ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
(обзор судебной практики)Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации
- Апелляционное определение Московского городского суда от 18.09.2012 по делу N 11-22150/2012
В иске о признании трудового договора заключенным на неопределенный срок, признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе в прежней должности, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула отказано правомерно, поскольку ответчиком доказаны как правомерность заключения с истцом срочного трудового договора, так и наличие оснований для его расторжения.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 15:16:25 - Апелляционное определение Московского городского суда от 26.09.2012 по делу N 11-22623/2012
В иске о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как ответчиком права истицы при увольнении нарушены не были, истица отказалась от перевода на должности по предложенным вакансиям, иные имеющиеся вакансии истице не могли быть предложены в силу несоответствия квалификации и профессиональной подготовки истца.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 15:16:24 - Апелляционное определение Московского городского суда от 28.09.2012 по делу N 11-3135/2012
В удовлетворении требований об отмене приказов об отстранении от работы и о применении дисциплинарного взыскания отказано правомерно, поскольку отстранение от работы соответствует положениям статьи 76 ТК РФ.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 15:11:49 - Апелляционное определение Астраханского областного суда от 05.09.2012 по делу N 33-2538/2012
Иск о возмещении причиненного материального ущерба удовлетворен правомерно, так как образование недостачи в результате ревизий банкоматов, принадлежащих истцу, произошло при исполнении работником своих трудовых обязанностей, из-за нарушения требований должностной инструкции.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 15:11:46 - Апелляционное определение Верховного суда Республики Карелия от 27.11.2012 по делу N 33-3150/2012
Требование о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда и обязании произвести уплату страховых взносов удовлетворено частично, поскольку не представлено доказательств выплаты истцу заработной платы за оспариваемый период работы, но в связи с пропуском срока обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора, период, за который возможно взыскать истцу задолженность по заработной плате, составляет 1 месяц.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 15:11:26 - Определение Нижегородского областного суда от 13.09.2011 по делу N 33-9491
Иск о возмещении ущерба, причиненного работником при исполнении трудовых обязанностей, взыскании судебных расходов правомерно удовлетворен частично, поскольку ответчик при исполнении трудовых обязанностей привел в технически неисправное состояние оборудование, на котором работал, причинная связь между действиями ответчика и наступлением имущественного ущерба доказана, размер ущерба определен с учетом имущественного положения ответчика.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 15:11:24 - Определение Тверского областного суда от 20.01.2011 по делу N 33-164
В удовлетворении исковых требований о признании незаконным наложенного дисциплинарного взыскания, взыскании компенсации за причиненный моральный вред отказано правомерно, так как со стороны истца имело место нарушение трудовых обязанностей.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 15:00:24 - Кассационное определение Тульского областного суда от 25.08.2011 по делу N 33-2895
Иск о взыскании материального ущерба, причиненного работниками при исполнении трудовых обязанностей, судебных расходов удовлетворен правомерно, так как суд обоснованно установил, что прямой действительный ущерб у работодателя возник по вине ответчиков, которые ненадлежащим образом исполнили свои должностные обязанности при осуществлении расходной операции по вкладу.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 14:55:55 - Кассационное определение Смоленского областного суда от 15.11.2011 по делу N 33-3702
Иск об отмене приказов о снижении премии и дисциплинарном взыскании, обязании выплатить премию, удержанные денежные средства, компенсации морального вреда удовлетворен правомерно, так как у истца отсутствуют распоряжения о ненормированном рабочем дне, из детализации телефонных разговоров на абонентский номер истца входящих вызовов от руководителя не зарегистрировано, ответчиком неправильно произведены удержания за обучение при увольнении истца.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 14:55:26 - Кассационное определение Тульского областного суда от 08.09.2011 по делу N 33-3050
Судебный акт по делу о признании незаконным дисциплинарного взыскания, взыскании компенсации морального вреда оставлен без изменения, так как установлено, что истица незаконно привлечена к дисциплинарной ответственности, имеются законные основания к взысканию компенсации морального вреда, размер которой определен с учетом степени вины работодателя, обстоятельств дела, требований разумности и справедливости.
Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 14:50:36
Всего документов: 1130
Страницы:
<-- предыдущая следующая -->
101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113