ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 23.09.2013 N 33-12535/2013
    В удовлетворении требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано, поскольку в установленный законом срок заявитель был уведомлен о сокращении штата, при этом иные вакантные должности у работодателя отсутствовали, то есть, увольнение заявителя произведено с соблюдением норм Трудового кодекса РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 28.12.2013 02:53:15

  2. Апелляционное определение Тульского областного суда от 31.10.2013 по делу N 33-2551
    Иск об оспаривании приказа об увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула удовлетворен правомерно, поскольку администрация в нарушение положений ст. ст. 82, 373 ТК РФ не направила в профсоюзный орган проект приказа о возможном расторжении трудового договора с членом профсоюза по основанию п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ и копии документов, являющихся основанием для принятия такого решения.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 12:51:45

  3. Апелляционное определение Тульского областного суда от 07.11.2013 по делу N 33-2675
    В иске о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано, так как при увольнении истца в связи с сокращением численности или штата работников работодателем процедура увольнения не нарушена, при этом работнику предложены все имевшиеся вакантные должности.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 12:51:38

  4. Апелляционное определение Тульского областного суда от 14.11.2013 по делу N 33-2720
    В удовлетворении иска о признании незаконными приказов об изменении штатного расписания и увольнении, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как ответчиком увольнение истца в связи с сокращением штата работников произведено в соответствии с действующим законодательством.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 12:51:35

  5. Апелляционное определение Верховного суда Республики Марий Эл от 20.08.2013 по делу N 33-1386/2013
    В иске о признании незаконной записи в трудовой книжке, увольнения, восстановлении в должности, взыскании компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку установлено, что при увольнении истца ответчиком в полной мере соблюдены как процедура увольнения, так и установленные для данного основания увольнения требования трудового законодательства.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 10:04:10

  6. Апелляционное определение Иркутского областного суда от 24.09.2013 по делу N 33-7877/13
    Иск о признании действий незаконными, обязании восстановить в штатном расписании должность, компенсации морального вреда, судебных расходов отказано правомерно, так как не установлено в действиях ответчика неправомерности, доказательств причинения вреда здоровью от невнесения ответчиком должности в штатное расписание истцом не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 06:53:03

  7. Апелляционное определение Орловского областного суда от 09.04.2013 по делу N 33-604/2013
    Исковые требования о восстановлении на работе, взыскании компенсации морального вреда удовлетворены, так как проект приказа об увольнении истицы в нарушение требований ст. 373 ТК РФ первичному профсоюзному органу не направлялся, распоряжение об увольнении издано с пропуском месячного срока, установленного ч. 5 ст. 373 ТК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 27.12.2013 05:27:16

  8. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 23.09.2013 N 33-12535/2013
    В удовлетворении требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда отказано, поскольку в установленный законом срок заявитель был уведомлен о сокращении штата, при этом иные вакантные должности у работодателя отсутствовали, то есть, увольнение заявителя произведено с соблюдением норм Трудового кодекса РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 25.12.2013 21:49:58

  9. Постановление Тринадцатого арбитражного апелляционного суда от 05.12.2013 по делу N А26-3198/2013
    Требования о признании недействительными решений о непринятии к зачету расходов на выплату страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию удовлетворены, поскольку юридическим лицом представлены доказательства фактического осуществления работником трудовой деятельности и исполнения возложенных обязанностей, получения заработной платы в установленном размере, наступления страхового случая и выплаты пособия по беременности и родам.
    Судебные решения, арбитраж | 24.12.2013 23:44:27

  10. Постановление ФАС Северо-Западного округа от 12.12.2013 по делу N А66-9794/2011
    Обстоятельства: Определением признано необоснованным заключение конкурсным управляющим трудового договора с помощником управляющего, поскольку не доказано, что объем работы по делу настолько существенный, что требует привлечения помощника. В признании необоснованным заключения трудового договора с юристом отказано. Кроме того, необосновано заключение трудового договора, обязывающего должника нести дополнительные расходы в связи с предоставлением предусмотренных трудовым законодательством гарантий.
    Судебные решения, арбитраж | 23.12.2013 17:59:11


   Всего документов: 905
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12