ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: ВЗЫСКАНИЕ ЗАРАБОТКА ЗА ВРЕМЯ ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 26.11.2015 по делу N 33-17076/2015
    Решение: Определение отменено, исковое заявление передано в суд первой инстанции, так как заявленное требование вытекает из трудовых правоотношений, в связи с чем истец имел право на предъявление иска по месту исполнения трудового договора.
    Судебные решения, арбитраж | 17.11.2017 23:37:40

  2. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 27.11.2015 по делу N 33-16735/2015
    Решение: В удовлетворении требования отказано, так как увольнение произведено с соблюдением трудового законодательства, заявление подано и подписано работником, в нем указана конкретная дата увольнения, после нее работник на работу не выходил, заявление не отзывал, вынужденный характер увольнения не доказан.
    Судебные решения, арбитраж | 17.11.2017 23:37:33

  3. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 03.12.2015 по делу N 33-18022/2015
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку факт прогула не установлен, при этом учтено отсутствие доказательств ознакомления работника с правилами внутреннего трудового распорядка, процедура увольнения нарушена (акт об отказе работника дать объяснения составлен в день предполагаемого прогула).
    Судебные решения, арбитраж | 17.11.2017 23:37:03

  4. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 25.02.2016 по делу N 33-2681/2016
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку совершение прогула не доказано с учетом периода временной нетрудоспособности работника и установленного времени начала рабочей смены, доказательств соблюдения процедуры увольнения не представлено, расчет взыскиваемой суммы произведен в соответствии с законодательством.
    Судебные решения, арбитраж | 17.11.2017 23:33:29

  5. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 11.03.2016 по делу N 33-3646/2016
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку доказательств разглашения работником охраняемой законом тайны, ставшей известной ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, не представлено, указанная работодателем информация не относится к конфиденциальной.
    Судебные решения, арбитраж | 17.11.2017 23:32:18

  6. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 15.03.2016 по делу N 33-4700/2016
    Решение: Требование удовлетворено в части.
    Судебные решения, арбитраж | 17.11.2017 23:31:54

  7. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 25.03.2016 по делу N 33-5514/2016
    Решение: Требование удовлетворено.
    Судебные решения, арбитраж | 17.11.2017 23:30:39

  8. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 21.04.2016 по делу N 33-7182/2016
    Решение: Требование удовлетворено.
    Судебные решения, арбитраж | 17.11.2017 23:28:49

  9. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 22.04.2016 по делу N 33-7382/2016
    Решение: В удовлетворении требования отказано.
    Судебные решения, арбитраж | 17.11.2017 23:28:38

  10. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 06.05.2016 по делу N 33-7675/2016
    Решение: 1) Требование удовлетворено в части; 2) В удовлетворении требования отказано.
    Судебные решения, арбитраж | 17.11.2017 23:27:40


   Всего документов: 1645
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: взыскание заработка за время вынужденного прогула