ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

(обзор судебной практики)




Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.09.2013 по делу N 11-22104
    В удовлетворении исковых требований о признании незаконным приказа о наложении дисциплинарного взыскания отказано правомерно, поскольку доказано совершение истцом дисциплинарного проступка, порядок наложения дисциплинарного взыскания соблюден.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2013 20:40:10

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.09.2013 по делу N 11-28130
    В удовлетворении исковых требований о признании незаконным приказа о лишении премии, взыскании премии и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку факт нарушения должностной инструкции истцом подтвержден материалами дела, поэтому у работодателя имелись основания для снижения истцу премии.
    Судебные решения, арбитраж | 10.11.2013 23:08:43

  3. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.09.2013 по делу N 11-28130
    В удовлетворении исковых требований о признании незаконным приказа о лишении премии, взыскании премии и компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку факт нарушения должностной инструкции истцом подтвержден материалами дела, поэтому у работодателя имелись основания для снижения истцу премии.
    Судебные решения, арбитраж | 18.11.2013 17:26:57

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.12.2012 по делу N 11-29559
    В удовлетворении иска о взыскании задолженности по выплате годовой премии, денежной компенсации за задержку выплат за каждый день просрочки отказано правомерно, так как ответчиком при расторжении трудового договора произведен своевременный расчет с истцом в полном размере, в правильно начисленных суммах.
    Судебные решения, арбитраж | 25.03.2013 17:58:37

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 04.12.2012 по делу N 11-29559
    В удовлетворении иска о взыскании задолженности по выплате годовой премии, денежной компенсации за задержку выплат за каждый день просрочки отказано правомерно, так как ответчиком при расторжении трудового договора произведен своевременный расчет с истцом в полном размере, в правильно начисленных суммах.
    Судебные решения, арбитраж | 31.03.2013 07:23:07

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.02.2013 по делу N 11-3640
    Исковые требования о восстановлении на работе и компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку ответчик нарушил установленную законом процедуру расторжения трудового договора с истцом.
    Судебные решения, арбитраж | 19.05.2013 09:55:24

  7. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.02.2013 по делу N 11-3640
    Исковые требования о восстановлении на работе и компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, поскольку ответчик нарушил установленную законом процедуру расторжения трудового договора с истцом.
    Судебные решения, арбитраж | 25.05.2013 17:26:28

  8. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.08.2013 по делу N 11-25000/2013г.
    В удовлетворении иска об обязании заключить трудовой договор, об ознакомлении с должностной инструкцией, о взыскании заработной платы, расходов на оплату услуг представителя отказано правомерно, поскольку согласия уполномоченного органа на прием истца на государственную службу с последующим вынесением приказа и оформлением служебного контракта получено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 09.10.2013 22:08:34

  9. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.08.2013 по делу N 11-25000/2013г.
    В удовлетворении иска об обязании заключить трудовой договор, об ознакомлении с должностной инструкцией, о взыскании заработной платы, расходов на оплату услуг представителя отказано правомерно, поскольку согласия уполномоченного органа на прием истца на государственную службу с последующим вынесением приказа и оформлением служебного контракта получено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 12.10.2013 07:04:42

  10. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.09.2012 по делу N 11-19909/2012
    В иске о взыскании премии, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку истец не выполнил распоряжение руководителя по выполнению работы, предусмотренной должностной инструкцией, то есть не исполнил свои обязанности, предусмотренные трудовым договором, в связи с чем истец был депремирован обоснованно.
    Судебные решения, арбитраж | 29.01.2013 02:40:57


   Всего документов: 1130
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41