ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: ВЗЫСКАНИЕ ЗАРАБОТКА ЗА ВРЕМЯ ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Омского областного суда от 06.11.2014 по делу N 33-7367/14
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку факт нарушения процедуры увольнения, истицей не подтвержден.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 20:51:44

  2. Апелляционное определение Омского областного суда от 06.11.2014 по делу N 33-7368/14
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку факт нарушения процедуры увольнения истицей не подтвержден.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 20:51:42

  3. Апелляционное определение Нижегородского областного суда от 06.11.2014 по делу N 33-9402/2014
    Решение: Определение оставлено без изменений.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 20:49:51

  4. Апелляционное определение Хабаровского краевого суда от 07.11.2014 по делу N 33-7202
    Решение: Определение оставлено без изменения.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 20:44:16

  5. Апелляционное определение Иркутского областного суда от 07.11.2014 по делу N 33-9137/14
    Решение: Определение оставлено без изменения.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 20:44:08

  6. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 10.11.2014 по делу N 33-10461
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку в ходе рассмотрения дела не нашел своего достоверного подтверждения факт нарушения ответчиком трудовых прав истицы при ее увольнении, ответчик изменил условия трудового договора, заключенного с истицей, без изменения трудовой функции, что соответствует требованиям ТК РФ.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 20:39:23

  7. Определение Приморского краевого суда от 10.11.2014 по делу N 33-10536
    Решение: Определение оставлено без изменения.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 20:39:19

  8. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 10.11.2014 по делу N 33-10552
    Решение: Требование удовлетворено частично, так как установлено, что ответчиком истцу неправомерно отказано в переводе на вакантную должность, которую он с учетом образования, квалификации и опыта работы мог бы занимать, средний дневной заработок рассчитан без учета заработной платы, начисленной за донорские дни, отпускных, выплаченное выходное пособие подлежит зачету в пользу истца.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 20:39:08

  9. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 10.11.2014 по делу N 33-10553
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку установлено, что работник в спорный период без уважительных причин отсутствовал на рабочем месте.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 20:39:08

  10. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 10.11.2014 по делу N 33-10574
    Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку факт совершения истицей дисциплинарного проступка был установлен.
    Судебные решения, арбитраж | 30.10.2017 20:38:52


   Всего документов: 4007
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: взыскание заработка за время вынужденного прогула