ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 20.09.2013 по делу N 11-23643
    Суд отказал в удовлетворении иска об отмене приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности и взыскании компенсации морального вреда, поскольку истцом были допущены нарушения трудовой дисциплины, послужившие основанием для объявления выговора, работодателем при наложении на истца дисциплинарного взыскания были учтены все значимые обстоятельства, в связи с чем была выбрана такая мера дисциплинарного взыскания, как выговор, процедура наложения дисциплинарного взыскания работодателем была соблюдена в полной мере, а правовые основания, предусмотренные статьей 237 Трудового кодекса РФ, для компенсации работнику морального вреда в связи с объявленным выговором отсутствуют.
    Судебные решения, арбитраж | 08.11.2013 03:46:24

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 24.09.2013 по делу N 11-31141
    В иске о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда отказано правомерно, так как истцом не представлено доказательств наличия у ответчика перед истцом задолженности по заработной плате.
    Судебные решения, арбитраж | 06.11.2013 22:48:00

  3. Постановление Пятнадцатого арбитражного апелляционного суда от 10.10.2008 N 15АП-6015/2008 по делу N А53-8344/2008-С2-50
    О взыскании денежных средств.
    Судебные решения, арбитраж | 06.11.2013 03:32:30

  4. Постановление ФАС Восточно-Сибирского округа от 15.10.2013 по делу N А33-16523/2012
    Обстоятельства: Определением частично взысканы судебные расходы на оплату услуг представителя.
    Судебные решения, арбитраж | 03.11.2013 21:37:24

  5. Апелляционное определение Орловского областного суда от 26.09.2013 по делу N 33-2168/2013
    За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания: замечание, выговор, увольнение по соответствующим основаниям.
    Судебные решения, арбитраж | 03.11.2013 12:06:06

  6. Апелляционное определение Самарского областного суда от 24.09.2013 по делу N 33-9040
    В иске о возмещении ущерба - неуплаты заработной паты за совмещение профессий, компенсации морального вреда, взыскании судебных расходов отказано, поскольку установлено, что срочный трудовой договор, на основании которого на истца были возложены обязанности другого работника, заключался сторонами на определенный период и не продлевался, а за указанный период оплата истцу произведена в полном объеме.
    Судебные решения, арбитраж | 03.11.2013 10:00:01

  7. Апелляционное определение Самарского областного суда от 24.09.2013 по делу N 33-9042
    В удовлетворении исковых требований о признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности и компенсации морального вреда отказано, поскольку установлено, что для привлечения истца к дисциплинарной ответственности имелись установленные законом основания, и ответчиком не был нарушен установленный законом порядок привлечения истца к дисциплинарной ответственности.
    Судебные решения, арбитраж | 03.11.2013 10:00:01

  8. Апелляционное определение Ростовского областного суда от 23.09.2013 по делу N 33-11896
    В иске о признании приказа незаконным отказано, так как установление ответчиком положений, конкретизирующих условия уже заключенного сторонами трудового договора, не противоречит трудовому законодательству и не нарушает трудовых прав истца.
    Судебные решения, арбитраж | 03.11.2013 09:19:40

  9. Определение Московского городского суда от 12.09.2013 N 4г/8-9390
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о признании автором программ для ЭВМ, взыскании компенсации за нарушение исключительного права для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции отказано, так как разработка программ ЭВМ осуществлялась в рамках заключенного с истцом трудового договора и возложенных должностными инструкциями обязанностей.
    Судебные решения, арбитраж | 03.11.2013 03:04:06

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 30.09.2013 по делу N 11-29110
    В удовлетворении иска о признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности отказано правомерно, поскольку установлен факт совершения работником дисциплинарного проступка, процедура привлечения к дисциплинарной ответственности работодателем соблюдена.
    Судебные решения, арбитраж | 03.11.2013 01:11:07


   Всего документов: 1130
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22