УВОЛЬНЕНИЕ ПО ПРОЧИМ ОБСТОЯТЕЛЬСТВАМ (В СВЯЗИ С ИСТЕЧЕНИЕМ СРОКА ДОГОВОРА, С ЛИКВИДАЦИЕЙ ОРГАНИЗАЦИИ, С ПРЕКРАЩЕНИЕМ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РАБОТОДАТЕЛЕМ - ФИЗИЧЕСКИМ ЛИЦОМ, ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ)

Документы: все, по виду
Отсортировано: по алфавиту, по дате публикации

1. Расторжение трудового договора: ликвидация организации, прекращение деятельности ИП
   Настоящая статья посвящена особенностям расторжения трудового договора по инициативе работодателя по первому основанию, предусмотренному статьей 81 Трудового кодекса, а именно - ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
   Статьи | 03.02.2009 15:33:48
   
   

   Всего документов: 1

 

Обзор публикаций в СМИ

• Увольнение по прочим обстоятельствам (в связи с истечением срока договора, с ликвидацией организации, с прекращением деятельности работодателем - физическим лицом, за нарушение трудовых обязанностей)

Обзор законодательства

• Увольнение по прочим обстоятельствам (в связи с истечением срока договора, с ликвидацией организации, с прекращением деятельности работодателем - физическим лицом, за нарушение трудовых обязанностей)

Обзор судебной практики

• Увольнение по прочим обстоятельствам (в связи с истечением срока договора, с ликвидацией организации, с прекращением деятельности работодателем - физическим лицом, за нарушение трудовых обязанностей)

Опрос