ВОССТАНОВЛЕНИЕ НА РАБОТЕ: ВЗЫСКАНИЕ ЗАРАБОТКА ЗА ВРЕМЯ ВЫНУЖДЕННОГО ПРОГУЛА

(обзор судебной практики)




Отсортировано по дате публикации

  1. Апелляционное определение Оренбургского областного суда от 30.01.2014 по делу N 33-249/2014
    Исковые требования в части взыскания заработка за время вынужденного прогула удовлетворены, поскольку в случае признания увольнения или перевода на другую работу незаконными работник имеет право на возмещение утраченного заработка.
    Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 12:50:53

  2. Апелляционное определение Брянского областного суда от 25.02.2014 по делу N 33-720/2014
    В удовлетворении исковых требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано правомерно, поскольку истцом был пропущен срок на обращение в суд за защитой нарушенных прав.
    Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 11:55:21

  3. Определение Оренбургского областного суда от 05.02.2014 N 33-483/2014
    В удовлетворении заявления о пересмотре по вновь открывшимся обстоятельствам решения суда по иску о восстановлении нарушенного права отказано, так как перечень оснований для пересмотра по вновь открывшимся обстоятельствам вступивших в законную силу судебных постановлений является исчерпывающим.
    Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 09:54:35

  4. Апелляционное определение Брянского областного суда от 04.03.2014 по делу N 33-511/14
    В удовлетворении иска о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула отказано правомерно, так как произведено сокращение всего структурного подразделения начальной общеобразовательной школы, требования ст. 179 ТК РФ работодателем нарушены не были.
    Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 09:54:33

  5. Апелляционное определение Брянского областного суда от 25.02.2014 по делу N 33-386/14
    В удовлетворении исковых требований в части восстановления на работе отказано правомерно, так как истец отсутствовал на рабочем месте в течение рабочего дня без уважительных причин, то есть совершил прогул.
    Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 08:35:55

  6. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 17.03.2014 по делу N 33-2523/2014
    Производство по делу о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда прекращено, поскольку истец отказался от иска, отказ принят судом.
    Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 06:33:51

  7. Апелляционное определение Кемеровского областного суда от 25.03.2014 по делу N 33-2484
    В удовлетворении иска о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула правомерно отказано, так как доказана вина истца, являвшегося материально-ответственным лицом, в совершении действий, направленных на возможное причинение ущерба ответчику, соответственно, у ответчика имелись основания расторжения трудового договора по пункту 7 части первой статьи 81 ТК РФ; порядок применения дисциплинарного взыскания соблюден.
    Судебные решения, арбитраж | 18.05.2014 06:10:04

  8. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 12.03.2014 по делу N 33-2322/2014
    Исковые требования в части взыскания компенсации за несвоевременное исполнение решений суда, компенсации морального вреда удовлетворены правомерно, так как суду были представлены доказательства наличия оснований для удовлетворения иска в указанной части.
    Судебные решения, арбитраж | 17.05.2014 02:43:46

  9. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 12.03.2014 по делу N 33-2190/2014
    В удовлетворении требований о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула отказано правомерно, поскольку отсутствуют нарушения норм права, регулирующие порядок увольнения со службы.
    Судебные решения, арбитраж | 17.05.2014 02:16:21

  10. Апелляционное определение Красноярского краевого суда от 24.03.2014 по делу N 33-2234/2014
    В удовлетворении исковых требований об отмене дисциплинарных взысканий, восстановлении на работе, взыскании заработка за вынужденный прогул, компенсации морального вреда отказано правомерно, поскольку факт ненадлежащего исполнения истцом возложенных на него трудовых обязанностей подтвержден.
    Судебные решения, арбитраж | 17.05.2014 02:16:17


   Всего документов: 4007
   Страницы:
     <-- предыдущая следующая -->
     331 332 333 334 335 336 337 338 339 340 341 342 343 344 345 346 347 348 349 350 351 


Смотрите также:
Индивидуальные трудовые споры
Восстановление на работе: взыскание заработка за время вынужденного прогула