ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: ВЗЫСКАНИЕ ЗАРАБОТКА ЗА ВРЕМЯ ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Сахалинского областного суда от 23.12.2014 по делу N 33-3142/2014
    Решение: Определение оставлено без изменения.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 14:14:30

  2. Апелляционное определение Верховного суда Республики Дагестан от 23.12.2014 по делу N 33-4056/2014
    Решение: Определение оставлено без изменения.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 14:13:30

  3. Дополнительное апелляционное определение Забайкальского краевого суда от 23.12.2014 по делу N 33-5004-2014
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку, разрешив вопрос о восстановлении истца на работе, суд апелляционной инстанции не дал оценку исковым требованиям о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 14:10:56

  4. Апелляционное определение Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 23.12.2014 по делу N 33-5774/2014
    Решение: Определение отменено, вопрос разрешен по существу: в удовлетворении заявления отказано, так как истец как сторона, освобожденная от уплаты судебных издержек и расходов, не должен производить оплату расходов ответчика, понесенных им в связи с проездом и проживанием представителей ответчика.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 14:08:41

  5. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 24.12.2014 по делу N 33-12220/2014, А-9
    Решение: В удовлетворении требования отказано, так как доказательств того, что работодатель не потребовал расторжения срочного трудового договора и что после истечения срока договора истец продолжил работу, не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 14:01:51

  6. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 24.12.2014 по делу N 33-12237, А-9
    Решение: Требование удовлетворено частично, так как законных оснований для увольнения истицы не имелось.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 14:01:41

  7. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 24.12.2014 по делу N 33-12241
    Решение: Требования удовлетворены в части восстановления на работе, поскольку ответчиком нарушен порядок проведения аттестации по определению соответствия работника занимаемой должности: вопросы, указанные в аттестационном листе, не соответствуют требованиям должностной инструкции, отсутствуют ответы истца на вопросы членов комиссии.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 14:01:38

  8. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 24.12.2014 по делу N 33-12251/2014, А-9
    Решение: В удовлетворении требований отказано, поскольку установлено, что истец был уволен работодателем в связи с истечением срока трудового договора.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 14:01:30

  9. Апелляционное определение Верховного суда Республики Тыва от 24.12.2014 по делу N 33-1572/2014
    Решение: Определение отменено, поскольку должник не оспаривает в кассационном порядке решение, на основании которого выдан исполнительный лист и возбуждено исполнительное производство.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 14:00:33

  10. Апелляционное определение Верховного суда Кабардино-Балкарской Республики от 24.12.2014 по делу N 33-2044/2014
    Решение: Требование удовлетворено частично, так как ответчиком был нарушен установленный законом порядок увольнения истицы.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 14:00:24


   Всего документов: 4007
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: взыскание заработка за время вынужденного прогула