ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: ВЗЫСКАНИЕ ЗАРАБОТКА ЗА ВРЕМЯ ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Определение Приморского краевого суда от 18.11.2014 по делу N 33-10244
    Решение: В удовлетворении требования отказано, так как истцом пропущен срок для обращения в суд, уважительных причин пропуска данного срока не представлено.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 19:19:47

  2. Апелляционное определение Псковского областного суда от 18.11.2014 по делу N 33-1797/2014
    Решение: В иске отказано, так как истцом пропущен срок обращения в суд.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 19:16:46

  3. Апелляционное определение Липецкого областного суда от 19.11.2014 по делу N 33-2973/2014года
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку установлено, что вакантных должностей, соответствующих квалификации работника, на момент предупреждения работника об увольнении и его увольнения у работодателя не имелось.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 18:59:53

  4. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 19.11.2014 по делу N 33-7345/2014
    Решение: Исковое требование удовлетворено, так как до применения дисциплинарного взыскания в виде выговора работодателем не было затребовано письменное объяснение.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 18:55:43

  5. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 19.11.2014 по делу N 33-7357/2014
    Решение: Определение отменено, в удовлетворении требования отказано, поскольку ни описки, ни арифметической ошибки судом в тексте решения не допущено.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 18:55:42

  6. Определение Краснодарского краевого суда от 19.11.2014
    Об отказе в передаче кассационной жалобы на судебные акты по делу о признании несуществующим основания увольнения.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 18:50:56

  7. Апелляционное определение Верховного суда Республики Хакасия от 20.11.2014 по делу N 33-2873/2014год
    Решение: В удовлетворении требования отказано в связи с истечением срока исковой давности, что является самостоятельным и достаточным основанием к отказу в иске.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 18:44:20

  8. Апелляционное определение Кировского областного суда от 20.11.2014 по делу N 33-4140
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку отсутствие истца на рабочем месте вызвано уважительной причиной, в связи с чем состав дисциплинарного проступка отсутствует.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 18:43:27

  9. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 20.11.2014 по делу N 33-9743/2014
    Решение: Требования удовлетворены частично, поскольку заявление об увольнении не содержит конкретной даты увольнения, ответчиком неправомерно издан приказ об увольнении ранее установленного законом двухнедельного срока.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 18:39:56

  10. Апелляционное определение Томского областного суда от 21.11.2014 по делу N 33-3254/2014
    Решение: Требование удовлетворено, поскольку ответчиком наличие законного основания увольнения и соблюдение установленного порядка увольнения не доказаны.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 18:36:30


   Всего документов: 4007
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: взыскание заработка за время вынужденного прогула