ТРУДОВОЙ ДОГОВОР: ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Омского областного суда от 19.09.2012 по делу N 33-5769/2012
    В удовлетворении иска о взыскании материального ущерба, причиненного работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей, отказано правомерно, так как доказательств вины ответчика в причиненном ущербе не представлено; кроме того, работодателем нарушена процедура привлечения работника к материальной ответственности.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:51:37

  2. Апелляционное определение Воронежского областного суда от 28.08.2012 N 33-4387
    Производство по делу о признании незаконным приказ о наложении дисциплинарного взыскания, о взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов прекращено в связи с утверждением мирового соглашения.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:40:36

  3. Апелляционное определение Московского городского суда от 08.11.2012 по делу N 11-26300
    Требования о восстановлении на работе удовлетворены правомерно, поскольку какого-либо изменения организационных или технологических условий труда по занимаемой истцом должности водителя не производилось.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:24:59

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.11.2012 по делу N 11-27289
    Требования о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск удовлетворены правомерно, так как довод ответчика о том, что размер взыскиваемой суммы определен неправильно и не соответствует фактическим обстоятельствам дела и собранным доказательствам, является несостоятельным.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:24:50

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.11.2012 по делу N 11-27290
    Требования о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск удовлетворены правомерно, так как ответчиком не представлено достоверных доказательств невозможности реализации в отношении лица права на отпуск при увольнении, ответчиком факт предоставления работнику отпусков в период работы не доказан.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:24:50

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.10.2012 по делу N 11-17319
    В удовлетворении исковых требований о снятии дисциплинарного взыскания и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку материалами дела подтверждено, что у работодателя имелись основания для наложения на работника дисциплинарного взыскания в виде выговора, установленный законом порядок применения дисциплинарного взыскания был соблюден.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:13:18

  7. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.10.2012 по делу N 11-19301
    Исковые требования о возмещении материального ущерба, судебных расходов удовлетворены правомерно, поскольку истцом были представлены доказательства, подтверждающие наличие прямого действительного ущерба, размер причиненного ущерба, вину работника в причинении ущерба, причинную связь между поведением работника и наступившим ущербом.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:13:13

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.10.2012 по делу N 11-20541
    В иске о признании отношений трудовыми, увольнения - незаконным, восстановлении на работе, внесении записи в трудовую книжку, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула отказано правомерно, поскольку доказательств наличия соглашения на выполнение истцом конкретной трудовой функции и ее выполнения с ведома или по поручению ответчика в материалы дела не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:13:02

  9. Апелляционное определение Московского городского суда от 30.10.2012 по делу N 11-24731
    В удовлетворении заявления о взыскании заработной платы и установлении факта трудовых отношений отказано правомерно, поскольку материалами дела установлено, что истец не состоял с ответчиком в трудовых отношениях.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:07:34

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 30.10.2012 по делу N 11-24735
    В удовлетворении исковых требований об обязании предоставления оборудованного рабочего места, обязании внесения в трудовой договор условия об установлении времени, признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку судом установлен факт нарушения истцом трудовой дисциплины.
    Судебные решения, арбитраж | 28.01.2013 22:07:34


   Всего документов: 1103
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 


Смотрите также:
Должностная инструкция
Трудовой договор: должностная инструкция