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда оставлено без изменения, поскольку ответчиком был соблюден порядок увольнения истицы по сокращению штата, кроме того, истицей пропущен срок для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:09:29

  10. Определение Верховного суда Республики Карелия от 05.10.2012 по делу N 33-2855/2012
    Решение суда отменено, по делу принято новое решение об отмене приказа об объявлении простоя, взыскании заработной платы и компенсации морального вреда работникам, поскольку простой был обусловлен фактической ликвидацией рабочих мест, что не является правовым основанием объявления простоя для работников, в связи с тем, что истцы были незаконно лишены возможности трудиться, их требования о взыскании недополученной заработной платы обоснованны.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:09:29


   Всего документов: 905
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91