ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: ДИСЦИПЛИНАРНОЕ ВЗЫСКАНИЕ

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Московского городского суда от 20.05.2014 по делу N 33-14283
    Иск о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула удовлетворен правомерно, так как ответчиком в нарушение ст. 56 ГПК РФ доказательств законности увольнения истца в суд представлено не было.
    Судебные решения, арбитраж | 04.07.2014 08:01:47

  2. Апелляционное определение Московского городского суда от 28.05.2014 по делу N 11-17132
    В удовлетворении ходатайства о передаче дела об отмене дисциплинарного взыскания, изменении записи в трудовой книжке, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула для рассмотрения в другой суд первой инстанции отказано правомерно, поскольку исковое заявление было подано истцом и принято судом с соблюдением правил подсудности.
    Судебные решения, арбитраж | 04.07.2014 07:31:40

  3. Апелляционное определение Московского городского суда от 08.04.2014 по делу N 33-10197
    Исковые требования о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск удовлетворены, поскольку доказательства выплаты истцу при увольнении причитающейся ему компенсации за неиспользованный отпуск в полном объеме ответчиком не представлены, и удержание подоходного налога с данной суммы в соответствии с действующим законодательством производится при исполнении решения суда.
    Судебные решения, арбитраж | 04.07.2014 07:31:39

  4. Апелляционное определение Московского городского суда от 16.05.2014 по делу N 11-13910
    В удовлетворении иска об отмене дисциплинарных взысканий, восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула отказано правомерно, так как факт совершения истцом дисциплинарных проступков подтвержден материалами дела, кроме того, истцом пропущен установленный статьей 392 ТК РФ срок обращения в суд с требованиями об отмене дисциплинарного взыскания.
    Судебные решения, арбитраж | 04.07.2014 06:04:25

  5. Апелляционное определение Московского городского суда от 30.04.2014 по делу N 11-15667
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, признании приказов о привлечении к дисциплинарной ответственности недействительными и их отмене, взыскании заработной платы отказано правомерно, так как истец был уволен с занимаемой должности за неоднократное неисполнение без уважительных причин трудовых обязанностей при наличии дисциплинарных взысканий.
    Судебные решения, арбитраж | 04.07.2014 06:04:25

  6. Апелляционное определение Московского городского суда от 06.05.2014 по делу N 33-7854
    Исковые требования о восстановлении на работе, взыскании заработной платы удовлетворены правомерно, поскольку причины отсутствия истицы на рабочем месте в спорный период являются уважительными, надлежащие и достоверные доказательства того, что ответчиком до применения дисциплинарного взыскания у истицы были затребованы письменные объяснения о причинах отсутствия на рабочем месте, представлены не были.
    Судебные решения, арбитраж | 04.07.2014 05:12:38

  7. Определение Московского городского суда от 24.04.2014 N 4г/6-4066/2014
    В передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка, премии, компенсации морального вреда для рассмотрения в суде кассационной инстанции отказано, поскольку доводы жалобы не содержат каких-либо сведений, опровергающих выводы судов первой и второй инстанций и ставящих под сомнение законность судебных актов.
    Судебные решения, арбитраж | 29.06.2014 12:48:02

  8. Определение Московского городского суда от 30.04.2014 N 4г/7-3773/14
    В передаче для рассмотрения в судебном заседании суда кассационной инстанции жалобы на судебные акты по делу о признании незаконными приказов о привлечении к дисциплинарной ответственности, признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда отказано, так как факт нарушений со стороны истца должностных обязанностей установлен.
    Судебные решения, арбитраж | 29.06.2014 12:47:59

  9. Апелляционное определение Курганского областного суда от 22.04.2014 по делу N 33-1176/2014
    Иск об отмене приказа, взыскании компенсации морального вреда удовлетворен правомерно, так как суд исследовал основания и порядок привлечения к дисциплинарной ответственности, не установил вины истца в ненадлежащем исполнении должностных обязанностей, указал, что ответчик не произвел всестороннюю оценку действий истца, личности работника, в связи с чем удовлетворил исковые требования.
    Судебные решения, арбитраж | 28.06.2014 05:18:41

  10. Апелляционное определение Свердловского областного суда от 18.03.2014 по делу N 33-3196/2014
    В удовлетворении требования о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку работник обоснованно уволен за прогул (самовольное использование дополнительного дня отдыха), порядок увольнения не нарушен.
    Судебные решения, арбитраж | 27.06.2014 11:13:50


   Всего документов: 1257
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: дисциплинарное взыскание