ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 13.09.2012 по делу N 33-4818/2012
    Поскольку истица приступила к работе с ведома работодателя, трудовой договор считается заключенным со дня фактического допущения ее к работе.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:52:05

  2. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 16.08.2012 по делу N 33-4517/2012
    В удовлетворении иска о взыскании задолженности по заработной плате отказано, поскольку зарплата в размере, установленном трудовым договором, истцу выплачена, оснований для начисления заработной платы в ином размере не имеется. Кроме того, истцом пропущен срок для обращения в суд с указанными требованиями.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:38:09

  3. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 16.08.2012 по делу N 33-4549/2012
    При отсутствии доказательств увольнения работника оснований для взыскания с работодателя компенсации за неиспользованный отпуск и компенсации за досрочное прекращение полномочий не имеется.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 06:38:09

  4. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 17.01.2013 по делу N 33-205
    В удовлетворении исковых требований о признании трудового договора заключенным и взыскании задолженности по заработной плате отказано правомерно, так как доказательств фактического допуска работника к работе не имеется, а в связи с отсутствием трудовых отношений не подлежит начислению и заработная плата, также работником пропущен без уважительных причин срок обращения в суд с требованием о взыскании задолженности.
    Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 22:29:11

  5. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 17.01.2013 по делу N 33-211
    В удовлетворении исковых требований о взыскании ущерба, причиненного по вине работника, отказано правомерно, так как работодатель не принял достаточных мер к созданию условий для нормальной работы и обеспечения полной сохранности имущества (денежных средств), вверенных работнику.
    Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 22:29:11

  6. Апелляционное определение Саратовского областного суда от 31.01.2013 по делу N 33-558
    В удовлетворении исковых требований о возмещении ущерба, причиненного при исполнении ответчиком трудовых обязанностей, отказано правомерно, так как на момент увольнения ответчика инвентаризация истцом произведена не была, вина ответчика в причинении ущерба, противоправность его поведения, причинно-следственная связь не доказаны, поскольку установить факт наличия недостачи на момент увольнения ответчика не представляется возможным.
    Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 22:29:11

  7. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 04.07.2013 по делу N 33-7598/2013
    В удовлетворении требования об отмене постановления о возложении на муниципальное учреждение обязанности по заключению договоров на ведение бухгалтерского учета и отчетности, о восстановлении финансирования, штатного расписания отказано правомерно, так как истец не наделен полномочиями представлять интересы учреждения, оспариваемое постановление трудовые отношения не регулирует, прав истца не нарушает.
    Судебные решения, арбитраж | 26.11.2013 18:46:04

  8. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 04.07.2013 по делу N 33-7598/2013
    В удовлетворении требования об отмене постановления о возложении на муниципальное учреждение обязанности по заключению договоров на ведение бухгалтерского учета и отчетности, о восстановлении финансирования, штатного расписания отказано правомерно, так как истец не наделен полномочиями представлять интересы учреждения, оспариваемое постановление трудовые отношения не регулирует, прав истца не нарушает.
    Судебные решения, арбитраж | 30.11.2013 00:40:52

  9. Апелляционное определение Смоленского областного суда от 11.09.2012 по делу N 33-3049
    Исковые требования о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, так как ответчиком при увольнении истцов не была произведена выплата заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск, доказательств предоставления отпусков без сохранения заработной платы не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 03:16:35

  10. Апелляционное определение Ставропольского краевого суда от 05.02.2013 по делу N 33-542/13
    В иске об отмене приказов о сокращении, увольнении, признании увольнения незаконным и восстановлении в должности, выплате среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как при увольнении истца нарушений трудового законодательства, регламентирующих процедуру увольнения работников в связи с сокращением численности или штата, допущено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 21:26:25


   Всего документов: 905
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50