ТРУДОВОЙ ДОГОВОР: ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 17.04.2013 по делу N 33-3603/2013
    В удовлетворении исковых требований о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск отказано правомерно в связи с отсутствием доказательств, подтверждающих особых характер труда истца, дающий право на удлиненный отпуск.
    Судебные решения, арбитраж | 30.05.2013 14:39:20

  2. Определение Свердловского областного суда от 15.03.2013 по делу N 33-3114/2013
    Требование работника о взыскании с работодателя компенсации морального вреда в связи с полученной производственной травмой удовлетворено правомерно, так как тяжкий вред здоровью работника причинен при исполнении им должностных обязанностей, работник длительное время находился на стационарном и амбулаторном лечении, работодателем не доказаны исполнение обязанности по обеспечению безопасных условий труда, принятие необходимых мер к охране труда работника.
    Судебные решения, арбитраж | 28.05.2013 16:07:02

  3. Определение Московского городского суда от 18.02.2013 по делу N 11-5308
    В удовлетворении исковых требований в части ознакомления с приказами о наложении дисциплинарных взысканий и штрафных санкций, отмены штрафных санкций отказано правомерно, поскольку истец не доказал, в каком виде, размере и когда конкретно к нему применялись дисциплинарные взыскания и штрафные санкции, а доводы о том, что ответчик не начислял ему бонусы, не свидетельствуют о применении дисциплинарных взысканий и штрафных санкций.
    Судебные решения, арбитраж | 26.05.2013 03:43:42

  4. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 24.10.2012 по делу N 33-886/2013
    Судебный акт по делу об отмене приказа о наложении дисциплинарного взыскания в виде замечания оставлен без изменения, поскольку факт неисполнения истцом должностных обязанностей нашел свое подтверждение; процедура наложения дисциплинарного взыскания ответчиком соблюдена, при избрании вида дисциплинарного взыскания ответчик учел тяжесть проступка и обстоятельства, при которых он был совершен.
    Судебные решения, арбитраж | 26.05.2013 02:41:11

  5. Апелляционное определение Ярославского областного суда от 04.03.2013 по делу N 33-591/2012
    Исковые требования в части взыскания компенсации морального вреда удовлетворены, поскольку, оценив собранные по делу доказательства в их совокупности, судебная коллегия с учетом характера причиненных истцу нравственных и физических страданий, степени вины нарушителя, исходя из принципа разумности и справедливости, считает необходимым взыскать с ответчика компенсацию морального вреда.
    Судебные решения, арбитраж | 26.05.2013 02:41:08

  6. Определение Санкт-Петербургского городского суда от 02.04.2013 N 33-4005/2013
    Требование о признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания удовлетворено, поскольку работодателем не представлено доказательств совершения работником дисциплинарного проступка, а именно, допущение им непозволительного поведения в кабинете руководителя.
    Судебные решения, арбитраж | 26.05.2013 02:41:07

  7. Апелляционное определение Тульского областного суда от 28.03.2013 по делу N 33-627
    В иске об оспаривании дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда отказано правомерно, так как применение дисциплинарного взыскания в виде выговора за допущенное истцом нарушение трудовой дисциплины, осуществлено обоснованно и с соблюдением процедуры привлечения к дисциплинарной ответственности.
    Судебные решения, арбитраж | 26.05.2013 01:39:14

  8. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 20.02.2013 по делу N 33-1210
    В иске о признании незаконным приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности отказано правомерно, так как факт того, что истица, действуя вопреки своим служебным обязанностям, перед заступлением на службу отказалась отвечать на вопросы ответственного лица, проверяющего знание сотрудниками инструкций и нормативно-правовых актов, регулирующих порядок несения службы, подтвержден.
    Судебные решения, арбитраж | 26.05.2013 01:39:09

  9. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 20.02.2013 по делу N 33-1091/2013
    В удовлетворении исковых требований о взыскании недополученной заработной платы, компенсации морального вреда отказано, так как судебная коллегия не усматривает нарушений трудовых прав истца; кроме того, истцом пропущен срок для обращения в суд, что является самостоятельным основанием для отказа в иске.
    Судебные решения, арбитраж | 26.05.2013 01:39:07

  10. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 30.01.2013 по делу N 33-616/2013
    Иск о признании недействительным условия трудового договора, внесении изменения формулировки наименования должности в трудовой договор и трудовую книжку, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда удовлетворен правомерно, поскольку материалами дела установлено, что ответчик ухудшил положение работника при приеме на работу, не обеспечил предоставление работы по обусловленной трудовой функции и равную оплату за труд равной ценности.
    Судебные решения, арбитраж | 26.05.2013 01:39:05


   Всего документов: 1103
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 


Смотрите также:
Должностная инструкция
Трудовой договор: должностная инструкция